2012年度总结及计划

2012年年度员工工作总结

部 门:市场部企划 总结人:杀手 总结时间:2013.01.19

一、2012年年度个人工作总结

1、2012述职报告会议物料的准备

→ 萌烁食品有限公司2012年工厂成长回顾PPT准备

→ 会议室新LOGO的更换

→ 会场横幅及三角牌制作

→ 2013述职报告的准备

2、生产车间物料的制作

→ 一楼女更衣室换工鞋和换工服操作流程的更新

→ 二楼车间门口滚粘操作流程及部分公告的更新

→ 生产部分警示及小标签物料的制作

→ 生产二楼参观通道文化墙的整体更新

→ 生产二楼茶水间照片墙制作

→ 二楼车间生产内文化墙制作

3、行馆大楼物料的制作

→ 大办公室照片墙制作

4、其他部门物料的制作

→ 品控部工厂烘焙食品标准色卡制作

→ 营建部高压洗车流程物料制作

→ 财务各类物品编号制作

→ 2012冬季趣味运动会横幅的制作

→ 成品库分货区物料制作

→ 图书室管理制度及网吧管理制度物料制作

5、企业文化建设提案

→ 企业理念识别系统(MI)的提案:企业简介、企业理念、企业价值观、企业 精神、企业愿景、

企业使命、企业目标、人才理念、质量方针、质量目标。

→ 企业文化墙建设的提案:办公大楼、生产车间及厂区。

6、包装制作

→ 圣诞产品包装

妞妞包装:软法冰心包装、三明治包装、已打成品样确定。由于生产人力不够占时取消制作。 伊莉维尔:意大利水果面包吊牌(制作2500)

→ 常规产品包装:

莉维尔不干胶“大小公版LOGO、冰雪之心、大理石二款、奶酪蛋糕、维也纳吐司、香浓芝

士 、幸运石、有熊出没” 设计还原,采购已安排包装3个月的量。

伊莉维尔所有吐司产品包装最终版定稿,2月份制作。

→ 2013妞妞包装升级方案已做完,等与老狼元素提炼完成开始实施。

7、萌烁公司年会安排节目及整体策划。

→ 年会整体策划方案出台;年会预算;市场、品控、生产辩论剧本;三句半剧本;小品剧本;

相声剧本;2个中场游戏准备;晚会服装准备;主持人台词准备;评委打分单准备;奖品的

确定;歌曲及相关音乐准备;参加人员确定;相关节目排练确定;各部门拜年视频的制作;

优秀员工拜年视频制作等。

8、其他相关工作

→ 办公室走廊PVC扇门采购安装

→ 企划主管岗位职责制定

→ 工厂宣传栏“近期动态”“活动天地”“学习园地”“优秀员工”前三以设计完成,等年会完成

后更新。

二、2012年年度品质分析(相关部门填写)

三、团队协作、与同事沟通情况

初来工厂已2月有余,工厂的环境与同事都给我留下了很好的印象,特别是刘姐那婴儿般的笑容。初到萌烁之时,面对新的环境,新的同事还比较拘谨沟通较少,现在已经融入了这个家庭中,脸皮也开始慢慢厚起来。通过这次年会的彩排起初由于生产比较忙,在加上对节目的不重视所有彩排人员都未能按时进行,排练象挤牙膏,还是有很多情绪的。最终在人事和领导背后的支持下圆满完成。

在于伊莉维尔的伙伴沟通较好,工作非常配合很容易进行,问题也容易解决。和优D妞妞沟通也很容易沟通,但问题没有得到解决,问题一只在拖。今后双方还需要加强协作,互相理解。

四、学习、培训、实习等体会与收获

五、2013年年度个人工作计划

(一)企业内部文化的建设

1、负责公司项目企划工作的全面掌控。包括组织、参与、指导企划方案的制定,媒体活动计划的审定,完成公司营销推广项目的整体创意、设计与提案,并指导专案策划与设计;

2、负责协助公司进行文化理论的梳理和提炼,发展公司的企业文化、产品文化、市场文化,协助部

门开展文化活动并提供内部广告支持;

3、完成日常推广宣传工作,在企业内部开展企业形象、广告意识等宣传教育活动;

4、全面完善公司CI系统的统一制定,完成公司所有识别系统的整合设计和实施规划。有控制的将

企业的信息传达受众,通过视觉符码,不断强化受众的意识,从而获得认同;

5、制定提高公司形象及销售的策略方案,及方案制定后的实施,如宣传方案,活动方案,扩展方案

等;

6、在上级的直接领导下,完成交予的企划工作,并为公司上级领导及高层提供直接的企划发展建议;

