浅谈如何当好处长
处长是市级党委、政府部门的一项重要职务。发挥好处长的职能作用，对于提高部门的整体工作水平具有重要作用。在贯彻实施《公务员法》、全面建设小康社会和推进城市经济又好又快发展的新形势下，处长如何更好地担当起自己的历史责任，以创新的精神、务实的作风推动各项工作的开展是摆在处长面前的一个重大课题。下面浅谈如何当好处长。
一、加强学习，全面提高，提升素质
由一般干部晋升处长，职务发生了变化，并不等于自身的工作水平和能力就已经完全具备了新任职务的要求。应该清醒地看到，在主观方面，还是存在一定的差距，这是由客观的条件决定的。对于每一名处长，都要认真地查找自己的薄弱环节，加强学习。
学中干、干中学，不断学习，不断提高。学习应该是全面的，提高也应该是全面的。要从思想上、政治上、业务上全面地学习，全面地提高。树立终身学习的理念，与时俱进，不断更新知识，提升自身的依法行政能力、公共服务能力、调查研究能力、沟通协调能力，创新能力等工作能力，提升自身的综合素质，适应新的任务的要求。
二、忠于职守，奋发有为，争创业绩
作为处长，首先要明确处已的职责。处长是部门的领导者，也是上级领导的参谋。既要干好本职工作，各司其责，各负其职，带好队伍，关心爱护下属，促其成长；也要向领导提供有价值的信息和切实可行的建议及有针对性的备选方案。同时，担任一名处长，一定要有高度的责任意识。一定要忠于职守，尽职尽责，要有一种奋发有为的精神状态。在今后的工作中，以打造服务型、高效型政府为目标，以三型处室建设为切入点，做人民满意的公务员，按照国家法律、法规的规定，按照上级的要求，做出新的成绩，不辜负党和人民的希望。
三、忠诚积极，坚定务实，创新工作
要忠诚党和人民，忠诚于党的事业，忠诚于国家，忠诚于人民，忠诚我们的事业，永远保持一种积极向上的精神状态。在任何情况下，作为处长，都要有强烈事业心和责任感，恪守职业道德，都要以个人利益服从于党的事业，服从于国家和人民的利益，都要保持坚定正确的政治方，。进一步增强加快发展的紧迫感，树立强烈的开拓创新意识，不埋怨、不等待，主动适应形势变化发展需要，把握工作规律，善于探索、敢于创新、勇于实践，积极推动思想观念、体制机制、发展模式和工作方式的创新，不断研究新情况、确立新思路、拿出新措施、解决新问题、开拓新局面，努力创造一流的工
作业绩。在处内要做到管要有方，忙要有序，做要有功。掌握时间管理艺术，不断提高工作效率和工作成果。日清日结，日升日高。
四、心胸开阔，团结一心，和谐共事
作为处长，不但要自己各方面过得硬，自己能干，而且要善于和别人团结，合作共事，要善于带领大家一起干。一定要善于发挥自己所在单位、所带领的队伍整体的战斗力，处长要掌握激励管理艺术，激发全处同志的工作热情。每天使自己处于“丰姿状态”，调动下属的积极性，一起创造性地开展工作。要掌握沟通协调艺术，理顺工作关系，上行沟通有胆（识）、下行沟通有心（情）、平行沟通有肺（腑）。对上以敬，对下以慈，对人以诚，对事以真，
要学会宽容。对于别人的缺点要有一种宽容的态度；对于某些方面不如自己的人，要有一种宽容的态度；对于某些方面比自己强的人，要有一种宽容的态度；别人做出的成绩比自己大的时候，也要有一种宽容的态度；别人做错了什么事情的时候，要本着爱护的态度去批评和引导， “要容人之长，容人之短，容人之功，容人之过”。
五、清正廉洁，严于律己，克己奉公
要树立坚定理想信念，做到知荣明耻，提高精神境界。处长要成为政德建设的表率，树立正确工作价值观的表率，作风建设的表率，廉政建设的表率。把好廉政关，经受住各
种考验，做到克己奉公。当前在社会上，在政府机关，在干部队伍内部，存在种种不良的风气，存在消极腐败的现象。处长要从别人的身上接受应有的教训，过去发生的一些事，发生在别人身上的一些事，对于处长来讲，就是一面很好的镜子，要经常照一照，不要在别人曾经摔跤的地方再摔跤，不要重犯别人曾经犯过的错误。
总之，处长在工作中要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，诚心诚意为人民谋利益，从人民群众中汲取智慧和力量，在德、能、勤、廉方面做出表率，争创更大的业绩。
