毕业院校: _______________ 专业: ____________________
电子邮件: _______________ 传呼: ____________________
联系电话: _______________
通信地址: _______________ 邮编: ____________________
教育背景:
____年-- ____年 ___________ 大学 __________专业(请依个人情况酌情增减) 主修课程:
________________________________________________(注:如需要详细成绩单,请联系我)
论文情况:
____________________________________________________(注:请注明是否已发表) 英语水平:
* 基本技能:听、说、读、写能力
* 标准测试:国家四、六级;TOEFL;GRE.....
计算机水平:
编程、操作应用系统、网络、数据库......(请依个人情况酌情增减)
获奖情况:
________________ 、________________、________________ (请依个人情况酌情增减)
实践与实习:
____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作
____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作(请依个人情况酌情增减) 工作经历:
____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作(请依个人情况酌情增减) 个性特点:
___________________________________（请描述出自己的个性、工作态度、自我评价等）
另：
(如果你还有什么要写上去的，请填写在这里！)
* 附言:(请写出你的希望或总结此简历的一句精炼的话!标准的求职简历主要由四个基本内容部分组成：
1．基本情况：姓名，性别，出生日期，婚姻状况，联系方式等。
2．教育背景：按时间顺序列出初中至最高学历，学校，专业，主要课程。所参加的各种专
业知识和技能培训。
3．工作经历：按时间顺序列出参加工作至今所有的就业记录，包括公司/单位名称，职务，就任及离任时间，应该突出所任每个职位的职责，工作性质等，此为求职简历的精髓部分。
4．其他：个人特长及爱好，其他技能，专业团体，著述，证明人等。
求职简历格式主要有两种：
通用式：
适用于初涉职场的求职者。主要是按照时间顺序来排列。在”教育背景”和”工作经历”部分的内容按照先后顺序罗列，不要遗漏。毕业生求职的简历多为通用型，如果没有”工作经历”，可以将此部分改为”实习经历”。通用式简历的适用范围不受所申请职位的限制。缺点是针对性不强。
通用式标准简历范例：中文，English
功能式：
适用于行业/职业经验丰富的求职者。在简历开头即表明求职目标。简历强调那些能够满足目标雇主需要的技能、能力和资质。简历内容的定位应当尽可能地贴近于满足职位的要求。简历内容以工作业绩为重点，围绕求职目标展开。一般在”工作经历”中加入”工作业绩”一栏，详细说明申请该职位的经验，背景及其他优势条件，比如参与/领导过什么项目，担任何种职位，与什么公司/单位进行过合作，解决什么问题，取得什么业绩，获得何种奖励等。
功能式简历针对性强，是在某一行业拥有比较丰富经验的求职者在申请自己熟悉的工作职位时使用的简历格式。功能式简历的使用有局限性，不可用于其他行业/职位的求职。如果求职者从事过多种职业在其 ”工作经历”部分也可以按照所从事过职业的类别进行分类，而不是单纯按照时间顺序。此为所谓的归类/功能式简历。
例如:相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功! 或希望我能为贵公司贡献自己的力量!
