荥阳七小教职工健身活动方案
一、指导思想
“每天锻炼一小时，快乐工作几十年，幸福生活一辈子”。为提高教职工的健身意识和健康水平，建设积极向上的校园文化，为学校建设一支稳定、优质的师资队伍，特制定本方案。
二、基本原则
积极参与、强健体魄、健康引导、幸福工作
三、领导机构
组 长：朱进廷
副组长：张家旗 王磊
成 员：全体教职工
四、活动管理
1、提倡和鼓励教师利用课余时间进行各类健身活动（一般安排在课间操、下午第三节课和放学后）。
2、提倡走路或骑自行车上下班。
（1）组织申报
①教职工在不影响工作的前提下，自愿参加各种健身活动，人人参与。
②健身活动时由队长负责，自行制定组内制度，最后报工会登记。不登记则不进行考核、奖励。
（2）活动开展：定期开展活动，科学锻炼。
（3）活动场地：
荥阳市第七小学操场
（4）考核与奖励办法
①考核：负责人定期向工会汇报活动开展情况，工会不定期对活动开展情况进行记录监督。
②奖励：学校根据考核情况设个人奖，奖励纪念品。
荥阳市第七小学
2016年10月28日
荥阳七小教职工健身活动方案
一、指导思想
“每天锻炼一小时，快乐工作几十年，幸福生活一辈子”。为提高教职工的健身意识和健康水平，建设积极向上的校园文化，为学校建设一支稳定、优质的师资队伍，特制定本方案。
二、基本原则
积极参与、强健体魄、健康引导、幸福工作
三、领导机构
组 长：朱进廷
副组长：张家旗 王磊
成 员：全体教职工
四、活动管理
1、提倡和鼓励教师利用课余时间进行各类健身活动（一般安排在课间操、下午第三节课和放学后）。
2、提倡走路或骑自行车上下班。
（1）组织申报
①教职工在不影响工作的前提下，自愿参加各种健身活动，人人参与。
②健身活动时由队长负责，自行制定组内制度，最后报工会登记。不登记则不进行考核、奖励。
（2）活动开展：定期开展活动，科学锻炼。
（3）活动场地：
荥阳市第七小学操场
（4）考核与奖励办法
①考核：负责人定期向工会汇报活动开展情况，工会不定期对活动开展情况进行记录监督。
②奖励：学校根据考核情况设个人奖，奖励纪念品。
荥阳市第七小学
2016年10月28日