“国培计划”培训工作参训学员管理制度
为创建良好的学习环境，维护学校正常的教学秩序，保障培训教学工作的有序进行，保证参培学员短周期、高效率的学习，特制定以下管理制度，请广大学员自觉遵守。
一、生活制度
1.遵守国家的法律、法规和学校的各项规章制度，讲究社会公德。
2.尊重师长，团结互助，严于律己，宽以待人。
3.关心集体，树立集体荣誉感和主人翁意识，顾全大局，服从安排，积极参加各项集体活动。
4.衣装整洁、朴素、美观大方，不允许穿奇装异服。
5.严格遵守作息时间，不要在夜间外出。
6.严格遵守住宿管理制度，就寝时间不得影响他人休息，保持宿舍内外整洁，爱护公物，节约水电。
7.注意人身、财产安全，保管好随身财物，严禁到江河、湖泊游泳。
8.爱护校园环境，不随意践踏花木，保持公共场所卫生，禁止乱扔果皮、纸屑、烟头和废弃物，禁止随地吐痰。
9.爱护公物，损坏、丢失学校公物一律照价赔偿。
二、学习制度
10.刻苦学习，不畏困难，勤于思考，虚心请教，努力掌握基础知识和专业
理论知识，树立理论联系实际的学风，提高分析问题和解决问题的能力，掌握实际技能。
11.按学校的要求，坚持自主学习，养成良好的自学习惯，讲究学习方法，培养学习能力，提高素质。
12.不迟到、不早退、不旷课，培训期间原则上不得请假，因特殊原因确需请假的，应严格按考勤和请假制度提前履行请假手续。
13.上课期间，学员必须着装整齐、精神饱满，不打嗑睡，不准穿拖鞋、短裤、背心进入课堂、会场等活动场所。
14.遵守课堂纪律，课堂上不抽烟，不交头接耳，不随便讲话，不大声喧哗，不会客，不随便走动和进出，不得无故中途退出场。上课时间将手机设置为关机或静音状态，不得在课堂上接打手机、手机上网，不做与课堂无关的其他事情。课堂上抽烟或开机接听电话，记违纪一次。
15.上课认真听讲，积极发言，并做好笔记，积极支持和配合教师完成教学活动，提高教学质量，课后及时完成作业。
16.教室内禁止吸烟，禁止乱扔垃圾，维护干净、整洁的教室环境。爱护教室内一切教学设备，未经老师允许，不得擅自动用。
17.学员在学习上有疑难问题或有建议、要求时，可及时与老师联系、交流。
18.学员应积极参加各类实践活动，并应提前做好查阅资料等准备工作，积极思考，大胆创新，敢于发表自己观点。
19.为保证培训效果，要求学员的出勤率必须达到95%以上，否则取消培训或考试资格。
三、考勤和请假制度
20.培训期间，所有培训项目均实行严格考勤。班长在班主任的指导下具体负责本班考勤事务。学员不得无故迟到、早退和旷课。
21.学习培训期间，学员一律不准离开学校。学员请假需履行书面手续。因事需请假的，两课时以内由班长批准；半天由培训班主任批准；一天以上、两天以内，由“国培计划”教务管理组批准并备案；两天及以上，由区县（自治县）教育行政部门批准，所在单位出示证明，并报“国培计划”项目管理办公室备案。病假需附医院证明。不履行请假手续或超假者，一律作旷课处理。
22.学员请假须上交请假条，请假条一式两份，一份交班长，登记考勤，清点出勤人数，一份交班主任保存备查。休假满后须到班主任处销假，不及时销假且逾期者以旷课论处。
23.班长要将本班考勤情况及时、如实地记入考勤登记中，并定期以书面形式通报全班。
24.未请假或请假未批而不参加培训活动者，均以旷课论处；凡迟到、早退三次或迟到、早退一次但时间超过30分钟者，均按旷课处理。
25.凡有下列情况者不予结业，只开具学习证明，情节严重者将通报批评，并向其所在单位及上级主管部门说明情况，通知相应区县（自治县）教育行政部门严肃处理。
