附件1
专业技术职务任职资格评审材料真实性保证书
本人申报 系列（专业） 专业技术职务任职资格，所提供各种表格、相关证书、业绩成果、论文等材料真实可靠。如有任何不实，愿按照职称政策的有关规定接受处理。
申报人：
年 月 日
兹保证 同志确系本单位职工，所报材料审核属实。如有隐瞒，愿承担相应责任。
省辖市（省直） 主管单位 工作单位（盖章） 负责人（签名） 年 月 日
附件2：
河南省中小学教师任职资格评审材料审核登记表
附件3：
2015年职称评审材料登记表
附件4：
填写职称评审材料注意事项
评审简表项目、单位代码一定要填写准确，不得有误。 （八位数：10905---）
1、从事专业与申报专业一致，不应按照毕业证所学专业申报。 2、填写工作简历要实事求是，与年度考核表内容不一致的视为弄虚作假。
3、各种证件、表格中的姓名、出生年月及参加工作时间等要一致，否则出具派出所等相关证明。
4、聘任证书、教师资格证书填写要规范（包括盖章，年度考核结果与所填内容、聘任证书所填结果应一致，证书落款日期及续聘日期等应一致）。
5、评审表及所有复印件、论文著作原件、教案、听课记录等须加盖单位公章。
6、各种奖项填写顺序应与评审条件顺序相一致；评审表与评审简表业绩内容填写顺序应一致。
7、学校名称填写全称（与单位公章一致）。
8、各种证件落款时间与表上填写的获奖日期应一致。
9、填写简表时，年度考核栏所填格次应与考核表对照，考核结果应一致。
10、各种证件落款时间与表上填写的获奖日期应一致。
11、在《评审表》的第10页“本人对填写内容的真实性所作的责
任保证”栏内填写：
“本人承诺：所提供的个人信息和申报材料真实
附件5
中小学高级教师职称评定档案材料要求及整理顺序
一、2015年职称评审材料登记表1份，附电子表格。
第一袋
二、《河南省中小学教师任职资格评审材料审核登记表》一式3份，基本证件部分资格审查部门应按要求逐级审核并签字。 三、推荐报告、公示报告
1、单位推荐报告以单位名义用A4纸打印3份。内容包括个人基本情况、工作业绩情况、单位开展“公开、展示、考核、评议、监督”的情况。
2、单位公示报告以单位名义用A4纸打印3份。内容包括个人基本情况、单位开展“公开、展示、考核、评议、监督”的时间、情况及结果。
四、真实性保证书3份（个人和用人单位签字、盖章的专业技术职务任职资格评审材料真实性保证书）。 五、评审简表35份，破格人员45份。
六、评审表3份（用黑色钢笔或黑色签字笔填写，并加盖公章）。 七、破格人员个人业务自传10份。 八、基本证件
1、第一学历证书； 2、最高学历证书；
3、后取五大毕业生学籍档案、学历认证报告或有效期内的学历证书电子注册备案表；
4、任职资格证； 5、聘任证； 6、教师资格证； 7、继续教育证； 9、年度考核表。
10、有关证件复印件各一份（同原件顺序相一致）。
第二袋：
九、有关获奖证书原件并附获奖文件
1、优质课、观摩课、示范课获奖证书，并附评价表、教案及获奖文件；
2、教师节综合表彰；
3、优秀班主任、文明班集体、师德标兵等单项表彰；4、社会实践、校本课程、社团活动类表彰； 5、教科研课题、教学成果奖； 6、辅导奖证书；
7、论文获奖证书及著作原件；
8、有关获奖证书复印件（同原件顺序相一致）；
第三袋
十、专业知识和能力相关证明和材料； 十一、教育教学工作量完成情况证明及材料； 十二、教学经历证明及材料； 十三、学生管理证明及材料； 十四、教学效果证明及材料； 十五、教科研工作证明及材料； 十六、素质教育证明及材料； 十七、课程改革证明及材料； 十八、示范引领证明及材料； 二九、支教证明及材料。
二十、教案（循环教学内，每年级1本） 二十一、听课记录（循环教学内，每年级1本）
附件6
