南京交通职业技术学院大学生综合素质评价指标体系

南京交通职业技术学院大学生综合素质评价指标体系

一级指标

分 值

二级指标

内 涵 说 明

认真参加主题班会、党团组织生活等,在学习中保持不缺席、不迟到、不早退并积极发言者加 2 分;积极要求入党,参

备注

政治思想

加党校学习的加 1 分,优秀学员加 1 分,被党组织确定为入党积极分子的加 1 分,成为预备党员的加 2 分;有反对四项 基本原则、有资产阶级自由化言行者扣 5 分;参加党校学习、政治学习、党团组织生活有迟到、早退、缺席现象者,一 次扣 0.5 分。 凡有拾金不昧、抢险救灾的行为,表现突出并受到表扬或社会赞誉者,可根据实际情况加 1-3 分;凡有献血证、骨髓干 每位学生 基本分值 为 15 分, 最高得分 不得超过 本项指标 的最高值。 同一次违

思 想 道 德 素 质

社会公德

细胞捐赠等公益活动证书的加 3 分;不关心集体和他人,有损人利己行为和破坏团结的言行并受到班级以上公开批评者 扣 2 分;不尊敬师长、不尊重他人、待人不礼貌、说话不文明并受到班级以上公开批评者扣 1 分;损坏公物、花草、树 木或私自拆装公共设施者一次扣 2 分。

25

诚实守信 遵纪守法 行为规范 集体观念

考试作弊扣 5 分;无故不按时交纳学费扣 2 分。 敢于制止、检举违犯校规校纪的行为并有突出表现者,可根据其表现加 1-2 分;模范遵守校规校纪者,学期内没有任何

违反校纪校规的可加 1 分;受到校纪校规处理予以扣分,通报批评扣 1 分,警告扣 2 分,严重警告扣 2 分,记过扣 3 分, 反 校 纪 校 规的行为 记大过扣 4 分,留校察看扣 5 分等。 因参加各类集体活动而受到系、院、省、国家等各级表彰的,分别奖励 1、2、3、5 分;集体活动缺勤一次扣 0.5 分,此 项累计得分不得超过 5 分。 不重复扣 分。

寝室卫生

获得学期文明宿舍称号(2 分);在美化大赛等比赛中获得名次(2 分);平时卫生被通报表扬 1 次加 0.1 分;受通报 批评每 2 次扣 0.1 分。

科 学 文 化 艺 术 素 质

科学研究、征文比赛、 科学研究、征文比赛、 知识竞赛、学科竞赛、 知识竞赛、学科竞赛、 20 文学创作等 人文艺术限选课、 人文艺术限选课、 任选课 文艺特长 科技、文化、 科技、文化、艺术等讲座

“征文比赛”、“知识竞赛”、“学科竞赛”按获奖级别加奖励分。获系级一、二、三等奖的奖励分分别为 3 分、2 分、 1 分,获院级一、二、三等奖及优秀奖的奖励分分别为 5 分、3 分、2 分、1 分,获省市级一、二、三等奖及优秀奖的奖 励分分别为 7 分、5 分、4 分、3 分,获国家级一、二、三等奖及优秀奖的奖励分分别为 10 分、8 分、7 分、6 分

。同一 竞赛项目按最高级别加分。“文学创作”和“科学研究”等公开发表的科研创作类的作品,由相关部门鉴定后,按鉴定 结果记奖励分。 一学期认定一次。修一门人文艺术限选课和任选课,按学分值记奖励分。 参加文艺类比赛获奖,奖励分按“第一类”比赛的 1/2 分值记分。 参加科技、文化、艺术类讲座,按次数记分,每 1 次记 0.5 分。

每位学生 基本分值 为 12 分, 最高得分 不得超过 本

项指标的 最高值。

身 体 心 理 素 质

体育锻炼 体育锻炼

按体育成绩分类计算。学期体育成绩 90 分以上者得 10 分;80-89 分者得 9 分;70-79 分者得 8 分;60-69 分者得 7 分;60 分以下者得 5 分。 院运动队队员加 2 分;参与院级各项体育比赛并获得前三名者本学期内加 2 分,四至八名者加 1 分;获省市级一、二、 三等奖及优秀奖的奖励分分别为 7 分、5 分、4 分、3 分。 基础分 5 分;加分项目:听心理健康教育讲座一场加 0.5(以学院听课证明和系部证明为依据);修完心理健康选修课 最高得分 不得超过 本项指标 的最高值。