（1）因各种原因置换脱产培训缺席超过总课时5%者，短期集中培训和远程培训缺席超过总课时10％者；
（2）不请假或请假未获批准擅离培训岗位者；
（3）编造理由请假，经查实者；
（4）以弄虚作假手段完成培训任务，经查实者；
（5）培训学习不认真，未完成规定的培训任务或考核不合格者；
（6）累计缺课(包括请假、旷课等)超过3次(不包括3次)者不发给结业证书；
（7）其他违反培训纪律者。
四、考核办法
26.学员学习成绩一般分学时考核、学科考核和实践考核，有一项成绩考核不合格者，总考核等级为不合格。
27.学时考核主要考核学员出勤情况，学员旷课超过三天、事假超过总学时的三分之一、病假超过总学时的二分之一者均为不合格。由任课教师和班主任具体实施考核。
28.学科考核成绩由平时成绩和书面考试成绩两部分组成，其计算方式为：学科成绩＝平时成绩×40%＋考试成绩×60%，由任课教师具体实施考核。教学计划有特殊考核规定的除外。
29.考试时应严格执行考试纪律，如有作弊行为，取消其考试资格，该课程为不及格。
五、奖励和处分
30.凡符合下列条件者，学校将给予奖励。
（1）自觉遵守国家的政策法规，遵守学校的各项规章制度，无旷课行为，病事假不超过1天。
（2）学习目的明确，态度端正，能按时完成教学计划规定的各项学习任务。
（3）能主动协助班主任做好班级各项常规管理，积极参与班上开展的各项活动。
（4）各项考核成绩均为优秀。
（5）在培训期间有学术论文发表。
31.培训期间，有严重违法乱纪行为者，按规定予以严肃处理。
32.集中培训结束时，学校将根据学员综合考核结果，按合格学员总人数的20%表彰优秀学员，按合格学员干部总人数的20%表彰优秀学员干部。
“国培计划”培训工作参训学员管理制度
为创建良好的学习环境，维护学校正常的教学秩序，保障培训教学工作的有序进行，保证参培学员短周期、高效率的学习，特制定以下管理制度，请广大学员自觉遵守。
一、生活制度
1.遵守国家的法律、法规和学校的各项规章制度，讲究社会公德。
2.尊重师长，团结互助，严于律己，宽以待人。
3.关心集体，树立集体荣誉感和主人翁意识，顾全大局，服从安排，积极参加各项集体活动。
4.衣装整洁、朴素、美观大方，不允许穿奇装异服。
5.严格遵守作息时间，不要在夜间外出。
6.严格遵守住宿管理制度，就寝时间不得影响他人休息，保持宿舍内外整洁，爱护公物，节约水电。
7.注意人身、财产安全，保管好随身财物，严禁到江河、湖泊游泳。
8.爱护校园环境，不随意践踏花木，保持公共场所卫生，禁止乱扔果皮、纸屑、烟头和废弃物，禁止随地吐痰。
9.爱护公物，损坏、丢失学校公物一律照价赔偿。
二、学习制度
10.刻苦学习，不畏困难，勤于思考，虚心请教，努力掌握基础知识和专业
理论知识，树立理论联系实际的学风，提高分析问题和解决问题的能力，掌握实际技能。
11.按学校的要求，坚持自主学习，养成良好的自学习惯，讲究学习方法，培养学习能力，提高素质。
12.不迟到、不早退、不旷课，培训期间原则上不得请假，因特殊原因确需请假的，应严格按考勤和请假制度提前履行请假手续。
13.上课期间，学员必须着装整齐、精神饱满，不打嗑睡，不准穿拖鞋、短裤、背心进入课堂、会场等活动场所。
14.遵守课堂纪律，课堂上不抽烟，不交头接耳，不随便讲话，不大声喧哗，不会客，不随便走动和进出，不得无故中途退出场。上课时间将手机设置为关机或静音状态，不得在课堂上接打手机、手机上网，不做与课堂无关的其他事情。课堂上抽烟或开机接听电话，记违纪一次。
