私车公用补贴管理制度
一、目的
为了规范工作用车费用报销、提高工作效率、合理开支，特制定本制度。
二、适用范围
本制度适用范围：。 三、文件订制说明
结合公司业务管理模式及操作流程，为实现统筹规范、信息共享， 从而达到各单位所执行的标准统一、流程统一、监督考核统一的目的，特制定本制度。
本制度原则上每年12月31日前进行一次系统修订，也可根据实 际业务需要进行临时性修订。 四、职责
1、财务部门职责
严格执行本制度的相关规定；负责对所属业务部门执行本制度情况的检查、监督、考核。 2、业务部门职责
严格执行本制度的相关规定；积极配合本制度的制定、修订工作；积极配合财务部门对本制度执行情况的监督、检查；积极参与财务部门组织的本制度相关内容的培训。 五、公司工作人员汽车补助的基本要求及条件
1、工作用车补助的职务级别为总经理级、副总级。
2、申请车辆补贴的员工，需要在发起申请前在综管部行政专员 处进行资格认定，填写《车补车辆信息登记表》（见附件1），车辆产权必须是本人或配偶，车辆产权是配偶的，需要提供对方身份证复印件和结婚证复印件（同时携带原件交综管部复核）。将购车发票、车辆购置税完税凭证、车辆行驶证、车辆保险（有效期内）等相关证件复印件进行审核和并交综管部备案。经批准后方可享受私车公用补贴。
3、计算车补的起始日为收到上述材料经批准后的次月。 六、车补标准
享受汽车补贴的人员，具体报销标准规定如下：
1、副总以上级别实报实销，不再给予其他补助。 2、审核合格人员按里程数报销，报销时扣除每月上下班公里数，扣因私用车公里数，具实填写每日行驶公里数（附表2），私车公用
每百公里油耗不超过8升，超过8升自行承担。除报销油费外，每公里车损补助为0.4元，用油费报销。
3、因临时使用未审批车辆费用报销时，参照上述规定执行，报销时需附带行程说明。
4、摩托车每月补贴300元/台，不再报销油费。 七、相关管理规定
1、享受汽车补贴人员，每月1日将公里数图片发至综管部行政 专员处，发票每月5日前交与各部门统计处。报销时需提供符合财务 中心规定的发票。凡票据不符、对应流程不符或超过报销期限的情况 均不予报销。
2、已享受车补车辆员工不得为节省费用不开车自行前往现场， 补贴车辆不得挪作他用，不得用于盈利性运输，不得有影响公司形象 的行为；享受车贴人员须承诺并保证车辆为自己使用，不得弄虚作假 虚领车贴。上述所列行为一经发现，公司将立即停止车补，并根据情 节轻重，对违纪车辆进行清退3-6个月已发放的月度车补；情节特别 严重的，除退交已发全部车补外，进行相应行政处罚直至解除劳动合 同。
3、车辆在使用过程中，车主要严格遵守道路交通法规和国家相 关法律，出现任何违章行为造成事故等不良后果，均由车主自行负责 和承担，与公司无关。
4、此制度从2016年8月1日开始执行。
审批人： 起草人：
附件1：
车补车辆信息登记表
使用部门：
填报日期：
私车公用补贴管理制度
一、目的
为了规范工作用车费用报销、提高工作效率、合理开支，特制定本制度。
二、适用范围
本制度适用范围：。 三、文件订制说明
结合公司业务管理模式及操作流程，为实现统筹规范、信息共享， 从而达到各单位所执行的标准统一、流程统一、监督考核统一的目的，特制定本制度。
本制度原则上每年12月31日前进行一次系统修订，也可根据实 际业务需要进行临时性修订。 四、职责
1、财务部门职责
严格执行本制度的相关规定；负责对所属业务部门执行本制度情况的检查、监督、考核。 2、业务部门职责
严格执行本制度的相关规定；积极配合本制度的制定、修订工作；积极配合财务部门对本制度执行情况的监督、检查；积极参与财务部门组织的本制度相关内容的培训。 五、公司工作人员汽车补助的基本要求及条件
1、工作用车补助的职务级别为总经理级、副总级。
2、申请车辆补贴的员工，需要在发起申请前在综管部行政专员 处进行资格认定，填写《车补车辆信息登记表》（见附件1），车辆产权必须是本人或配偶，车辆产权是配偶的，需要提供对方身份证复印件和结婚证复印件（同时携带原件交综管部复核）。将购车发票、车辆购置税完税凭证、车辆行驶证、车辆保险（有效期内）等相关证件复印件进行审核和并交综管部备案。经批准后方可享受私车公用补贴。
3、计算车补的起始日为收到上述材料经批准后的次月。 六、车补标准
享受汽车补贴的人员，具体报销标准规定如下：
1、副总以上级别实报实销，不再给予其他补助。 2、审核合格人员按里程数报销，报销时扣除每月上下班公里数，扣因私用车公里数，具实填写每日行驶公里数（附表2），私车公用
每百公里油耗不超过8升，超过8升自行承担。除报销油费外，每公里车损补助为0.4元，用油费报销。
3、因临时使用未审批车辆费用报销时，参照上述规定执行，报销时需附带行程说明。
4、摩托车每月补贴300元/台，不再报销油费。 七、相关管理规定
1、享受汽车补贴人员，每月1日将公里数图片发至综管部行政 专员处，发票每月5日前交与各部门统计处。报销时需提供符合财务 中心规定的发票。凡票据不符、对应流程不符或超过报销期限的情况 均不予报销。
2、已享受车补车辆员工不得为节省费用不开车自行前往现场， 补贴车辆不得挪作他用，不得用于盈利性运输，不得有影响公司形象 的行为；享受车贴人员须承诺并保证车辆为自己使用，不得弄虚作假 虚领车贴。上述所列行为一经发现，公司将立即停止车补，并根据情 节轻重，对违纪车辆进行清退3-6个月已发放的月度车补；情节特别 严重的，除退交已发全部车补外，进行相应行政处罚直至解除劳动合 同。
3、车辆在使用过程中，车主要严格遵守道路交通法规和国家相 关法律，出现任何违章行为造成事故等不良后果，均由车主自行负责 和承担，与公司无关。
4、此制度从2016年8月1日开始执行。
审批人： 起草人：
附件1：
车补车辆信息登记表
使用部门：
填报日期：