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学校安全检查记录表（表样1）
学 校： 第一责任人：
学校具体负责人： 检 查 人 ： 检查时间： 年 月 日
县（市、区）学校安全隐患报告单（表样2）
NO ：
第一联 存根
年 月 日（盖章）
„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„
NO ：
第二联 上级主管部门
学校安全隐患整改通知书（表样3）（存根）
NO：
年 月 日，经 检查组认定， 学 校存
在：1. 2.
3.
安全隐患，定于 年 月 日前整改。
年 月 日（公章）
学校安全隐患整改通知书（表样3）
NO：
_________学校：
年 月 日，经 检查组认定，你校存在：
1. 2. 3.
安全隐患，务必于 年 月 日前整改，并将整改情况及时反馈。
年 月 日（公章） 县（市、区）学校安全工作领导小组责任落实抄告单（表样
4）
NO ：
第
一联 存根
县（市、区）学校安全工作领导小组责任落实抄告单
NO ： 第2
联
责任单位
县（市、区）学校安全工作领导小组责任落实抄告单
NO ：
第3
联 隐患学校
_____年度_____县（市、区）学校安全隐患登记表（表
样5）
_____乡镇______学校
填表人：
______年度______县（市、区）学校安全隐患分类汇
总名册（表样6-1）
登记日期： 年 月 日 （公章）
______年度______县（市、区 乡镇）学校安全
隐患分类汇总名册（表样6-2）
安
类
全隐患别：
2006－2007学年第二学期开学安全工作自查情况记录表
“日清周结”——一种地毯式的管理制度
河东区实验小学是一所大规模学校，两个校区，只有三位校长（一正两副），即使校长有三头六臂，也难保工作一无疏漏。杨军红校长在全校实施“日清周结”管理制度，做到了“事事有人管，时时有人管，处处有人管，人人用心管”，取得了明显的效果。
所谓“日清”，即“日事日清”。翻开厚厚的两本《河东区实验小学日清检查记录》，从学生进校、师生仪表、晨读、午休、课堂、课间、学生值勤、两操、课外活动、放学（路队、静校），到教师出勤、车辆摆放、门卫值班、卫生、财产节约、好人好事、重大问题、建议等，学校一天中的所有大事小情都有详尽的记录，并有执勤老师针对问题提出的建议。
“日清”实际上是一种地毯式的管理。每天，学校都由两名中层干部和4名值勤教师组成值勤小组，对学校进行全天候的检查和管理。下午学生放学后，值勤小组及时汇总检查情况、填写《日清检查记录表》。第二天早晨将《日清检查记录表》打印后发放到各办公室。教师们可对照检查，及时发现问题，提出改进措施。每周五由学校领导负责汇总本周发生的大事和存在的主要问题，并提出改进意见，由德育办公室写出每周《工作简报》印发给各办公室，这便是“周结”。“简报”开篇是极具启发意义的名人名言，后叙本周大事、本周各项工作情况和温馨提示。学校规定，每个教师每学期都必须执勤至少一次。一开始很多老师不理解这种过于精细的管理方式，甚至出现抵触情绪。杨校长力排众议，以非凡的魄力坚持实行这一制度。她深知，良好而持久的执行力是一项管理制度成功的关键。
学校规定每学期同一类问题在《日清检查记录表》上不能出现3次，如果一个教师的同一类过错出现3次以上，就取消该教师本学期评选“优秀教师”的资格；如果一个班的同一类过错出现3次以上，就取消该班评选“文明班集体”和“三好班集体”的资格。所以，每个教师对《日清检查记录表》都特别关注，上班后的第一句话往往是“日清表发下来没有？”。受表扬了自然高兴；因出现问题而被点名了，便马上处理和改正。班主任还会在班上讨论本班出现的问题，随时改进提高，所以学生对“日清表”也非常关注。由于“日清”检查涉及学校的方方面面，因此发现了许多以前注意不到的细节问题，许多问题得到了及时的处理。譬如，以前在校园里不太受重视的果皮、纸屑乱扔现象，现在由于上了《日清检查记录表》，教师们会专门针对此问题在班内进行整改。以前教室的灯管坏了，可能要几天之后才会更换，现在上了《日清检查记录表》，当天就会修好。有些事情，过去需要较长时间处理，现在都能得到及时处理，大大提高了工作效率。可以说，“日清周结”的实行大大提高了教职员工的责任感和主人翁意识。
更可喜的是，教师们对于“日清周结”制度由最初的不理解、抵触已经变成了现在的自然接受、高度关注。杨校长深有感触地说：“这也是一个自我教育的
提升过程，越来越多的教师能够站在‘我和学校同呼吸、共命运’的角度来关注学校的发展。”在寒假前，杨校长给教师们布置了一项名为“校长，我想对你说”的作业，希望教师们对学校的未来发展献计献策。由于“日清周结”的实行，教师们对学校各方面的情况了如指掌，于是提出了近百条有实际意义的建议。例如，徐荣老师提出：“下楼梯时人多拥挤是很大的安全隐患，为避免安全事故的发生，建议在墙壁一侧安装楼梯扶手，扶手要适合学生的身高。”刘三好老师提出：“能否建立一个类似‘感动中国’的‘感动实验（指河东区实验小学）’奖项，表彰那些为学校做出贡献的教师。”现在这些建议已经变成了现实。在刚刚过去的教师节，河东区实验小学表彰了十位“感动实验”的教职员工和学生，树立了并非高高在上而是身边的榜样。
精心的态度，精细的过程，精品的成绩，验证了“日清周结”制度的成功。“日清周结”制有助于学生好习惯的养成、责任感的培养，最终营造了河东实验小学高质量的教育氛围。每天都有进步，每天都有看得见的改善，学校的一切都在“日清日高”。
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学校安全检查记录表（表样1）
学 校： 第一责任人：
学校具体负责人： 检 查 人 ： 检查时间： 年 月 日
县（市、区）学校安全隐患报告单（表样2）
NO ：
第一联 存根
年 月 日（盖章）
„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„
NO ：
第二联 上级主管部门
学校安全隐患整改通知书（表样3）（存根）
NO：
年 月 日，经 检查组认定， 学 校存
在：1. 2.
