□ 曹 虹
不同的职业往往决定着不同的人生。善于规划自己的生活，规范自己的职业行为，设计自己的职业生涯的人更容易获得成功。俗话说得好：“思路决定出路”。但是当前许多青年，特别是大学生在职业生涯规划中出现一系列问题，陷入误区，导致职业生涯受挫，这涉及到一个职业生涯规划的理念问题。大学生在做职业生涯规划时，必须贯穿以下四大理念。
智商、思维方式、道德水准、以及组织管理、协调、人际关系、适应力、创造力等方面与他人的差异，放大一、二点相似之处以为自己与他人拥有完全相同的内部和外部条件，复制、克隆他人的职业生涯规划，是很不明智的。
在进行个人职业生涯规划之前，应该通过自我明确的分析，透彻了解和分析自我的内在素质和外部环境条件，针对性地选择适合自己的职业生涯路线。量体裁衣才能“得体”。只有依照自己的特点为自己量身定做的生涯规划，才可能是最佳的设计。其次，职业生涯是个动态的过程，而影响职业生涯的环境是复杂多变的。显然，两个生活在不同环境中的人，是不能共享一份同样的计划的。职业生涯规划，关系到自己一生的发展，需慎重对待，切忌简单克隆他人的生涯设计与规划。
一、借鉴不等于“克隆”
小袁是某大学行政管理专业的一名学生，在大一的时候认识一位同系同专业的学姐小丽，两人有相同的兴趣爱好，所以很合得来。后来，学姐毕业后顺利地进入了一家大型企业工作，她非常羡慕，觉得小丽的职业生涯就是她的样板，所以完全“克隆”了小丽的规划模式。转眼之间，小袁也进入择业场上奔波，但设想中的那些大型企业并没有接纳她，最后在一家私人企业找到了一份文员工作。
许多大学生常会由借鉴学习同系、同专业高年级学生的经验，到完全克隆他人的职业生涯规划，还以为自己找到了捷径。殊不知，这样的做法是一种类似投机的行为，具有盲目性，单从某一方面的相似，就“克隆”他人的设计，是过于片面的决策行为。世界上找不到完全相同的两片叶子，每一片树叶都有不同的特征，也没有生长环境完全相同的两片树叶；同样，每个人都有不同的特长，都有独特的内在素养，这是内在的差异性；每个人所处的外部环境、所拥有的外部条件都是独特的，这是外在的差异性。在规划自己的职业生涯时，不考虑自己在性格、特长、学识、技能、
二、木桶理论与铁杆的优势
管理学上有一个著名的“木桶理论”，就是说，一只沿口不齐的木桶，其存水量的多少，不是取决于最长的那块木板，而是取决于最短的那块木板。一个人如果仅仅看到自己拥有的“长木板”，而忽略“短木板”，必将影响职业生涯的发展。在职业生涯规划中，寻找差距非常重要。只有分析目前的状况与实现目标所需要的知识、能力、观念、心理等方面的差距后，努力缩小差距，扬长补短，制定合理的方案，才能采取有效的行动。
当然，重视“短木板”，并不是要忽略“长木板”。中国有句古话：只要功夫深，铁杆磨成针。说的是只
要坚持不懈，就一定能成功。坚持不懈固然可贵，但是铁杆有铁杆的优势，干嘛一定要将他磨成针呢？将它放在别处，可能会有更大的用处。长期以来，我们在认知上一直存在一个误区，那就是过多地看重事物的负面，并做了很大的努力来试图改变人的缺陷和不足，而很少甚至不关注人的优势和长处，忽视了人最有价值的方面。２００５年“超女”李宇春，没有传统意义上美丽、漂亮的外型，也没有细腻动听的嗓音，可是为什么能拥有最旺的人气？原因就在于她了解自己，懂得扬长避短，发挥自己的优势——真诚、自信、帅气，从而为自己拓出一片广阔的天空。这是否可以给我们一些启示呢？有些学生生性活泼好动，在职业定位时，如果定位在做那些需要静心谨慎和细心的财务、会计、编辑等职业，可能得花很多的时间和精力来改变自己的性格，但改变性格谈何容易。如果将职业意向定位于市场营销、公关等岗位，在大学期间多参加社团或社会实践活动，发挥自己的特长，进一步提升自己的社交能力和组织管理能力，则可能达到事半功倍的效果。大量的研究已经表明，用同样的时间、精力去改造自己的缺陷，或者去锻炼、提升自己的优势方面，将获得完全不同的结果状态。在职业生涯规划中，过多地纠缠在自己的劣势上，而忽视自身优势的发挥，那不仅是个人资源的浪费，更会耽误自己的职业前程。