中小学一级教师职称评定档案材料要求及整理顺序 一、2015年职称评审材料登记表1份，附电子表格。 第一袋
二、《河南省中小学教师任职资格评审材料审核登记表》一式3份，基本证件部分资格审查部门应按要求逐级审核并签字。 三、推荐报告、公示报告
1、单位推荐报告以单位名义用A4纸打印3份。内容包括个人基本情况、工作业绩情况、单位开展“公开、展示、考核、评议、监督”的情况。
2、单位公示报告以单位名义用A4纸打印3份。内容包括个人基本情况、单位开展“公开、展示、考核、评议、监督”的时间、情况及结果。
四、真实性保证书3份（个人和用人单位签字、盖章的专业技术职务任职资格评审材料真实性保证书）。 五、评审简表25份，破格人员35份。
六、评审表3份（用黑色钢笔或黑色签字笔填写，并加盖公章）。 七、破格人员个人业务自传5份。 八、基本证件
1、第一学历证书； 2、最高学历证书；
3、后取五大毕业生学籍档案、学历认证报告或有效期内的学历证书电子注册备案表；
4、任职资格证； 5、聘任证； 6、教师资格证； 7、继续教育证； 9、年度考核表。
九、有关获奖证书原件并附获奖文件
1、优质课、观摩课、示范课获奖证书，并附评价表、教案及获奖文件；
2、教师节综合表彰；
3、优秀班主任、文明班集体师德标兵等单项表彰； 4、社会实践、校本课程、社团活动类表彰； 5、教科研课题、教学成果奖； 6、辅导奖证书；
7、论文获奖证书及著作原件；
十、有关证件、获奖证书复印件（同原件顺序相一致）； 第二袋
十一、专业知识和能力相关证明和材料； 十二、教育教学工作量完成情况证明及材料； 十三、教学经历证明及材料； 十四、教学效果证明及材料； 十五、学生管理证明及材料； 十六、教科研工作证明及材料；
十七、素质教育与课程改革证明及材料； 十八、支教证明及材料。
十九、教案（循环教学内，每年级1本） 二十、听课记录（循环教学内，每年级1本）
附件1
专业技术职务任职资格评审材料真实性保证书
本人申报 系列（专业） 专业技术职务任职资格，所提供各种表格、相关证书、业绩成果、论文等材料真实可靠。如有任何不实，愿按照职称政策的有关规定接受处理。
申报人：
年 月 日
兹保证 同志确系本单位职工，所报材料审核属实。如有隐瞒，愿承担相应责任。
省辖市（省直） 主管单位 工作单位（盖章） 负责人（签名） 年 月 日
附件2：
河南省中小学教师任职资格评审材料审核登记表
附件3：
2015年职称评审材料登记表
附件4：
填写职称评审材料注意事项
评审简表项目、单位代码一定要填写准确，不得有误。 （八位数：10905---）
1、从事专业与申报专业一致，不应按照毕业证所学专业申报。 2、填写工作简历要实事求是，与年度考核表内容不一致的视为弄虚作假。
3、各种证件、表格中的姓名、出生年月及参加工作时间等要一致，否则出具派出所等相关证明。
4、聘任证书、教师资格证书填写要规范（包括盖章，年度考核结果与所填内容、聘任证书所填结果应一致，证书落款日期及续聘日期等应一致）。
5、评审表及所有复印件、论文著作原件、教案、听课记录等须加盖单位公章。
6、各种奖项填写顺序应与评审条件顺序相一致；评审表与评审简表业绩内容填写顺序应一致。
7、学校名称填写全称（与单位公章一致）。
8、各种证件落款时间与表上填写的获奖日期应一致。
9、填写简表时，年度考核栏所填格次应与考核表对照，考核结果应一致。
10、各种证件落款时间与表上填写的获奖日期应一致。
11、在《评审表》的第10页“本人对填写内容的真实性所作的责
任保证”栏内填写：
“本人承诺：所提供的个人信息和申报材料真实
附件5
中小学高级教师职称评定档案材料要求及整理顺序
一、2015年职称评审材料登记表1份，附电子表格。
第一袋