3.
安全隐患，定于 年 月 日前整改。
年 月 日（公章）
学校安全隐患整改通知书（表样3）
NO：
_________学校：
年 月 日，经 检查组认定，你校存在：
1. 2. 3.
安全隐患，务必于 年 月 日前整改，并将整改情况及时反馈。
年 月 日（公章） 县（市、区）学校安全工作领导小组责任落实抄告单（表样
4）
NO ：
第
一联 存根
县（市、区）学校安全工作领导小组责任落实抄告单
NO ： 第2
联
责任单位
县（市、区）学校安全工作领导小组责任落实抄告单
NO ：
第3
联 隐患学校
_____年度_____县（市、区）学校安全隐患登记表（表
样5）
_____乡镇______学校
填表人：
______年度______县（市、区）学校安全隐患分类汇
总名册（表样6-1）
登记日期： 年 月 日 （公章）
______年度______县（市、区 乡镇）学校安全
隐患分类汇总名册（表样6-2）
安
类
全隐患别：
2006－2007学年第二学期开学安全工作自查情况记录表
“日清周结”——一种地毯式的管理制度
河东区实验小学是一所大规模学校，两个校区，只有三位校长（一正两副），即使校长有三头六臂，也难保工作一无疏漏。杨军红校长在全校实施“日清周结”管理制度，做到了“事事有人管，时时有人管，处处有人管，人人用心管”，取得了明显的效果。
所谓“日清”，即“日事日清”。翻开厚厚的两本《河东区实验小学日清检查记录》，从学生进校、师生仪表、晨读、午休、课堂、课间、学生值勤、两操、课外活动、放学（路队、静校），到教师出勤、车辆摆放、门卫值班、卫生、财产节约、好人好事、重大问题、建议等，学校一天中的所有大事小情都有详尽的记录，并有执勤老师针对问题提出的建议。
“日清”实际上是一种地毯式的管理。每天，学校都由两名中层干部和4名值勤教师组成值勤小组，对学校进行全天候的检查和管理。下午学生放学后，值勤小组及时汇总检查情况、填写《日清检查记录表》。第二天早晨将《日清检查记录表》打印后发放到各办公室。教师们可对照检查，及时发现问题，提出改进措施。每周五由学校领导负责汇总本周发生的大事和存在的主要问题，并提出改进意见，由德育办公室写出每周《工作简报》印发给各办公室，这便是“周结”。“简报”开篇是极具启发意义的名人名言，后叙本周大事、本周各项工作情况和温馨提示。学校规定，每个教师每学期都必须执勤至少一次。一开始很多老师不理解这种过于精细的管理方式，甚至出现抵触情绪。杨校长力排众议，以非凡的魄力坚持实行这一制度。她深知，良好而持久的执行力是一项管理制度成功的关键。
学校规定每学期同一类问题在《日清检查记录表》上不能出现3次，如果一个教师的同一类过错出现3次以上，就取消该教师本学期评选“优秀教师”的资格；如果一个班的同一类过错出现3次以上，就取消该班评选“文明班集体”和“三好班集体”的资格。所以，每个教师对《日清检查记录表》都特别关注，上班后的第一句话往往是“日清表发下来没有？”。受表扬了自然高兴；因出现问题而被点名了，便马上处理和改正。班主任还会在班上讨论本班出现的问题，随时改进提高，所以学生对“日清表”也非常关注。由于“日清”检查涉及学校的方方面面，因此发现了许多以前注意不到的细节问题，许多问题得到了及时的处理。譬如，以前在校园里不太受重视的果皮、纸屑乱扔现象，现在由于上了《日清检查记录表》，教师们会专门针对此问题在班内进行整改。以前教室的灯管坏了，可能要几天之后才会更换，现在上了《日清检查记录表》，当天就会修好。有些事情，过去需要较长时间处理，现在都能得到及时处理，大大提高了工作效率。可以说，“日清周结”的实行大大提高了教职员工的责任感和主人翁意识。
更可喜的是，教师们对于“日清周结”制度由最初的不理解、抵触已经变成了现在的自然接受、高度关注。杨校长深有感触地说：“这也是一个自我教育的
提升过程，越来越多的教师能够站在‘我和学校同呼吸、共命运’的角度来关注学校的发展。”在寒假前，杨校长给教师们布置了一项名为“校长，我想对你说”的作业，希望教师们对学校的未来发展献计献策。由于“日清周结”的实行，教师们对学校各方面的情况了如指掌，于是提出了近百条有实际意义的建议。例如，徐荣老师提出：“下楼梯时人多拥挤是很大的安全隐患，为避免安全事故的发生，建议在墙壁一侧安装楼梯扶手，扶手要适合学生的身高。”刘三好老师提出：“能否建立一个类似‘感动中国’的‘感动实验（指河东区实验小学）’奖项，表彰那些为学校做出贡献的教师。”现在这些建议已经变成了现实。在刚刚过去的教师节，河东区实验小学表彰了十位“感动实验”的教职员工和学生，树立了并非高高在上而是身边的榜样。
精心的态度，精细的过程，精品的成绩，验证了“日清周结”制度的成功。“日清周结”制有助于学生好习惯的养成、责任感的培养，最终营造了河东实验小学高质量的教育氛围。每天都有进步，每天都有看得见的改善，学校的一切都在“日清日高”。