胜利。把刺猬的智慧运用到职业生涯规划中，就是要目标明确，化繁为简，集中精力化解危机。管理大师彼得・杜拉克把职业生涯规划简单地归结为回答四个问题：第一，我真正想做什么？第二，我为什么要去做？第三，我现在正在做什么？第四，我为什么这样做？找到这些问题的答案，也就理清了职业生涯选择的方向，翻开了职业生涯崭新的一页。第一个问题问的是兴趣、长远目标，即要求明确自己的动力之源，做自己最感兴趣的事。第二个问题要求对自己的性格、能力、工作价值观与工作的适应性等等内外的原因进行分析，明确自己适合于做什么，不适合干什么。第三个问题是付诸于行动，在过程的进行中，追求目标的实现。最后的是评估与反馈，达到自我发展、自我完善。
影响职业选择的因素很多，对于职业生涯的优化选择，要求我们学会运用化繁为简的刺猬理念。大部分毕业生都会面临这样的迷惑，是去外企还是国企？是否坚持专业对口？读研究生还是就业？就业还是直接创业？我们要学会把选择的考虑因素全面化而把选择的决定因素单纯化。例如，针对是考研继续深造还是早点进职场发展这样一个问题，我们不妨这样问问自己：“考研究生可以为自己带来什么？继续获得新的知识对自己有多重要？”“在公司中我最想得到的是什么？是高挑战性的工作环境还是高额的收入？而这些东西对自己来说有多重要？能不能解决当前之急？”这些问题能使我们澄清自我成长取向、自我实现取向、尊严取向、社会互动取向、组织安全与经济取向、安定与免于焦虑取向等价值观，作出更适合自己的生涯选择。
三、做一只以不变应万变的刺猬
许多大学生在职业生涯规划过程中容易走进一个误区，在面对定位、选择时总是同步追求许多不同的目标，一心多用，同时进行着各种不同的努力。这类同学有很多想法，对问题也分析得非常透彻，能把自己的优势和劣势说得头头是道，对外界环境变化也了如指掌，但对“自己真正想要往哪方面发展”却茫然不知所措了。前几天计划好往这一方面发展，过几天又想着其他方面的好，再过几天刚刚确定下的主意又改变了。他们的问题是不能确定并坚守一个明确的目标，容易受外界的影响，目标频繁地改变，导致精力分散，什么都想要什么都难得到。
在古希腊寓言中，狐狸总是非常狡猾，能够设计很多复杂的策略，偷偷向刺猬发起进攻。但是刺猬总是以不变应万变，蜷缩成一个圆球，利用自己的唯一的优势——浑身的尖刺对待狡猾的狐狸，取得最终的
四、信心、恒心、平常心的合力效应
“境由心生”，有什么样的心态，就会有什么样的职业人生。职业生涯规划的成功离不开信心、恒心、平常心的共振效应。
信心。在大学校园里，经常能听到，“我的选择不
知道对不对？”“我到底该怎么做？”这类学生对自己的职业生涯方向缺乏信心，对自己的职业定位产生怀疑，注定职业生涯规划的失败。在职业生涯的“战场”上，首先要对自己有信心，相信自己一定能赢，才能产生一往无前的勇气，磨练自己的心志，激发智慧与潜能，创造更多“意外”的收获。与此相反，一个缺乏信心、优柔寡断的人，即使他具有非常优秀的专业素质，也会畏畏缩缩造成该“出手”时拿不出手的情
的原因探析
□ 刘洪玲
近年来，我国每年公布公民摘 要：公民的政治参与是一个国家政治现代化的重要标志。
的政治参与率居高不下，但同时政治冷漠现象普遍存在。笔者结合自己所接触到的现象，运用马克思主义哲学的内外因辨证关系原理对高政治参与率下的政治冷漠的原因进行探析，以期对破解我国的政治冷漠现象有一定的借鉴意义。
关键词：政治参与；政治参与率；政治冷漠
政治参与亦称参与政治，是指公民通过各种合法方式参加政治生活并影响政治体系的构成、运行方式、运行规则和政策过程的行为。公民的政治参与在一个现代化的民主社会中起着举足轻重的作用。
