学生干部思想动态调研座谈会
策划书
(送审稿)
策划部门：院团委 办公室
策划时间：2016年4月1日
目 录
一、活动背景： ............................................................ 3
二、调研目的： ............................................................ 3
三、问卷调查： ............................................................ 4
四、时间与地点： ........................................................ 4
五、参会人员： ............................................................ 5
六、座谈会形式： ........................................................ 5
七、座谈会内容： ........................................................ 5
八、座谈会前期准备： ................................................ 6
九、座谈会具体流程： ................................................ 7
十、可能遇到的问题： ................................................ 8
十一、经费预算： ........................................................ 8
十二、后期总结： ........................................................ 9
十三、主办单位： ........................................................ 9
一、活动背景：
本着丰富校园文化生活，发展学生干部，积极为学生提供展示才华、锻炼才能的舞台，保持和发扬学生干部的优良作风和各类校园活动的组织带头作用这个宗旨，并为深入学习领会贯彻落实全国学生联合会章程，紧跟学校及社会发展步伐，不断完善我校学生组织运行机制，提高我校学生组织及班级干部的综合素质，加快学生组织及班级干部团队和个人能力发展，增强学生组织及班级干部在校学习与生活中的作用，有效化良性发展综合我校实际情况，南京信息职业技术学院院团委即将对已开展的学生干部思想调研结果进行公示与交流分析。
二、调研目的：
为了全面了解学生干部思想情况，及时发现和纠正学生干部思想与处事中所暴露的问题即漏洞，院团委办公室将于本月在老师、学生干部和学生之间展开一次问卷调查，加强交流，相互学习，明确学生干部的目标，鼓励大家学习并且在以后的工作中更积极进取。院团委办公室将于本月下旬召开一次全院范围内的学生思想调研后期座谈会。
三、问卷调查的时间、制作与发放填写等具体要求：
1、座谈会问卷由办公室委员前期准备并做好；
2、问卷由办公室统一发放给各分院；
3、各分院问卷张数按各分院人数比例的30%发放并及时收回；
学干卷：宗丽君
学生卷：黄敏
老师卷：季凯杰
行政楼和素质教育部：
4、问卷收回后，对每个问题由办公室委员逐一进行分析，并制作好分析表格或者饼状图，并分析出现象与结果。
5、发放时间与收回时间
发放时间2016年
收回时间2016年
四、座谈会时间：
2016年
座谈会地点：
合唱厅
资讯楼102（备用会场）
五、参会人员：
嘉宾：团委书记以及各个分院的分团委书记
大院学生组织副部级以上，各分院学生组织主席或部长和两名委员。
院团委内部人员：2位书记及座谈会时间内的部长（院团委全体）。
六、座谈会形式：
（1）交流拓展： 各个学生组织以及部门之间的干事互相分享与交流，
（2）聆听经验： 由大二学生干部结合其工作经历讲述心得；
（3）查漏补缺： 优秀学生干部介绍工作经验和心得体会；
（4）思考总结： 参与座谈会人员可以就个人想法与在坐诸位进行探讨或请教，从而学以致用，在今后的工作中实施运行。
七、座谈会内容：
目的在于交流在本月结束的学干思想调研成果。对学干思想调研问卷中问题答案的汇总结果，以及从中发现的问题进行交流并针对存在的问题进行磋商，提出相应的解决方案。同时也通过本次调研活动，让各部门学生干部有个沟通交流的机会，彼此进行思想的碰撞，在交流的过程中查漏补缺、汲取新的思想。特别是以此加强学生干部的人脉圈，对其产生积极影响！
八、座谈会前期准备：