7、配合公司营销工作、协助各部门完成公司各项工作任务,接受其他部门的监督和指导。

(二)企业对外宣传形象构建

1、配合产品上市、为公司销售活动提供统一的广告支持,确保各类宣传及专用物料按时到达,确保

最终效果和质量。

2、与公司各部门沟通协作,协助开展外部传播工作,承担公司广告传播工作的规划、实施和广告效

果测评工作。

3、搜集并整理活动相关的资料及素材,及时了解同行的活动资讯。

4、建立公司的网站,及时发布公司最新信息,员工活动、新产品发布等。并对内外公告,宣传企业

价值,提高企业知名度和品牌。使经销商和客户更多的了解我们。

5、合理进行广告媒体和代理上的挑选及管理。

(三)产品包装的设计与制作

1、与相关单位进行包装上的对接,完成常规产品包装及新品产品包装上市的需求。

2、准备好端午、中秋、年礼礼品包装,合理的体现产品的品质、个性、卖点等元素,对质量和成本进行控制,达到预期效果,已促进销售。

3、将工厂代工产品包装进行全方位升级,以减少包装人工成本。并对包装存在的问题给出合理的建议,并和各部门进行商讨,进行改进。

4、对每次的产品包装进行现场监控,及时了解和弥补销售过程中的遗漏和不足,同时进行总结,并将有关的所有资料整理成文档,归类备案。

5、通过多种渠道和方式,了解包装及市场状况,做好产品的市场调研,特别是竞争品牌情报的收集、整理和分析。

6、搜集行业最新流行趋势,掌握包装市场现有设计风格、最新工艺、市场动向,全面认识烘焙业包装趋势,开拓眼界,从而出新。

7、与外协单位及各部门间沟通联系,建立与媒介、制作商间的信任关系。

8、合理考察、选用广告合作单位,考评广告合作单位的工作业绩和制作效果。

六、合理化意见、建议

企业三大识别系统,“MI企业理念识别系统”理念不完善,良好的企业理念识别系统,可以使员工在潜移默化的过程中形成共同的价值理念,并通过企业理念识别系统的认同,共同朝一个确定的目标去奋斗,提升企业的整体素质。现在已有初稿但无法修稿和定稿。这需要公司最高层牵头制作,对后期制作企业网站对外宣传会有不可缺少性。

对于伊莉维尔、优D妞妞年度常规包装,节令包装完全可以由萌烁工厂这边承包,只需要向工厂这边提要求和建议即可,这样不仅节约一笔资金还可以方便优伊萌之间的包装衔接。

食堂伙食建议中午两荤一素,并且肉多点。现在虽说是一荤一素,一荤肉太少了,一勺子下来就几块肉,添菜的厨子也狡猾狡猾的,大勺子里面多了几块肉就故意勺子没拿稳掉几块下来~~~

七、相关领导回复与批示

2012年年度员工工作总结

部 门:市场部企划 总结人:杀手 总结时间:2013.01.19

一、2012年年度个人工作总结

1、2012述职报告会议物料的准备

→ 萌烁食品有限公司2012年工厂成长回顾PPT准备

→ 会议室新LOGO的更换

→ 会场横幅及三角牌制作

→ 2013述职报告的准备

2、生产车间物料的制作

→ 一楼女更衣室换工鞋和换工服操作流程的更新

→ 二楼车间门口滚粘操作流程及部分公告的更新

→ 生产部分警示及小标签物料的制作

→ 生产二楼参观通道文化墙的整体更新

→ 生产二楼茶水间照片墙制作

→ 二楼车间生产内文化墙制作

3、行馆大楼物料的制作

→ 大办公室照片墙制作

4、其他部门物料的制作

→ 品控部工厂烘焙食品标准色卡制作

→ 营建部高压洗车流程物料制作

→ 财务各类物品编号制作

→ 2012冬季趣味运动会横幅的制作

→ 成品库分货区物料制作

→ 图书室管理制度及网吧管理制度物料制作

5、企业文化建设提案

→ 企业理念识别系统(MI)的提案:企业简介、企业理念、企业价值观、企业 精神、企业愿景、

企业使命、企业目标、人才理念、质量方针、质量目标。

→ 企业文化墙建设的提案:办公大楼、生产车间及厂区。

6、包装制作

→ 圣诞产品包装

妞妞包装:软法冰心包装、三明治包装、已打成品样确定。由于生产人力不够占时取消制作。 伊莉维尔:意大利水果面包吊牌(制作2500)

→ 常规产品包装:

莉维尔不干胶“大小公版LOGO、冰雪之心、大理石二款、奶酪蛋糕、维也纳吐司、香浓芝

士 、幸运石、有熊出没” 设计还原,采购已安排包装3个月的量。

伊莉维尔所有吐司产品包装最终版定稿,2月份制作。

→ 2013妞妞包装升级方案已做完,等与老狼元素提炼完成开始实施。

7、萌烁公司年会安排节目及整体策划。

→ 年会整体策划方案出台;年会预算;市场、品控、生产辩论剧本;三句半剧本;小品剧本;

相声剧本;2个中场游戏准备;晚会服装准备;主持人台词准备;评委打分单准备;奖品的

确定;歌曲及相关音乐准备;参加人员确定;相关节目排练确定;各部门拜年视频的制作;