我们经常会在媒体上看到或听到，我国公众积极
况，错失良机，也就不可能获得真正的成功。
恒心。追求卓越职业人生的必备素质除了有信心
的成功。如果这边挖个坑那边挖个坑，最后只能挖到职业的坟坑。
平常心。韩国电视连续剧《大长今》中的长今没有
外，更重要的是持之以恒。实现财富和成功的途径有很多种，可供选择的机会也很多，职业生涯规划的路线也有很多种，人的能力和精力是有限的，当自己作出了正确的定位，确定了目标就要全力以赴。如果今天你因为专业想做记者，明天又觉得记者非常辛苦，医生赚钱，想做医生，到头来会因为精力涣散而失去人生的规划，最终一事无成。有一个出名的“挖井”漫画：一个人在一个地方挖井，每次挖到几米深还不见水的时候，他就扛起锄头离开换一个点开挖，就这样挖来挖去，直到挖到九十九口“井”时，他依然没有看见一滴水，终于放弃了在这个地方挖井的想法。后来又有一个人，他在前面那个人挖的一口“井”里看到了一些湿润的泥土，于是就在原地继续挖，很快便挖出了一口真正的井。这给我们深刻的启示，在职业生涯规划中，职业定位就好比选准一个地方，认定底下有水，然后坚持挖下去，有恒心才能获得职业生涯
什么豪言壮志，而一直是做自己，淡淡地、很坚定的做自己，始终保持着一颗平常心，却创造了不平凡的职业生涯。她带给我们的震撼和启示就是保持一颗平常心非常重要，这可以说是现代职业生涯成功的前提。保持一颗平常心，能使我们理性地做好职业生涯规划中的“三定”工作。科学的定向，避免职业生涯决策犯“方向性错误”；理性的定点，综合多方面因素考虑实现自身人生价值的问题；合理的定位，避免盲目的攀比，而能根据自己的兴趣爱好，知识结构水平、能力、薪资期望、心理承受度，环境等因素进行全面分析，作出较准确的定位。只有这样，我们才能在市场竞争激烈的今天立于不败之地。■
曹虹：华中师范大学政法学院研究生，高级职业指导师
责任地编辑／杨守建
□ 曹 虹
不同的职业往往决定着不同的人生。善于规划自己的生活，规范自己的职业行为，设计自己的职业生涯的人更容易获得成功。俗话说得好：“思路决定出路”。但是当前许多青年，特别是大学生在职业生涯规划中出现一系列问题，陷入误区，导致职业生涯受挫，这涉及到一个职业生涯规划的理念问题。大学生在做职业生涯规划时，必须贯穿以下四大理念。
智商、思维方式、道德水准、以及组织管理、协调、人际关系、适应力、创造力等方面与他人的差异，放大一、二点相似之处以为自己与他人拥有完全相同的内部和外部条件，复制、克隆他人的职业生涯规划，是很不明智的。
在进行个人职业生涯规划之前，应该通过自我明确的分析，透彻了解和分析自我的内在素质和外部环境条件，针对性地选择适合自己的职业生涯路线。量体裁衣才能“得体”。只有依照自己的特点为自己量身定做的生涯规划，才可能是最佳的设计。其次，职业生涯是个动态的过程，而影响职业生涯的环境是复杂多变的。显然，两个生活在不同环境中的人，是不能共享一份同样的计划的。职业生涯规划，关系到自己一生的发展，需慎重对待，切忌简单克隆他人的生涯设计与规划。
一、借鉴不等于“克隆”
小袁是某大学行政管理专业的一名学生，在大一的时候认识一位同系同专业的学姐小丽，两人有相同的兴趣爱好，所以很合得来。后来，学姐毕业后顺利地进入了一家大型企业工作，她非常羡慕，觉得小丽的职业生涯就是她的样板，所以完全“克隆”了小丽的规划模式。转眼之间，小袁也进入择业场上奔波，但设想中的那些大型企业并没有接纳她，最后在一家私人企业找到了一份文员工作。
许多大学生常会由借鉴学习同系、同专业高年级学生的经验，到完全克隆他人的职业生涯规划，还以为自己找到了捷径。殊不知，这样的做法是一种类似投机的行为，具有盲目性，单从某一方面的相似，就“克隆”他人的设计，是过于片面的决策行为。世界上找不到完全相同的两片叶子，每一片树叶都有不同的特征，也没有生长环境完全相同的两片树叶；同样，每个人都有不同的特长，都有独特的内在素养，这是内在的差异性；每个人所处的外部环境、所拥有的外部条件都是独特的，这是外在的差异性。在规划自己的职业生涯时，不考虑自己在性格、特长、学识、技能、
