摘要：国有建筑企业的党建工作接触的都是基层党员，在建筑企业开展党工作学习教育，有利于将“两学一做”思想深入到基层党员中。如何在建筑企业党支部开展党工作，从而使建筑企业可以更好的发展，对此本文做了详细的阐述。 关键词：项目党建；学习教育；建筑企业； 引言 随着经济和社会的不断发展，社会对建筑企业的要求也越来越高，也使得建筑企业市场竞争中越来越激烈。若是想提高企业在市场的竞争力，不单只是需要加强企业内部管理，也需要党的思想教育来提高本企业的团队凝聚力。建筑企业可以通过开“两学一做”的思想教育学习，使其深入到企业内部管理中，从而加强企业人员的素质教育和自我提升能力，达到提高本企业经营能力的目的。 一、建筑企业在党支部建设中存在的问题 （一）企业员工对党支部工程建设工作的认识不到位 根据具体调查以后的结果发现，很多建筑企业对党建工作方面不是很重视，比较忽视党“两学一做”的思想在建筑企业内部管理中起到的作用，其具体表现为以下： 1.建筑企业内部主要管理人对党支部组织工作的认识不到位，忽视了“两学一做”的思想对企业内部的有利作用，其只对企业内部的经济效益方面较为关注，建筑企业管理人更是对企业员工的“两学一做。学习工作较为忽略。建筑企业管理人对党建设工作的忽视，也使得企业员工对“两学一做”了解不深入，在对企业的重要决策方面无法正确做出指导，一定程度上对企业发展也有不好的影响。 2.建筑企业管理人对党工做的不重视，只在乎本企业的经济利润，也使得企业员工对党工作方面建设参与不积极。 3.建筑企业工作人员由于对“两学一做”认识还不足，使得其对党的认识为党建设工作与自己无关，对党工作的建设参与性也不积极。在一些党工作活动中，有的企业员工也不参与此活动，这种情况也使得党工作建设在企业内部发展受到了一定的限制。 （二）企业内部的党支部工程建设工作缺乏合理性和创新性 随着“两学一做”思想教育在基层的不断开展，很多企业也认识到了“两学一做”对本企业发展的有利作用，也对党工作在本企业建设工作开始不断改进和加强，但因为还是有一些企业管理人对经济利益方面比较在乎，使得党在企业内部的建设工作多是搞表面工程，没有将其主要工作落到实处。一些建筑企业管理人要求企业员工去阅读与“两学一做”内容有关的报纸，或者参与一些与“两学一做”有关的活动，在其阅读参与后也都只是简单的让企业员工写与党有关的心得，导致“两学一做”根本没有深入到企业员工的思想中。 （三）党支部在工作建设中的人才匮乏 随着很多建筑企业改革步伐的不断加快，很多建设企业管理人都比较在乎本企业的经济利益，对党建设工作在本企业的发展十分忽视，也更没用具体的相关管理人对其进行管理。在一些建设企业内部管理中，企业管理人对党工作建设的忽视，也使得企业内部没用一个具体对党工作管理的部门，更是没用安排具体的党工作管理人进行管理。这些问题使得党工作在建筑企业内部难以进行开展，党的思想教育也无法深入到每一个企业员工思想中。 二、加强党支部在建筑企业中工作的措施 （一）提高企业内部全体员工对党支部建设工作的认识 随着我国经济的和社会的不断发展，建筑企业开始了新的一轮改革，且建设企业制度和经济管理方式的不断改变，这些对建设企业都提出了崭新的挑战。这些问题的解决都离不开党在建筑企业的建设，因此企业内部管理人应当抓住这一中心要点，在企业内部积极开展党的思想教育工作建设。建筑企业管理人应当推进“两学一做”的思想在本企业的建设，加强企业员工对党思想工作的认识。推进党思想建设工作在本企业建设，可以通过开展一些活动或党思想培训，来提高企业员工对党思想的正确认识程度，使企业员工深刻认识到党工作建设与其有着密切联系。 （二）不断改进企业党支部建设的方式方法 随着科学技术和信息技术的不断发展，党的建设工作方式也随着科技时代有着新的变化，一些党的思想建设也通过互联网来开展其工作。时代的发展和思想的进步，建筑企业若是还按照传统的思想来管理本企业，很难在社会进行发展，因此建筑企业管理人应当对党工作建设在企业内部的方法进行完善。建筑企业管理人需要根据本企业实际情况，在进行党支部在本企业建设和企业员工学习过程中，不断的改进党工作建设在企业开展中存在的不足，从而确保党企业建设工作可以深入到企业内部。 （三）推进“两学一做”向基层延伸需培养党员自觉性 想开展好“两学一做”学习教育，关键是将思想建设落实在日常活动中，对此应当加强培养党员干部的自觉性，使得党员干部可以在日常生活中融入学习思想教育。习近平总书记对领导干部如何参与本次“两学一做”学习教育提出了明确要求，“县处级以上党员领导干部要在学习教育中作出表率，紧密联系领导工作实际，学得更多一些、更深一些，要求更严一些、更高一些。”其实，党员干部对思想教育在日常生活中如何做的，如何学习的，一些普通党员们不仅看在眼里，也学在了心里，以后也难免有一些普通党员们效仿。对此领导干部需提高个人的自觉性，自觉为党员们学习思想教育做出榜样，从而可以更好的推进“两学一做”思想教育向基层延伸。 三、结语 综上所述，建筑企业本身的生活和环境条件都十分艰苦，且建筑企业接触的基层人员较多，若在建筑企业深入开展“两学一做”思想教育，对党工作在基层的建设十分有利。在建筑企业开展党工作教育，可以促进企业发展和企业精神文明的建设，因此建筑企业党支部管理人应当加强对企业的党思想教育，为加强企业发展做出努力。
摘要：国有建筑企业的党建工作接触的都是基层党员，在建筑企业开展党工作学习教育，有利于将“两学一做”思想深入到基层党员中。如何在建筑企业党支部开展党工作，从而使建筑企业可以更好的发展，对此本文做了详细的阐述。 关键词：项目党建；学习教育；建筑企业； 引言 随着经济和社会的不断发展，社会对建筑企业的要求也越来越高，也使得建筑企业市场竞争中越来越激烈。若是想提高企业在市场的竞争力，不单只是需要加强企业内部管理，也需要党的思想教育来提高本企业的团队凝聚力。建筑企业可以通过开“两学一做”的思想教育学习，使其深入到企业内部管理中，从而加强企业人员的素质教育和自我提升能力，达到提高本企业经营能力的目的。 一、建筑企业在党支部建设中存在的问题 （一）企业员工对党支部工程建设工作的认识不到位 根据具体调查以后的结果发现，很多建筑企业对党建工作方面不是很重视，比较忽视党“两学一做”的思想在建筑企业内部管理中起到的作用，其具体表现为以下： 1.建筑企业内部主要管理人对党支部组织工作的认识不到位，忽视了“两学一做”的思想对企业内部的有利作用，其只对企业内部的经济效益方面较为关注，建筑企业管理人更是对企业员工的“两学一做。学习工作较为忽略。建筑企业管理人对党建设工作的忽视，也使得企业员工对“两学一做”了解不深入，在对企业的重要决策方面无法正确做出指导，一定程度上对企业发展也有不好的影响。 2.建筑企业管理人对党工做的不重视，只在乎本企业的经济利润，也使得企业员工对党工作方面建设参与不积极。 3.建筑企业工作人员由于对“两学一做”认识还不足，使得其对党的认识为党建设工作与自己无关，对党工作的建设参与性也不积极。在一些党工作活动中，有的企业员工也不参与此活动，这种情况也使得党工作建设在企业内部发展受到了一定的限制。 （二）企业内部的党支部工程建设工作缺乏合理性和创新性 随着“两学一做”思想教育在基层的不断开展，很多企业也认识到了“两学一做”对本企业发展的有利作用，也对党工作在本企业建设工作开始不断改进和加强，但因为还是有一些企业管理人对经济利益方面比较在乎，使得党在企业内部的建设工作多是搞表面工程，没有将其主要工作落到实处。一些建筑企业管理人要求企业员工去阅读与“两学一做”内容有关的报纸，或者参与一些与“两学一做”有关的活动，在其阅读参与后也都只是简单的让企业员工写与党有关的心得，导致“两学一做”根本没有深入到企业员工的思想中。 （三）党支部在工作建设中的人才匮乏 随着很多建筑企业改革步伐的不断加快，很多建设企业管理人都比较在乎本企业的经济利益，对党建设工作在本企业的发展十分忽视，也更没用具体的相关管理人对其进行管理。在一些建设企业内部管理中，企业管理人对党工作建设的忽视，也使得企业内部没用一个具体对党工作管理的部门，更是没用安排具体的党工作管理人进行管理。这些问题使得党工作在建筑企业内部难以进行开展，党的思想教育也无法深入到每一个企业员工思想中。 二、加强党支部在建筑企业中工作的措施 （一）提高企业内部全体员工对党支部建设工作的认识 随着我国经济的和社会的不断发展，建筑企业开始了新的一轮改革，且建设企业制度和经济管理方式的不断改变，这些对建设企业都提出了崭新的挑战。这些问题的解决都离不开党在建筑企业的建设，因此企业内部管理人应当抓住这一中心要点，在企业内部积极开展党的思想教育工作建设。建筑企业管理人应当推进“两学一做”的思想在本企业的建设，加强企业员工对党思想工作的认识。推进党思想建设工作在本企业建设，可以通过开展一些活动或党思想培训，来提高企业员工对党思想的正确认识程度，使企业员工深刻认识到党工作建设与其有着密切联系。 （二）不断改进企业党支部建设的方式方法 随着科学技术和信息技术的不断发展，党的建设工作方式也随着科技时代有着新的变化，一些党的思想建设也通过互联网来开展其工作。时代的发展和思想的进步，建筑企业若是还按照传统的思想来管理本企业，很难在社会进行发展，因此建筑企业管理人应当对党工作建设在企业内部的方法进行完善。建筑企业管理人需要根据本企业实际情况，在进行党支部在本企业建设和企业员工学习过程中，不断的改进党工作建设在企业开展中存在的不足，从而确保党企业建设工作可以深入到企业内部。 （三）推进“两学一做”向基层延伸需培养党员自觉性 想开展好“两学一做”学习教育，关键是将思想建设落实在日常活动中，对此应当加强培养党员干部的自觉性，使得党员干部可以在日常生活中融入学习思想教育。习近平总书记对领导干部如何参与本次“两学一做”学习教育提出了明确要求，“县处级以上党员领导干部要在学习教育中作出表率，紧密联系领导工作实际，学得更多一些、更深一些，要求更严一些、更高一些。”其实，党员干部对思想教育在日常生活中如何做的，如何学习的，一些普通党员们不仅看在眼里，也学在了心里，以后也难免有一些普通党员们效仿。对此领导干部需提高个人的自觉性，自觉为党员们学习思想教育做出榜样，从而可以更好的推进“两学一做”思想教育向基层延伸。 三、结语 综上所述，建筑企业本身的生活和环境条件都十分艰苦，且建筑企业接触的基层人员较多，若在建筑企业深入开展“两学一做”思想教育，对党工作在基层的建设十分有利。在建筑企业开展党工作教育，可以促进企业发展和企业精神文明的建设，因此建筑企业党支部管理人应当加强对企业的党思想教育，为加强企业发展做出努力。