优秀员工拜年视频制作等。

8、其他相关工作

→ 办公室走廊PVC扇门采购安装

→ 企划主管岗位职责制定

→ 工厂宣传栏“近期动态”“活动天地”“学习园地”“优秀员工”前三以设计完成,等年会完成

后更新。

二、2012年年度品质分析(相关部门填写)

三、团队协作、与同事沟通情况

初来工厂已2月有余,工厂的环境与同事都给我留下了很好的印象,特别是刘姐那婴儿般的笑容。初到萌烁之时,面对新的环境,新的同事还比较拘谨沟通较少,现在已经融入了这个家庭中,脸皮也开始慢慢厚起来。通过这次年会的彩排起初由于生产比较忙,在加上对节目的不重视所有彩排人员都未能按时进行,排练象挤牙膏,还是有很多情绪的。最终在人事和领导背后的支持下圆满完成。

在于伊莉维尔的伙伴沟通较好,工作非常配合很容易进行,问题也容易解决。和优D妞妞沟通也很容易沟通,但问题没有得到解决,问题一只在拖。今后双方还需要加强协作,互相理解。

四、学习、培训、实习等体会与收获

五、2013年年度个人工作计划

(一)企业内部文化的建设

1、负责公司项目企划工作的全面掌控。包括组织、参与、指导企划方案的制定,媒体活动计划的审定,完成公司营销推广项目的整体创意、设计与提案,并指导专案策划与设计;

2、负责协助公司进行文化理论的梳理和提炼,发展公司的企业文化、产品文化、市场文化,协助部

门开展文化活动并提供内部广告支持;

3、完成日常推广宣传工作,在企业内部开展企业形象、广告意识等宣传教育活动;

4、全面完善公司CI系统的统一制定,完成公司所有识别系统的整合设计和实施规划。有控制的将

企业的信息传达受众,通过视觉符码,不断强化受众的意识,从而获得认同;

5、制定提高公司形象及销售的策略方案,及方案制定后的实施,如宣传方案,活动方案,扩展方案

等;

6、在上级的直接领导下,完成交予的企划工作,并为公司上级领导及高层提供直接的企划发展建议;

7、配合公司营销工作、协助各部门完成公司各项工作任务,接受其他部门的监督和指导。

(二)企业对外宣传形象构建

1、配合产品上市、为公司销售活动提供统一的广告支持,确保各类宣传及专用物料按时到达,确保

最终效果和质量。

2、与公司各部门沟通协作,协助开展外部传播工作,承担公司广告传播工作的规划、实施和广告效

果测评工作。

3、搜集并整理活动相关的资料及素材,及时了解同行的活动资讯。

4、建立公司的网站,及时发布公司最新信息,员工活动、新产品发布等。并对内外公告,宣传企业

价值,提高企业知名度和品牌。使经销商和客户更多的了解我们。

5、合理进行广告媒体和代理上的挑选及管理。

(三)产品包装的设计与制作

1、与相关单位进行包装上的对接,完成常规产品包装及新品产品包装上市的需求。

2、准备好端午、中秋、年礼礼品包装,合理的体现产品的品质、个性、卖点等元素,对质量和成本进行控制,达到预期效果,已促进销售。

3、将工厂代工产品包装进行全方位升级,以减少包装人工成本。并对包装存在的问题给出合理的建议,并和各部门进行商讨,进行改进。

4、对每次的产品包装进行现场监控,及时了解和弥补销售过程中的遗漏和不足,同时进行总结,并将有关的所有资料整理成文档,归类备案。

5、通过多种渠道和方式,了解包装及市场状况,做好产品的市场调研,特别是竞争品牌情报的收集、整理和分析。

6、搜集行业最新流行趋势,掌握包装市场现有设计风格、最新工艺、市场动向,全面认识烘焙业包装趋势,开拓眼界,从而出新。

7、与外协单位及各部门间沟通联系,建立与媒介、制作商间的信任关系。

8、合理考察、选用广告合作单位,考评广告合作单位的工作业绩和制作效果。

六、合理化意见、建议

企业三大识别系统,“MI企业理念识别系统”理念不完善,良好的企业理念识别系统,可以使员工在潜移默化的过程中形成共同的价值理念,并通过企业理念识别系统的认同,共同朝一个确定的目标去奋斗,提升企业的整体素质。现在已有初稿但无法修稿和定稿。这需要公司最高层牵头制作,对后期制作企业网站对外宣传会有不可缺少性。

对于伊莉维尔、优D妞妞年度常规包装,节令包装完全可以由萌烁工厂这边承包,只需要向工厂这边提要求和建议即可,这样不仅节约一笔资金还可以方便优伊萌之间的包装衔接。

食堂伙食建议中午两荤一素,并且肉多点。现在虽说是一荤一素,一荤肉太少了,一勺子下来就几块肉,添菜的厨子也狡猾狡猾的,大勺子里面多了几块肉就故意勺子没拿稳掉几块下来~~~

七、相关领导回复与批示


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