二、木桶理论与铁杆的优势
管理学上有一个著名的“木桶理论”，就是说，一只沿口不齐的木桶，其存水量的多少，不是取决于最长的那块木板，而是取决于最短的那块木板。一个人如果仅仅看到自己拥有的“长木板”，而忽略“短木板”，必将影响职业生涯的发展。在职业生涯规划中，寻找差距非常重要。只有分析目前的状况与实现目标所需要的知识、能力、观念、心理等方面的差距后，努力缩小差距，扬长补短，制定合理的方案，才能采取有效的行动。
当然，重视“短木板”，并不是要忽略“长木板”。中国有句古话：只要功夫深，铁杆磨成针。说的是只
要坚持不懈，就一定能成功。坚持不懈固然可贵，但是铁杆有铁杆的优势，干嘛一定要将他磨成针呢？将它放在别处，可能会有更大的用处。长期以来，我们在认知上一直存在一个误区，那就是过多地看重事物的负面，并做了很大的努力来试图改变人的缺陷和不足，而很少甚至不关注人的优势和长处，忽视了人最有价值的方面。２００５年“超女”李宇春，没有传统意义上美丽、漂亮的外型，也没有细腻动听的嗓音，可是为什么能拥有最旺的人气？原因就在于她了解自己，懂得扬长避短，发挥自己的优势——真诚、自信、帅气，从而为自己拓出一片广阔的天空。这是否可以给我们一些启示呢？有些学生生性活泼好动，在职业定位时，如果定位在做那些需要静心谨慎和细心的财务、会计、编辑等职业，可能得花很多的时间和精力来改变自己的性格，但改变性格谈何容易。如果将职业意向定位于市场营销、公关等岗位，在大学期间多参加社团或社会实践活动，发挥自己的特长，进一步提升自己的社交能力和组织管理能力，则可能达到事半功倍的效果。大量的研究已经表明，用同样的时间、精力去改造自己的缺陷，或者去锻炼、提升自己的优势方面，将获得完全不同的结果状态。在职业生涯规划中，过多地纠缠在自己的劣势上，而忽视自身优势的发挥，那不仅是个人资源的浪费，更会耽误自己的职业前程。
胜利。把刺猬的智慧运用到职业生涯规划中，就是要目标明确，化繁为简，集中精力化解危机。管理大师彼得・杜拉克把职业生涯规划简单地归结为回答四个问题：第一，我真正想做什么？第二，我为什么要去做？第三，我现在正在做什么？第四，我为什么这样做？找到这些问题的答案，也就理清了职业生涯选择的方向，翻开了职业生涯崭新的一页。第一个问题问的是兴趣、长远目标，即要求明确自己的动力之源，做自己最感兴趣的事。第二个问题要求对自己的性格、能力、工作价值观与工作的适应性等等内外的原因进行分析，明确自己适合于做什么，不适合干什么。第三个问题是付诸于行动，在过程的进行中，追求目标的实现。最后的是评估与反馈，达到自我发展、自我完善。
影响职业选择的因素很多，对于职业生涯的优化选择，要求我们学会运用化繁为简的刺猬理念。大部分毕业生都会面临这样的迷惑，是去外企还是国企？是否坚持专业对口？读研究生还是就业？就业还是直接创业？我们要学会把选择的考虑因素全面化而把选择的决定因素单纯化。例如，针对是考研继续深造还是早点进职场发展这样一个问题，我们不妨这样问问自己：“考研究生可以为自己带来什么？继续获得新的知识对自己有多重要？”“在公司中我最想得到的是什么？是高挑战性的工作环境还是高额的收入？而这些东西对自己来说有多重要？能不能解决当前之急？”这些问题能使我们澄清自我成长取向、自我实现取向、尊严取向、社会互动取向、组织安全与经济取向、安定与免于焦虑取向等价值观，作出更适合自己的生涯选择。
三、做一只以不变应万变的刺猬