25

体育特长

心理素质

拿到学分者一门课加 1 分(以教务处学期成绩为准);参加心理健康教育相关的活动获奖:一等奖加 2 分、二等奖加 1.5 分、三等奖加 1 分、优秀奖加 0.5 分;参加团体心理辅导活动并有总结者加 1 分。 担任学生社团第一负责人并策划开展各项社团活动者加 3 分; 参加学院各类学生社团并在社团活动中发挥积极作用者加 2 分。 获得院级以上大学生实践创新立项的主要负责人本学期内加 5 分,成员加 3 分;获得院级大学生实践创新立项的主要负 责人本学期内加 3 分,成员加 2 分。 省级先进个人、优秀实践论文作者加 7 分;省级先进小分队成员 5 加分;院级先进小分队成员或优秀实践论文作者加 4 分;系级优秀实践论文加 3 分;撰写实践论文者加 2 分。同一荣誉按最高级别加分,不重复累计。 最高得分 不得超过 本项指标 参加院级及以上志愿者服务且有相关组织部门证明的加 3 分;参加系级志愿者服务且有相关组织部门证明的加 2 分;参 加院内、外勤工助学者加 1 分。

学生社团 大学生实践创新 暑期“三下乡” 暑期“三下乡”

实 践 创 新 能 力

志愿者服务 25 组织管理

任院学生会主席、社联主席加 7 分, 、院副主席秘书长、社联副主席、系主席、自管会会长加 6 分,院正部长、系副主 的最高值。 席、自管会副会长、系秘书长加 5 分,社联正部长、院副部长、系副秘书长、系正部长、自管会部长加 4 分,社联副部 长、系副部长加 3 分,一般委员加 2 分;班级干部视实际工作情况进行加分

,班长、团支书加 3 分,一般委员加 2 分、 课代表加 1 分;宿舍长加 1 分。同一人按最高职务加分,不重复累计。 获得英语六、四级等级考试证书者本学期分别加 6 分、4 分;获得普通话等级一级乙等、二级甲等、二级乙等者本学期

实践操作技能

分别加 5 分、4 分、3 分;获得计算机等级考试程序员级、三级、二级者本学期分别加 5 分、4 分、3 分;获得各类专业 技能证书者本学期加 3 分;参加省级、市厅级、院级各类专业技能竞赛并获奖者本学期分别加 7 分、5 分、3 分。同一 证书按最高分值加分,不重复累计。

其它

5

特殊表彰

获得院级及以上各类特殊荣誉者视情况给予加分,此情况由学生本人提出申请,组织审核认定。

南京交通职业技术学院大学生综合素质评价指标体系

一级指标

分 值

二级指标

内 涵 说 明

认真参加主题班会、党团组织生活等,在学习中保持不缺席、不迟到、不早退并积极发言者加 2 分;积极要求入党,参

备注

政治思想

加党校学习的加 1 分,优秀学员加 1 分,被党组织确定为入党积极分子的加 1 分,成为预备党员的加 2 分;有反对四项 基本原则、有资产阶级自由化言行者扣 5 分;参加党校学习、政治学习、党团组织生活有迟到、早退、缺席现象者,一 次扣 0.5 分。 凡有拾金不昧、抢险救灾的行为,表现突出并受到表扬或社会赞誉者,可根据实际情况加 1-3 分;凡有献血证、骨髓干 每位学生 基本分值 为 15 分, 最高得分 不得超过 本项指标 的最高值。 同一次违

思 想 道 德 素 质

社会公德

细胞捐赠等公益活动证书的加 3 分;不关心集体和他人,有损人利己行为和破坏团结的言行并受到班级以上公开批评者 扣 2 分;不尊敬师长、不尊重他人、待人不礼貌、说话不文明并受到班级以上公开批评者扣 1 分;损坏公物、花草、树 木或私自拆装公共设施者一次扣 2 分。

25

诚实守信 遵纪守法 行为规范 集体观念

考试作弊扣 5 分;无故不按时交纳学费扣 2 分。 敢于制止、检举违犯校规校纪的行为并有突出表现者,可根据其表现加 1-2 分;模范遵守校规校纪者,学期内没有任何