1、 参与此座谈会的院团委内部人员要事先针对学干思想调研统计结果做好自己的总结及发言稿。
2、 做好参与座谈会人员的联系工作，人员安排如下：
老师代表：
电子信息学院：
机电学院：
计算机与软件学院：
微电子学院：
通信学院：
信息服务学院：
数码学院：
中认新能源学院：
大院学生组织：
3、 会场准备：办公室全体成员（晚上7：00前到）
4、 PPT 制作及主持人：
九、座谈会具体流程：
1、参与人员需提前十分钟入场；
2、由学干思想调研座谈会负责人宣布会议开始并做简短发言；（介绍参加会议的嘉宾及人员，并对座谈会主题做一个简要的概述）。
3、请老师代表针对此次学干调研做简短发言；（如果有老师参加，则有此环节，否则摒弃）。
4、主持人结合现场邀请院团委书记做开场发言；
5、由主持人结合PPT 对学干思想调研问卷结果进行报告总结，总结结束后，引导大家一起讨论；
6、由参与此座谈会的学生交流心得，并就现场向负责老师或学生组织的书记、主席、部长等干部提出个人疑问，寻求方法以做解答；
7、针对问卷调查中出现的问题进行相互问答（可由主持人简要
概括解答，也可把问题抛给指定干部，由干部结合个人经历以及思考提出解决方案。）。
例： 1）针对大家在学干调研中提出的问题，结合自身简单谈谈想法;
2）结合自己在学生组织中的工作经历，谈谈自己的收获与对做学生干部有何启示；
3）结合座谈会的内容，交流我们学生干部有什么样的责任，并且提出自己的建议;
4）交流此次座谈会的意义，并对此次座谈会有哪些改善的建议。
十、座谈会中可能遇到的问题：
1、参与人员是否到齐，负责联系的人员应做好充分准备；
2、设置专门引导人员4名，给各位领导老师以及学生组织的书记、主席、部长等指引就位。
3、会议开始前五分钟，务必做到保持会场安静，等待座谈会的开始。
4、会议讨论中，如果遇到棘手的问题，主持人应从容面对，调动大家，积极回答；
5、当讨论的主题偏离时，主持人应巧妙的引回正题。
十一、经费预算：
十二、座谈会后期总结：
1、 院团委办公室各助理和委员应及时总结会议的内容，彼此进行探讨交流；
2、 各委员在会后，总结会议的不足之处，并提出改善的建议和想法；
3、 各委员总结会议的精神所在，并阐述自己的感想。 十三、主办单位：
主办单位：共青团南京信息职业技术学院委员会
承办单位：南京信息职业技术学院院团委办公室
院团委 办公室
2016年4月1日
学生干部思想动态调研座谈会
策划书
(送审稿)
策划部门：院团委 办公室
策划时间：2016年4月1日
目 录
一、活动背景： ............................................................ 3
二、调研目的： ............................................................ 3
三、问卷调查： ............................................................ 4
四、时间与地点： ........................................................ 4
五、参会人员： ............................................................ 5
六、座谈会形式： ........................................................ 5
七、座谈会内容： ........................................................ 5
八、座谈会前期准备： ................................................ 6
九、座谈会具体流程： ................................................ 7
十、可能遇到的问题： ................................................ 8
十一、经费预算： ........................................................ 8
十二、后期总结： ........................................................ 9
十三、主办单位： ........................................................ 9
一、活动背景：