个人概况:
姓名: ________________ 性别: ________
出生年月: ____年 __月__日 所在地区： ___________
学历： _______________ 专业: __________________
婚姻状况： _______________ 目前年薪： _______________
联系方式:
住宅电话： 公司电话： _____________
BP： _____________ 手机： _____________
个人主页：
通讯地址：____________________________
邮政编码：________________________________
教育背景:
最高学历：_______________最高学历学校：_____________
专业： ________ 时间：____年___月 至 ____年___月
第二学历： __________ 第二学历学校： _____________
专业： _____________ 时间：____年___月 至 ____年___月
教育情况描述：（此处可注明：所修课程、在学校所参加的组织活动、担任职务、获奖情况、发表的
文章等，请依据个人情况酌情增减）中国求职简历网
___________________________________________
____________________________________________
外语能力:
外语一： 基本技能：_____________________ 通过标准测试：
__________________
外语二： 基本技能：______________________ 通过标准测试：
___________________
其它：
求职意向; ________________
工作经历:
___年___月—____年___ 月____ 公司_________部门______工作 ___年___月—____年____月____公司________部门_______工作
（此处应为整篇简历的核心内容,应聘者可以着重叙述此项,并根据个人工作情况不同而重点突出说明
工作具体内容与经历，尤其是与求职目标相关的工作经历；一定要说出最主要、最有说服力的工作经
历和最具证明性的为公司获取的利润和相关成绩； 说明的语气要坚定、积极、有力； 具体的工作、
能力等证明材料等； 写工作经验时，一般是先写近期的，然后按照年代的顺序依次写出。最近的工
作经验是很重要的。在每一项工作经历中先写工作日期，接着是工作单位和职务。 在这个部分需要
注意的一点是，陈述了个人的资格和能力经历之后，不要太提及个人的需求、理想等。）
个人能力:
（如电脑能力、组织协调能力或其他）
简历存在的问题及需要改进的地方：
1 简历格式不整齐。采用暗格有个好处，时间、事件分栏清楚，一目了然。有些同学没有采用模版，自己排版又对得不整齐，不仅看上去好费劲，而且给人不认真的印象。
2 重点不突出。大事小事挤一块写，容易弱化了自己的优势。如果只是参加过一些没有获奖的比赛，或者上课做了什么课题，最好就不要罗列上去了。如果真的觉得对这个职位有帮助，可以写一点，但对于不相关的职位，把这些东西写上去会让人觉得你实在没什么别的闪光之处，或者你不知道这个职位需要什么素质和技能。
3 经历比较单一。记得有些企业的（本文来自第一范文网
http://www.diyifanwen.com，转载请保留此标记。）oq注明了要求写与学业无关的事，说明企业都喜欢学生有丰富的课外经历。所以，简历的制作过程远在你动笔前就已经开始了，这需要长时间的努力。
毕业院校: _______________ 专业: ____________________
电子邮件: _______________ 传呼: ____________________
联系电话: _______________
通信地址: _______________ 邮编: ____________________
教育背景:
____年-- ____年 ___________ 大学 __________专业(请依个人情况酌情增减) 主修课程:
________________________________________________(注:如需要详细成绩单,请联系我)
论文情况:
____________________________________________________(注:请注明是否已发表) 英语水平:
* 基本技能:听、说、读、写能力
* 标准测试:国家四、六级;TOEFL;GRE.....
计算机水平:
编程、操作应用系统、网络、数据库......(请依个人情况酌情增减)
获奖情况:
________________ 、________________、________________ (请依个人情况酌情增减)
实践与实习:
____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作
____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作(请依个人情况酌情增减) 工作经历:
____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作(请依个人情况酌情增减) 个性特点:
___________________________________（请描述出自己的个性、工作态度、自我评价等）
另：
(如果你还有什么要写上去的，请填写在这里！)
* 附言:(请写出你的希望或总结此简历的一句精炼的话!标准的求职简历主要由四个基本内容部分组成：
1．基本情况：姓名，性别，出生日期，婚姻状况，联系方式等。
2．教育背景：按时间顺序列出初中至最高学历，学校，专业，主要课程。所参加的各种专
业知识和技能培训。
3．工作经历：按时间顺序列出参加工作至今所有的就业记录，包括公司/单位名称，职务，就任及离任时间，应该突出所任每个职位的职责，工作性质等，此为求职简历的精髓部分。
4．其他：个人特长及爱好，其他技能，专业团体，著述，证明人等。
求职简历格式主要有两种：
通用式：
适用于初涉职场的求职者。主要是按照时间顺序来排列。在”教育背景”和”工作经历”部分的内容按照先后顺序罗列，不要遗漏。毕业生求职的简历多为通用型，如果没有”工作经历”，可以将此部分改为”实习经历”。通用式简历的适用范围不受所申请职位的限制。缺点是针对性不强。
通用式标准简历范例：中文，English
功能式：
适用于行业/职业经验丰富的求职者。在简历开头即表明求职目标。简历强调那些能够满足目标雇主需要的技能、能力和资质。简历内容的定位应当尽可能地贴近于满足职位的要求。简历内容以工作业绩为重点，围绕求职目标展开。一般在”工作经历”中加入”工作业绩”一栏，详细说明申请该职位的经验，背景及其他优势条件，比如参与/领导过什么项目，担任何种职位，与什么公司/单位进行过合作，解决什么问题，取得什么业绩，获得何种奖励等。
功能式简历针对性强，是在某一行业拥有比较丰富经验的求职者在申请自己熟悉的工作职位时使用的简历格式。功能式简历的使用有局限性，不可用于其他行业/职位的求职。如果求职者从事过多种职业在其 ”工作经历”部分也可以按照所从事过职业的类别进行分类，而不是单纯按照时间顺序。此为所谓的归类/功能式简历。
例如:相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功! 或希望我能为贵公司贡献自己的力量!