二、《河南省中小学教师任职资格评审材料审核登记表》一式3份，基本证件部分资格审查部门应按要求逐级审核并签字。 三、推荐报告、公示报告
1、单位推荐报告以单位名义用A4纸打印3份。内容包括个人基本情况、工作业绩情况、单位开展“公开、展示、考核、评议、监督”的情况。
2、单位公示报告以单位名义用A4纸打印3份。内容包括个人基本情况、单位开展“公开、展示、考核、评议、监督”的时间、情况及结果。
四、真实性保证书3份（个人和用人单位签字、盖章的专业技术职务任职资格评审材料真实性保证书）。 五、评审简表35份，破格人员45份。
六、评审表3份（用黑色钢笔或黑色签字笔填写，并加盖公章）。 七、破格人员个人业务自传10份。 八、基本证件
1、第一学历证书； 2、最高学历证书；
3、后取五大毕业生学籍档案、学历认证报告或有效期内的学历证书电子注册备案表；
4、任职资格证； 5、聘任证； 6、教师资格证； 7、继续教育证； 9、年度考核表。
10、有关证件复印件各一份（同原件顺序相一致）。
第二袋：
九、有关获奖证书原件并附获奖文件
1、优质课、观摩课、示范课获奖证书，并附评价表、教案及获奖文件；
2、教师节综合表彰；
3、优秀班主任、文明班集体、师德标兵等单项表彰；4、社会实践、校本课程、社团活动类表彰； 5、教科研课题、教学成果奖； 6、辅导奖证书；
7、论文获奖证书及著作原件；
8、有关获奖证书复印件（同原件顺序相一致）；
第三袋
十、专业知识和能力相关证明和材料； 十一、教育教学工作量完成情况证明及材料； 十二、教学经历证明及材料； 十三、学生管理证明及材料； 十四、教学效果证明及材料； 十五、教科研工作证明及材料； 十六、素质教育证明及材料； 十七、课程改革证明及材料； 十八、示范引领证明及材料； 二九、支教证明及材料。
二十、教案（循环教学内，每年级1本） 二十一、听课记录（循环教学内，每年级1本）
附件6
中小学一级教师职称评定档案材料要求及整理顺序 一、2015年职称评审材料登记表1份，附电子表格。 第一袋
二、《河南省中小学教师任职资格评审材料审核登记表》一式3份，基本证件部分资格审查部门应按要求逐级审核并签字。 三、推荐报告、公示报告
1、单位推荐报告以单位名义用A4纸打印3份。内容包括个人基本情况、工作业绩情况、单位开展“公开、展示、考核、评议、监督”的情况。
2、单位公示报告以单位名义用A4纸打印3份。内容包括个人基本情况、单位开展“公开、展示、考核、评议、监督”的时间、情况及结果。
四、真实性保证书3份（个人和用人单位签字、盖章的专业技术职务任职资格评审材料真实性保证书）。 五、评审简表25份，破格人员35份。
六、评审表3份（用黑色钢笔或黑色签字笔填写，并加盖公章）。 七、破格人员个人业务自传5份。 八、基本证件
1、第一学历证书； 2、最高学历证书；
3、后取五大毕业生学籍档案、学历认证报告或有效期内的学历证书电子注册备案表；
4、任职资格证； 5、聘任证； 6、教师资格证； 7、继续教育证； 9、年度考核表。
九、有关获奖证书原件并附获奖文件
1、优质课、观摩课、示范课获奖证书，并附评价表、教案及获奖文件；
2、教师节综合表彰；
3、优秀班主任、文明班集体师德标兵等单项表彰； 4、社会实践、校本课程、社团活动类表彰； 5、教科研课题、教学成果奖； 6、辅导奖证书；
7、论文获奖证书及著作原件；
十、有关证件、获奖证书复印件（同原件顺序相一致）； 第二袋
十一、专业知识和能力相关证明和材料； 十二、教育教学工作量完成情况证明及材料； 十三、教学经历证明及材料； 十四、教学效果证明及材料； 十五、学生管理证明及材料； 十六、教科研工作证明及材料；
十七、素质教育与课程改革证明及材料； 十八、支教证明及材料。
十九、教案（循环教学内，每年级1本） 二十、听课记录（循环教学内，每年级1本）