浅谈如何当好处长
处长是市级党委、政府部门的一项重要职务。发挥好处长的职能作用，对于提高部门的整体工作水平具有重要作用。在贯彻实施《公务员法》、全面建设小康社会和推进城市经济又好又快发展的新形势下，处长如何更好地担当起自己的历史责任，以创新的精神、务实的作风推动各项工作的开展是摆在处长面前的一个重大课题。下面浅谈如何当好处长。
一、加强学习，全面提高，提升素质
由一般干部晋升处长，职务发生了变化，并不等于自身的工作水平和能力就已经完全具备了新任职务的要求。应该清醒地看到，在主观方面，还是存在一定的差距，这是由客观的条件决定的。对于每一名处长，都要认真地查找自己的薄弱环节，加强学习。
学中干、干中学，不断学习，不断提高。学习应该是全面的，提高也应该是全面的。要从思想上、政治上、业务上全面地学习，全面地提高。树立终身学习的理念，与时俱进，不断更新知识，提升自身的依法行政能力、公共服务能力、调查研究能力、沟通协调能力，创新能力等工作能力，提升自身的综合素质，适应新的任务的要求。
二、忠于职守，奋发有为，争创业绩
作为处长，首先要明确处已的职责。处长是部门的领导者，也是上级领导的参谋。既要干好本职工作，各司其责，各负其职，带好队伍，关心爱护下属，促其成长；也要向领导提供有价值的信息和切实可行的建议及有针对性的备选方案。同时，担任一名处长，一定要有高度的责任意识。一定要忠于职守，尽职尽责，要有一种奋发有为的精神状态。在今后的工作中，以打造服务型、高效型政府为目标，以三型处室建设为切入点，做人民满意的公务员，按照国家法律、法规的规定，按照上级的要求，做出新的成绩，不辜负党和人民的希望。
三、忠诚积极，坚定务实，创新工作
要忠诚党和人民，忠诚于党的事业，忠诚于国家，忠诚于人民，忠诚我们的事业，永远保持一种积极向上的精神状态。在任何情况下，作为处长，都要有强烈事业心和责任感，恪守职业道德，都要以个人利益服从于党的事业，服从于国家和人民的利益，都要保持坚定正确的政治方，。进一步增强加快发展的紧迫感，树立强烈的开拓创新意识，不埋怨、不等待，主动适应形势变化发展需要，把握工作规律，善于探索、敢于创新、勇于实践，积极推动思想观念、体制机制、发展模式和工作方式的创新，不断研究新情况、确立新思路、拿出新措施、解决新问题、开拓新局面，努力创造一流的工
作业绩。在处内要做到管要有方，忙要有序，做要有功。掌握时间管理艺术，不断提高工作效率和工作成果。日清日结，日升日高。
四、心胸开阔，团结一心，和谐共事
作为处长，不但要自己各方面过得硬，自己能干，而且要善于和别人团结，合作共事，要善于带领大家一起干。一定要善于发挥自己所在单位、所带领的队伍整体的战斗力，处长要掌握激励管理艺术，激发全处同志的工作热情。每天使自己处于“丰姿状态”，调动下属的积极性，一起创造性地开展工作。要掌握沟通协调艺术，理顺工作关系，上行沟通有胆（识）、下行沟通有心（情）、平行沟通有肺（腑）。对上以敬，对下以慈，对人以诚，对事以真，
要学会宽容。对于别人的缺点要有一种宽容的态度；对于某些方面不如自己的人，要有一种宽容的态度；对于某些方面比自己强的人，要有一种宽容的态度；别人做出的成绩比自己大的时候，也要有一种宽容的态度；别人做错了什么事情的时候，要本着爱护的态度去批评和引导， “要容人之长，容人之短，容人之功，容人之过”。
五、清正廉洁，严于律己，克己奉公
要树立坚定理想信念，做到知荣明耻，提高精神境界。处长要成为政德建设的表率，树立正确工作价值观的表率，作风建设的表率，廉政建设的表率。把好廉政关，经受住各
种考验，做到克己奉公。当前在社会上，在政府机关，在干部队伍内部，存在种种不良的风气，存在消极腐败的现象。处长要从别人的身上接受应有的教训，过去发生的一些事，发生在别人身上的一些事，对于处长来讲，就是一面很好的镜子，要经常照一照，不要在别人曾经摔跤的地方再摔跤，不要重犯别人曾经犯过的错误。
总之，处长在工作中要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，诚心诚意为人民谋利益，从人民群众中汲取智慧和力量，在德、能、勤、廉方面做出表率，争创更大的业绩。