违反校纪校规的可加 1 分;受到校纪校规处理予以扣分,通报批评扣 1 分,警告扣 2 分,严重警告扣 2 分,记过扣 3 分, 反 校 纪 校 规的行为 记大过扣 4 分,留校察看扣 5 分等。 因参加各类集体活动而受到系、院、省、国家等各级表彰的,分别奖励 1、2、3、5 分;集体活动缺勤一次扣 0.5 分,此 项累计得分不得超过 5 分。 不重复扣 分。

寝室卫生

获得学期文明宿舍称号(2 分);在美化大赛等比赛中获得名次(2 分);平时卫生被通报表扬 1 次加 0.1 分;受通报 批评每 2 次扣 0.1 分。

科 学 文 化 艺 术 素 质

科学研究、征文比赛、 科学研究、征文比赛、 知识竞赛、学科竞赛、 知识竞赛、学科竞赛、 20 文学创作等 人文艺术限选课、 人文艺术限选课、 任选课 文艺特长 科技、文化、 科技、文化、艺术等讲座

“征文比赛”、“知识竞赛”、“学科竞赛”按获奖级别加奖励分。获系级一、二、三等奖的奖励分分别为 3 分、2 分、 1 分,获院级一、二、三等奖及优秀奖的奖励分分别为 5 分、3 分、2 分、1 分,获省市级一、二、三等奖及优秀奖的奖 励分分别为 7 分、5 分、4 分、3 分,获国家级一、二、三等奖及优秀奖的奖励分分别为 10 分、8 分、7 分、6 分

。同一 竞赛项目按最高级别加分。“文学创作”和“科学研究”等公开发表的科研创作类的作品,由相关部门鉴定后,按鉴定 结果记奖励分。 一学期认定一次。修一门人文艺术限选课和任选课,按学分值记奖励分。 参加文艺类比赛获奖,奖励分按“第一类”比赛的 1/2 分值记分。 参加科技、文化、艺术类讲座,按次数记分,每 1 次记 0.5 分。

每位学生 基本分值 为 12 分, 最高得分 不得超过 本

项指标的 最高值。

身 体 心 理 素 质

体育锻炼 体育锻炼

按体育成绩分类计算。学期体育成绩 90 分以上者得 10 分;80-89 分者得 9 分;70-79 分者得 8 分;60-69 分者得 7 分;60 分以下者得 5 分。 院运动队队员加 2 分;参与院级各项体育比赛并获得前三名者本学期内加 2 分,四至八名者加 1 分;获省市级一、二、 三等奖及优秀奖的奖励分分别为 7 分、5 分、4 分、3 分。 基础分 5 分;加分项目:听心理健康教育讲座一场加 0.5(以学院听课证明和系部证明为依据);修完心理健康选修课 最高得分 不得超过 本项指标 的最高值。

25

体育特长

心理素质

拿到学分者一门课加 1 分(以教务处学期成绩为准);参加心理健康教育相关的活动获奖:一等奖加 2 分、二等奖加 1.5 分、三等奖加 1 分、优秀奖加 0.5 分;参加团体心理辅导活动并有总结者加 1 分。 担任学生社团第一负责人并策划开展各项社团活动者加 3 分; 参加学院各类学生社团并在社团活动中发挥积极作用者加 2 分。 获得院级以上大学生实践创新立项的主要负责人本学期内加 5 分,成员加 3 分;获得院级大学生实践创新立项的主要负 责人本学期内加 3 分,成员加 2 分。 省级先进个人、优秀实践论文作者加 7 分;省级先进小分队成员 5 加分;院级先进小分队成员或优秀实践论文作者加 4 分;系级优秀实践论文加 3 分;撰写实践论文者加 2 分。同一荣誉按最高级别加分,不重复累计。 最高得分 不得超过 本项指标 参加院级及以上志愿者服务且有相关组织部门证明的加 3 分;参加系级志愿者服务且有相关组织部门证明的加 2 分;参 加院内、外勤工助学者加 1 分。

学生社团 大学生实践创新 暑期“三下乡” 暑期“三下乡”

实 践 创 新 能 力

志愿者服务 25 组织管理

任院学生会主席、社联主席加 7 分, 、院副主席秘书长、社联副主席、系主席、自管会会长加 6 分,院正部长、系副主 的最高值。 席、自管会副会长、系秘书长加 5 分,社联正部长、院副部长、系副秘书长、系正部长、自管会部长加 4 分,社联副部 长、系副部长加 3 分,一般委员加 2 分;班级干部视实际工作情况进行加分