许多大学生在职业生涯规划过程中容易走进一个误区，在面对定位、选择时总是同步追求许多不同的目标，一心多用，同时进行着各种不同的努力。这类同学有很多想法，对问题也分析得非常透彻，能把自己的优势和劣势说得头头是道，对外界环境变化也了如指掌，但对“自己真正想要往哪方面发展”却茫然不知所措了。前几天计划好往这一方面发展，过几天又想着其他方面的好，再过几天刚刚确定下的主意又改变了。他们的问题是不能确定并坚守一个明确的目标，容易受外界的影响，目标频繁地改变，导致精力分散，什么都想要什么都难得到。
在古希腊寓言中，狐狸总是非常狡猾，能够设计很多复杂的策略，偷偷向刺猬发起进攻。但是刺猬总是以不变应万变，蜷缩成一个圆球，利用自己的唯一的优势——浑身的尖刺对待狡猾的狐狸，取得最终的
四、信心、恒心、平常心的合力效应
“境由心生”，有什么样的心态，就会有什么样的职业人生。职业生涯规划的成功离不开信心、恒心、平常心的共振效应。
信心。在大学校园里，经常能听到，“我的选择不
知道对不对？”“我到底该怎么做？”这类学生对自己的职业生涯方向缺乏信心，对自己的职业定位产生怀疑，注定职业生涯规划的失败。在职业生涯的“战场”上，首先要对自己有信心，相信自己一定能赢，才能产生一往无前的勇气，磨练自己的心志，激发智慧与潜能，创造更多“意外”的收获。与此相反，一个缺乏信心、优柔寡断的人，即使他具有非常优秀的专业素质，也会畏畏缩缩造成该“出手”时拿不出手的情
的原因探析
□ 刘洪玲
近年来，我国每年公布公民摘 要：公民的政治参与是一个国家政治现代化的重要标志。
的政治参与率居高不下，但同时政治冷漠现象普遍存在。笔者结合自己所接触到的现象，运用马克思主义哲学的内外因辨证关系原理对高政治参与率下的政治冷漠的原因进行探析，以期对破解我国的政治冷漠现象有一定的借鉴意义。
关键词：政治参与；政治参与率；政治冷漠
政治参与亦称参与政治，是指公民通过各种合法方式参加政治生活并影响政治体系的构成、运行方式、运行规则和政策过程的行为。公民的政治参与在一个现代化的民主社会中起着举足轻重的作用。
我们经常会在媒体上看到或听到，我国公众积极
况，错失良机，也就不可能获得真正的成功。
恒心。追求卓越职业人生的必备素质除了有信心
的成功。如果这边挖个坑那边挖个坑，最后只能挖到职业的坟坑。
平常心。韩国电视连续剧《大长今》中的长今没有
外，更重要的是持之以恒。实现财富和成功的途径有很多种，可供选择的机会也很多，职业生涯规划的路线也有很多种，人的能力和精力是有限的，当自己作出了正确的定位，确定了目标就要全力以赴。如果今天你因为专业想做记者，明天又觉得记者非常辛苦，医生赚钱，想做医生，到头来会因为精力涣散而失去人生的规划，最终一事无成。有一个出名的“挖井”漫画：一个人在一个地方挖井，每次挖到几米深还不见水的时候，他就扛起锄头离开换一个点开挖，就这样挖来挖去，直到挖到九十九口“井”时，他依然没有看见一滴水，终于放弃了在这个地方挖井的想法。后来又有一个人，他在前面那个人挖的一口“井”里看到了一些湿润的泥土，于是就在原地继续挖，很快便挖出了一口真正的井。这给我们深刻的启示，在职业生涯规划中，职业定位就好比选准一个地方，认定底下有水，然后坚持挖下去，有恒心才能获得职业生涯
什么豪言壮志，而一直是做自己，淡淡地、很坚定的做自己，始终保持着一颗平常心，却创造了不平凡的职业生涯。她带给我们的震撼和启示就是保持一颗平常心非常重要，这可以说是现代职业生涯成功的前提。保持一颗平常心，能使我们理性地做好职业生涯规划中的“三定”工作。科学的定向，避免职业生涯决策犯“方向性错误”；理性的定点，综合多方面因素考虑实现自身人生价值的问题；合理的定位，避免盲目的攀比，而能根据自己的兴趣爱好，知识结构水平、能力、薪资期望、心理承受度，环境等因素进行全面分析，作出较准确的定位。只有这样，我们才能在市场竞争激烈的今天立于不败之地。■
曹虹：华中师范大学政法学院研究生，高级职业指导师
责任地编辑／杨守建