本着丰富校园文化生活，发展学生干部，积极为学生提供展示才华、锻炼才能的舞台，保持和发扬学生干部的优良作风和各类校园活动的组织带头作用这个宗旨，并为深入学习领会贯彻落实全国学生联合会章程，紧跟学校及社会发展步伐，不断完善我校学生组织运行机制，提高我校学生组织及班级干部的综合素质，加快学生组织及班级干部团队和个人能力发展，增强学生组织及班级干部在校学习与生活中的作用，有效化良性发展综合我校实际情况，南京信息职业技术学院院团委即将对已开展的学生干部思想调研结果进行公示与交流分析。
二、调研目的：
为了全面了解学生干部思想情况，及时发现和纠正学生干部思想与处事中所暴露的问题即漏洞，院团委办公室将于本月在老师、学生干部和学生之间展开一次问卷调查，加强交流，相互学习，明确学生干部的目标，鼓励大家学习并且在以后的工作中更积极进取。院团委办公室将于本月下旬召开一次全院范围内的学生思想调研后期座谈会。
三、问卷调查的时间、制作与发放填写等具体要求：
1、座谈会问卷由办公室委员前期准备并做好；
2、问卷由办公室统一发放给各分院；
3、各分院问卷张数按各分院人数比例的30%发放并及时收回；
学干卷：宗丽君
学生卷：黄敏
老师卷：季凯杰
行政楼和素质教育部：
4、问卷收回后，对每个问题由办公室委员逐一进行分析，并制作好分析表格或者饼状图，并分析出现象与结果。
5、发放时间与收回时间
发放时间2016年
收回时间2016年
四、座谈会时间：
2016年
座谈会地点：
合唱厅
资讯楼102（备用会场）
五、参会人员：
嘉宾：团委书记以及各个分院的分团委书记
大院学生组织副部级以上，各分院学生组织主席或部长和两名委员。
院团委内部人员：2位书记及座谈会时间内的部长（院团委全体）。
六、座谈会形式：
（1）交流拓展： 各个学生组织以及部门之间的干事互相分享与交流，
（2）聆听经验： 由大二学生干部结合其工作经历讲述心得；
（3）查漏补缺： 优秀学生干部介绍工作经验和心得体会；
（4）思考总结： 参与座谈会人员可以就个人想法与在坐诸位进行探讨或请教，从而学以致用，在今后的工作中实施运行。
七、座谈会内容：
目的在于交流在本月结束的学干思想调研成果。对学干思想调研问卷中问题答案的汇总结果，以及从中发现的问题进行交流并针对存在的问题进行磋商，提出相应的解决方案。同时也通过本次调研活动，让各部门学生干部有个沟通交流的机会，彼此进行思想的碰撞，在交流的过程中查漏补缺、汲取新的思想。特别是以此加强学生干部的人脉圈，对其产生积极影响！
八、座谈会前期准备：
1、 参与此座谈会的院团委内部人员要事先针对学干思想调研统计结果做好自己的总结及发言稿。
2、 做好参与座谈会人员的联系工作，人员安排如下：
老师代表：
电子信息学院：
机电学院：
计算机与软件学院：
微电子学院：
通信学院：
信息服务学院：
数码学院：
中认新能源学院：
大院学生组织：
3、 会场准备：办公室全体成员（晚上7：00前到）
4、 PPT 制作及主持人：
九、座谈会具体流程：
1、参与人员需提前十分钟入场；
2、由学干思想调研座谈会负责人宣布会议开始并做简短发言；（介绍参加会议的嘉宾及人员，并对座谈会主题做一个简要的概述）。
3、请老师代表针对此次学干调研做简短发言；（如果有老师参加，则有此环节，否则摒弃）。
4、主持人结合现场邀请院团委书记做开场发言；
5、由主持人结合PPT 对学干思想调研问卷结果进行报告总结，总结结束后，引导大家一起讨论；
6、由参与此座谈会的学生交流心得，并就现场向负责老师或学生组织的书记、主席、部长等干部提出个人疑问，寻求方法以做解答；
7、针对问卷调查中出现的问题进行相互问答（可由主持人简要
概括解答，也可把问题抛给指定干部，由干部结合个人经历以及思考提出解决方案。）。
例： 1）针对大家在学干调研中提出的问题，结合自身简单谈谈想法;
2）结合自己在学生组织中的工作经历，谈谈自己的收获与对做学生干部有何启示；
3）结合座谈会的内容，交流我们学生干部有什么样的责任，并且提出自己的建议;
4）交流此次座谈会的意义，并对此次座谈会有哪些改善的建议。
十、座谈会中可能遇到的问题：
1、参与人员是否到齐，负责联系的人员应做好充分准备；
2、设置专门引导人员4名，给各位领导老师以及学生组织的书记、主席、部长等指引就位。
3、会议开始前五分钟，务必做到保持会场安静，等待座谈会的开始。
4、会议讨论中，如果遇到棘手的问题，主持人应从容面对，调动大家，积极回答；
5、当讨论的主题偏离时，主持人应巧妙的引回正题。
十一、经费预算：
十二、座谈会后期总结：
1、 院团委办公室各助理和委员应及时总结会议的内容，彼此进行探讨交流；
2、 各委员在会后，总结会议的不足之处，并提出改善的建议和想法；
3、 各委员总结会议的精神所在，并阐述自己的感想。 十三、主办单位：
主办单位：共青团南京信息职业技术学院委员会
承办单位：南京信息职业技术学院院团委办公室
院团委 办公室
2016年4月1日