,班长、团支书加 3 分,一般委员加 2 分、 课代表加 1 分;宿舍长加 1 分。同一人按最高职务加分,不重复累计。 获得英语六、四级等级考试证书者本学期分别加 6 分、4 分;获得普通话等级一级乙等、二级甲等、二级乙等者本学期

实践操作技能

分别加 5 分、4 分、3 分;获得计算机等级考试程序员级、三级、二级者本学期分别加 5 分、4 分、3 分;获得各类专业 技能证书者本学期加 3 分;参加省级、市厅级、院级各类专业技能竞赛并获奖者本学期分别加 7 分、5 分、3 分。同一 证书按最高分值加分,不重复累计。

其它

5

特殊表彰

获得院级及以上各类特殊荣誉者视情况给予加分,此情况由学生本人提出申请,组织审核认定。


相关文章

  • 中国民航交通运输高等教育改革构想
  • Nov.2007中国民航飞行学院学报 型:::坠!i磐兰匹£型墨兰竺!竺!!壁:坐!:詈:2些曼塑 盐 中国民航交通运输高等教育改革构想 付令 (民航西南管理局四川成都610202) 摘 要:对从业者综合素质要求极高的民航交通运输职业,在现 ...查看


  • 中国学术期刊评价的做法及结果
  • 第2期 2008年6月评 价 与 管 理Evaluation&ManagementVol.6No.2Jun.2008 #中国学术期刊排行榜# 中国学术期刊评价的做法及结果 中国学术期刊评价委员会1,2 (1.中国科学评价研究中心,武 ...查看


  • 深度校企合作下职教人才培养的典型案例分析
  • 摘要:阐述了南京信息职业技术学院与西门子(中国)有限公司.西门子柏林技术学院合作开展的西门子机电一体化系统认证计划,包括合作机制.师资培养.课程开发.教学方法.教材建设.实践条件建设.学生就业等多方面内容.实践表明,基于西门子机电一体化系统 ...查看


  • [2011民办和独立院校排名]
  • 华中科技大学武昌分校连续6年蝉联榜首 报告显示,在最受关注的2011中国独立学院排名中,华中科技大学武昌分校连续蝉联"中国校友会网2011中国独立学院排行榜"榜首,北京师范大学珠海分校比去年上升一位,居第二:华中科技大学 ...查看


  • 2015中国大学排行榜百强揭晓
  • 2015中国大学排行榜百强揭晓 北大蝉联第一 2014年12月29日,艾瑞深中国校友会网正式发布<2015中国大学评价研究报告>,报告显示,北京大学[微博]雄居2015中国大学排行榜100强榜首,连续8年蝉联中国大学排行榜第一: ...查看


  • 金牌面试官---高效招聘与精准面试法
  • 金牌面试官---高效招聘与精准面试法 主 讲:丁坚博士 (Kevin Ding)(清华大学研究院.上海交通大学海外教育学院.浙江大学企业管理中心特聘客座教授) 课程对象:企业董事长.(副)总经理.企业高管.人力资源招聘经理.主管/各部门高级 ...查看


  • 公共卫生与预防医学考研方向
  • 公共卫生与预防医学(共 7个一级学科招生单位) 北京大学.中国疾病预防控制中心.哈尔滨医科大学.复旦大学.华中科技大学.中山大学.四川大学 流行病与卫生统计学(共 49个二级学科招生单位) 北京协和医学院(B).首都医科大学.天津医科大学. ...查看


  • 江苏省高等学校特色专业建设总结报告南京林业大学工业设计专业
  • 江苏省高等学校特色专业建设总结报告 南京林业大学工业设计专业 南京林业大学 家具与工业设计学院 2012年3月 南京林业大学工业设计专业2010年获批成为江苏省特色专业建设点,家具与工业设计学院对此高度重视,成立了省特色专业建设领导小组,负 ...查看


  • 南京市旅游景区游客满意度调查及对策研究
  • 南京市旅游景区游客满意度调查及对策研究 ◎李 娜 赵玲玲 黄相羽 江苏海事职业技术学院 [摘要]游客满意度调查以及据此提出的游客满意度提升建议,对于旅游景区了解游客的需求和期望,提高景区的科学管理水平和综合竞争力都具有十分重要的意义.本文选 ...查看


热门内容