容光电动销售工程师培训计划书
一、 培训目的
1、
2、
3、
4、
5、
6、 掌握系统的销售理论和销售技巧; 增加销售人员的产品知识和行业知识; 提高销售人员的自信心,帮助他们树立积极的心态; 提高销售人员的社交能力以及与人沟通的能力。 增强销售人员目标管理和团队合作意识; 提高销售人员与顾客建立长久业务关系的意识和能力。
二、 培训对象。
销售工程师
三、 主办单位
人事行政部主办,其他部门协助
四、 培训内容
1、 公司介绍,包括公司发展历程、组织结构、人员、经营状况、公
司目标,管理规章制度;
2、 产品、行业、客户群、竞争对手情况介绍(充电桩,充电连接器
等);
3、
4、 销售渠道与内部销售工作流程; 销售技巧
五、 培训形式
室内课堂教学
六、 培训讲师
人事行政部经理、营销总监、研发部研发工程师
七、 培训计划表
八、 培训预算
因此次培训完全使用公司内部资源,故费用不计。
容光电动销售工程师培训计划书
一、 培训目的
1、
2、
3、
4、
5、
6、 掌握系统的销售理论和销售技巧; 增加销售人员的产品知识和行业知识; 提高销售人员的自信心,帮助他们树立积极的心态; 提高销售人员的社交能力以及与人沟通的能力。 增强销售人员目标管理和团队合作意识; 提高销售人员与顾客建立长久业务关系的意识和能力。
二、 培训对象。
销售工程师
三、 主办单位
人事行政部主办,其他部门协助
四、 培训内容
1、 公司介绍,包括公司发展历程、组织结构、人员、经营状况、公
司目标,管理规章制度;
2、 产品、行业、客户群、竞争对手情况介绍(充电桩,充电连接器
等);
3、
4、 销售渠道与内部销售工作流程; 销售技巧
五、 培训形式
室内课堂教学
六、 培训讲师
人事行政部经理、营销总监、研发部研发工程师
七、 培训计划表
八、 培训预算
因此次培训完全使用公司内部资源,故费用不计。
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