教务处应做的常规工作
总体目标：1、各年级学科合格率达90%以上，优秀率达35%以上。
2、待进步生进步率达100%。
3、家长对学生成绩满意率达92%以上。
1、行政会议记录（每次召开行政例会必须有）
2、听课记录（每周至少参加5次）
3、部门工作计划和行事历。
4、月考质量评奖方案，每月按照方案兑现。
5、月教学常规检查评比标准和方案。
6、每周工作安排，认真对照落实。
7、月教学工作总结。（全面、有条理、有水准、有先进事迹和个人）。
8、每天查堂记录。（每天至少查3次）
9、教案、作业批改检查记录（每周至少随机抽查2次）。
10、部门教师例会发言记录。（每周1次）
11、教师月教学考评结果。（公示、处理、兑现）。
12、教学工作会议记录。
13、各种教学活动图片。（每月至少3张）
14、教师、家长投诉反映的跟所负责有关的各种问题记录及处理意见。
15、学生月考成绩汇总表和年级学科质量分析及改进措施。
16、班级月考成绩册。
教务处应做的常规工作
总体目标：1、各年级学科合格率达90%以上，优秀率达35%以上。
2、待进步生进步率达100%。
3、家长对学生成绩满意率达92%以上。
1、行政会议记录（每次召开行政例会必须有）
2、听课记录（每周至少参加5次）
3、部门工作计划和行事历。
4、月考质量评奖方案，每月按照方案兑现。
5、月教学常规检查评比标准和方案。
6、每周工作安排，认真对照落实。
7、月教学工作总结。（全面、有条理、有水准、有先进事迹和个人）。
8、每天查堂记录。（每天至少查3次）
9、教案、作业批改检查记录（每周至少随机抽查2次）。
10、部门教师例会发言记录。（每周1次）
11、教师月教学考评结果。（公示、处理、兑现）。
12、教学工作会议记录。
13、各种教学活动图片。（每月至少3张）
14、教师、家长投诉反映的跟所负责有关的各种问题记录及处理意见。
15、学生月考成绩汇总表和年级学科质量分析及改进措施。
16、班级月考成绩册。