个人概况:
姓名: ________________ 性别: ________
出生年月: ____年 __月__日 所在地区： ___________
学历： _______________ 专业: __________________
婚姻状况： _______________ 目前年薪： _______________
联系方式:
住宅电话： 公司电话： _____________
BP： _____________ 手机： _____________
个人主页：
通讯地址：____________________________
邮政编码：________________________________
教育背景:
最高学历：_______________最高学历学校：_____________
专业： ________ 时间：____年___月 至 ____年___月
第二学历： __________ 第二学历学校： _____________
专业： _____________ 时间：____年___月 至 ____年___月
教育情况描述：（此处可注明：所修课程、在学校所参加的组织活动、担任职务、获奖情况、发表的
文章等，请依据个人情况酌情增减）中国求职简历网
___________________________________________
____________________________________________
外语能力:
外语一： 基本技能：_____________________ 通过标准测试：
__________________
外语二： 基本技能：______________________ 通过标准测试：
___________________
其它：
求职意向; ________________
工作经历:
___年___月—____年___ 月____ 公司_________部门______工作 ___年___月—____年____月____公司________部门_______工作
（此处应为整篇简历的核心内容,应聘者可以着重叙述此项,并根据个人工作情况不同而重点突出说明
工作具体内容与经历，尤其是与求职目标相关的工作经历；一定要说出最主要、最有说服力的工作经
历和最具证明性的为公司获取的利润和相关成绩； 说明的语气要坚定、积极、有力； 具体的工作、
能力等证明材料等； 写工作经验时，一般是先写近期的，然后按照年代的顺序依次写出。最近的工
作经验是很重要的。在每一项工作经历中先写工作日期，接着是工作单位和职务。 在这个部分需要
注意的一点是，陈述了个人的资格和能力经历之后，不要太提及个人的需求、理想等。）
个人能力:
（如电脑能力、组织协调能力或其他）
简历存在的问题及需要改进的地方：
1 简历格式不整齐。采用暗格有个好处，时间、事件分栏清楚，一目了然。有些同学没有采用模版，自己排版又对得不整齐，不仅看上去好费劲，而且给人不认真的印象。
2 重点不突出。大事小事挤一块写，容易弱化了自己的优势。如果只是参加过一些没有获奖的比赛，或者上课做了什么课题，最好就不要罗列上去了。如果真的觉得对这个职位有帮助，可以写一点，但对于不相关的职位，把这些东西写上去会让人觉得你实在没什么别的闪光之处，或者你不知道这个职位需要什么素质和技能。
3 经历比较单一。记得有些企业的（本文来自第一范文网
http://www.diyifanwen.com，转载请保留此标记。）oq注明了要求写与学业无关的事，说明企业都喜欢学生有丰富的课外经历。所以，简历的制作过程远在你动笔前就已经开始了，这需要长时间的努力。