15.上课认真听讲，积极发言，并做好笔记，积极支持和配合教师完成教学活动，提高教学质量，课后及时完成作业。
16.教室内禁止吸烟，禁止乱扔垃圾，维护干净、整洁的教室环境。爱护教室内一切教学设备，未经老师允许，不得擅自动用。
17.学员在学习上有疑难问题或有建议、要求时，可及时与老师联系、交流。
18.学员应积极参加各类实践活动，并应提前做好查阅资料等准备工作，积极思考，大胆创新，敢于发表自己观点。
19.为保证培训效果，要求学员的出勤率必须达到95%以上，否则取消培训或考试资格。
三、考勤和请假制度
20.培训期间，所有培训项目均实行严格考勤。班长在班主任的指导下具体负责本班考勤事务。学员不得无故迟到、早退和旷课。
21.学习培训期间，学员一律不准离开学校。学员请假需履行书面手续。因事需请假的，两课时以内由班长批准；半天由培训班主任批准；一天以上、两天以内，由“国培计划”教务管理组批准并备案；两天及以上，由区县（自治县）教育行政部门批准，所在单位出示证明，并报“国培计划”项目管理办公室备案。病假需附医院证明。不履行请假手续或超假者，一律作旷课处理。
22.学员请假须上交请假条，请假条一式两份，一份交班长，登记考勤，清点出勤人数，一份交班主任保存备查。休假满后须到班主任处销假，不及时销假且逾期者以旷课论处。
23.班长要将本班考勤情况及时、如实地记入考勤登记中，并定期以书面形式通报全班。
24.未请假或请假未批而不参加培训活动者，均以旷课论处；凡迟到、早退三次或迟到、早退一次但时间超过30分钟者，均按旷课处理。
25.凡有下列情况者不予结业，只开具学习证明，情节严重者将通报批评，并向其所在单位及上级主管部门说明情况，通知相应区县（自治县）教育行政部门严肃处理。
（1）因各种原因置换脱产培训缺席超过总课时5%者，短期集中培训和远程培训缺席超过总课时10％者；
（2）不请假或请假未获批准擅离培训岗位者；
（3）编造理由请假，经查实者；
（4）以弄虚作假手段完成培训任务，经查实者；
（5）培训学习不认真，未完成规定的培训任务或考核不合格者；
（6）累计缺课(包括请假、旷课等)超过3次(不包括3次)者不发给结业证书；
（7）其他违反培训纪律者。
四、考核办法
26.学员学习成绩一般分学时考核、学科考核和实践考核，有一项成绩考核不合格者，总考核等级为不合格。
27.学时考核主要考核学员出勤情况，学员旷课超过三天、事假超过总学时的三分之一、病假超过总学时的二分之一者均为不合格。由任课教师和班主任具体实施考核。
28.学科考核成绩由平时成绩和书面考试成绩两部分组成，其计算方式为：学科成绩＝平时成绩×40%＋考试成绩×60%，由任课教师具体实施考核。教学计划有特殊考核规定的除外。
29.考试时应严格执行考试纪律，如有作弊行为，取消其考试资格，该课程为不及格。
五、奖励和处分
30.凡符合下列条件者，学校将给予奖励。
（1）自觉遵守国家的政策法规，遵守学校的各项规章制度，无旷课行为，病事假不超过1天。
（2）学习目的明确，态度端正，能按时完成教学计划规定的各项学习任务。
（3）能主动协助班主任做好班级各项常规管理，积极参与班上开展的各项活动。
（4）各项考核成绩均为优秀。
（5）在培训期间有学术论文发表。
31.培训期间，有严重违法乱纪行为者，按规定予以严肃处理。
32.集中培训结束时，学校将根据学员综合考核结果，按合格学员总人数的20%表彰优秀学员，按合格学员干部总人数的20%表彰优秀学员干部。