13.爱心帮扶制度

爱心帮扶制度

一、目的

为进一步提升XXX的凝聚力与战斗力,培养员工的社会责任感,特制定本制度。

二、适用范围

适用于所有人员。

三、帮扶对象

项目部已帮扶对象。

四、帮扶要求

(一)每年春节前组织到家慰问1次。

(二)由行政部负责收集资助学生的生活学习情况,如有困难则根据情况开会讨论资助方式。

(三)针对帮扶对象的实际情况,由行政部负责与帮扶对象联系,集体帮助他们每年做不少于两件事。

(四)确定帮扶时间后,项目部所有人员必须参加帮扶活动,不得请假(除工作值班人员外);如有特殊情况实在不能参与,需请示项目部总经理同意方可。

(五)由行政部负责统计员工参与活动的情况,作为年底考评的依据。

(六)所有人员在开展帮扶活动后,不得向帮扶对象索要一针一线,更不得接收帮扶对象提供的各类物资。

五、处罚

(一)未参与帮扶活动的员工,一次扣年绩效5分,依次类推(除工作值班人员外);

(二)向帮扶对象索要金或接收帮扶对象金钱和其它物品的,责令其将相关物品退还,同时处以其200元的经济处罚,年绩效扣10分。

爱心帮扶制度

一、目的

为进一步提升XXX的凝聚力与战斗力,培养员工的社会责任感,特制定本制度。

二、适用范围

适用于所有人员。

三、帮扶对象

项目部已帮扶对象。

四、帮扶要求

(一)每年春节前组织到家慰问1次。

(二)由行政部负责收集资助学生的生活学习情况,如有困难则根据情况开会讨论资助方式。

(三)针对帮扶对象的实际情况,由行政部负责与帮扶对象联系,集体帮助他们每年做不少于两件事。

(四)确定帮扶时间后,项目部所有人员必须参加帮扶活动,不得请假(除工作值班人员外);如有特殊情况实在不能参与,需请示项目部总经理同意方可。

(五)由行政部负责统计员工参与活动的情况,作为年底考评的依据。

(六)所有人员在开展帮扶活动后,不得向帮扶对象索要一针一线,更不得接收帮扶对象提供的各类物资。

五、处罚

(一)未参与帮扶活动的员工,一次扣年绩效5分,依次类推(除工作值班人员外);

(二)向帮扶对象索要金或接收帮扶对象金钱和其它物品的,责令其将相关物品退还,同时处以其200元的经济处罚,年绩效扣10分。


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