[留学生回国找工作]德勤面试经验分享 先说说个人情况吧，本人是英语专业的，在校辅修传媒专业，二外是德语，四年班干部，申报过本科生科研立项，在社团里也算是骨干成员，四年大学四年一直利用业余时间打工，家教，小班，推销，翻译„„为了确定自己的兴趣，打算工作一两年后再去美国读书。找工作时猛然发现，除了那点可怜的传媒知识，自己能用的起来的也就是英语和日语了，经过认真的分析，开始投递各种简历，参加各种招聘会，面试„„
我是大三的时候在学校里看到过德勤的poster，那时根本就不知道德勤是干啥的，今年也是看着这个名字眼熟才网申的。和很多同学不一样，我是上周才网申的，申的职位前天下午收到HR专员的电话通知，今天下午3点参加笔试和面试。
德勤的工作环境很好，很安静，在前厅等待的十几分钟，也见到来来往往的一些员工，看着他们走路的样子，就能感觉到他们的工作状态。
先是笔试。笔试分为两个部分：第一部分是全英文的Case study，要求40分钟内完成，有十几页纸，是通过来往邮件的形式呈现的，内容大致是S&S公司要树立多样化、文化、尊重的公司新价值观，但公司内部却有很多问题，比如老员工只因为身体欠佳便得不到重视，一些身体残疾的员工受到歧视，女性员工渴望更多弹性工作时间，或是公司能够提供照看孩子的服务。任务就是分析问题，并提供改变方案。第二部分是20分钟完成的，有5道填空选择，一个逻辑，一个商业信函，和一大段英汉翻译。
填空选择题
1、18、10、6、4？第五个数字应该是什么？
2、Maria的弟弟一天发现自己的兄弟比姐妹多一个，那么Maria的姐妹应该比兄弟少多少？
还有图形推断的题目，具体的记不太清楚了
逻辑题
有A B 两个盒子，A盒子上写着A盒有金子，B盒上的话是真的；B上写着A里有金子，A上的话是假的。问哪个盒子里有金子？并简单解释原因。
商业信函题
一公司的王先生即将升任总监，你的经理Tony Liu要你给他写一封祝贺信。 英汉翻译题
一段德勤GES部门的介绍。
一个小时的笔试强度很大，几乎很难写完。
面试很简单，就是简单自我介绍一下，说说经历，没什么特别的。面试的美女也不是经理，而是HR的人。面试结束后，还不忘嘱咐我们，对笔试面试的内容要保密，别和同学说啊，或是传到微博上面之类的。
今天回来，恰巧看到版主的回复，，仔细想想还是没听HR姐姐的话，把题目写出来了„„最后感叹一句，英语专业的学生，路子可以很宽，也能很窄，一切都取决于自己的眼界„„
最新补充：
笔试结束后的下一个周三下午，我收到了经理面试的通知，时间是那个周五的上午10：10. 整个面试时间持续了40分钟左右。我走出商场的时候看了下表，是11:00.
经理是个很和善也很健谈的阿姨，看面相四十多岁了，聊了如下一些问题：
1. 为什么想当会计？是觉得轻松还是，觉得在办公室里很舒服怎么样的？
2. 讲讲大学的经历，发现专业不是自己喜欢的时候怎么调整的？
3. 小时候的经历怎么样？
4. 对德勤和这个职位有什么理解？
5. 和自己同年进公司的人有很多比自己职位高，怎么处理？
6. 每天算账很枯燥，远没有记者编辑的生活多姿多彩，会不会不适应？（这个问题应该是纯属经理的个人理解，其实新闻也很枯燥。）
然后是自己提问题。
面试的最后，经理直接告诉我，一两周之内会通知我合伙人面试的时间，，还补充了一句“那个就是天津的大老板了”。
听到这里感觉自己是通过了这一关了。
虽然只有一周不到的等待时间，但是我常常有快急哭了的感觉，估计是多半找工作，专八，写毕业论文都赶在一起的缘故吧。经理面试后的那个周五，我收到了合伙人面试的通知，是下个周二。
合伙人是个大叔，很沧桑，也挺深沉的。问题和经理面试的时候差不多。
最后大叔问我能不能吃苦，我说没问题，大叔说那就没什么问题了，让我回去等通知。
现在距离面试已经一周多的时间了，，，还是没有消息，，，还在很焦急的等待。
[留学生回国找工作]德勤面试经验分享 先说说个人情况吧，本人是英语专业的，在校辅修传媒专业，二外是德语，四年班干部，申报过本科生科研立项，在社团里也算是骨干成员，四年大学四年一直利用业余时间打工，家教，小班，推销，翻译„„为了确定自己的兴趣，打算工作一两年后再去美国读书。找工作时猛然发现，除了那点可怜的传媒知识，自己能用的起来的也就是英语和日语了，经过认真的分析，开始投递各种简历，参加各种招聘会，面试„„
我是大三的时候在学校里看到过德勤的poster，那时根本就不知道德勤是干啥的，今年也是看着这个名字眼熟才网申的。和很多同学不一样，我是上周才网申的，申的职位前天下午收到HR专员的电话通知，今天下午3点参加笔试和面试。
德勤的工作环境很好，很安静，在前厅等待的十几分钟，也见到来来往往的一些员工，看着他们走路的样子，就能感觉到他们的工作状态。
先是笔试。笔试分为两个部分：第一部分是全英文的Case study，要求40分钟内完成，有十几页纸，是通过来往邮件的形式呈现的，内容大致是S&S公司要树立多样化、文化、尊重的公司新价值观，但公司内部却有很多问题，比如老员工只因为身体欠佳便得不到重视，一些身体残疾的员工受到歧视，女性员工渴望更多弹性工作时间，或是公司能够提供照看孩子的服务。任务就是分析问题，并提供改变方案。第二部分是20分钟完成的，有5道填空选择，一个逻辑，一个商业信函，和一大段英汉翻译。
填空选择题
1、18、10、6、4？第五个数字应该是什么？
2、Maria的弟弟一天发现自己的兄弟比姐妹多一个，那么Maria的姐妹应该比兄弟少多少？
还有图形推断的题目，具体的记不太清楚了
逻辑题
有A B 两个盒子，A盒子上写着A盒有金子，B盒上的话是真的；B上写着A里有金子，A上的话是假的。问哪个盒子里有金子？并简单解释原因。
商业信函题
一公司的王先生即将升任总监，你的经理Tony Liu要你给他写一封祝贺信。 英汉翻译题
一段德勤GES部门的介绍。
一个小时的笔试强度很大，几乎很难写完。
面试很简单，就是简单自我介绍一下，说说经历，没什么特别的。面试的美女也不是经理，而是HR的人。面试结束后，还不忘嘱咐我们，对笔试面试的内容要保密，别和同学说啊，或是传到微博上面之类的。
今天回来，恰巧看到版主的回复，，仔细想想还是没听HR姐姐的话，把题目写出来了„„最后感叹一句，英语专业的学生，路子可以很宽，也能很窄，一切都取决于自己的眼界„„
最新补充：
笔试结束后的下一个周三下午，我收到了经理面试的通知，时间是那个周五的上午10：10. 整个面试时间持续了40分钟左右。我走出商场的时候看了下表，是11:00.
经理是个很和善也很健谈的阿姨，看面相四十多岁了，聊了如下一些问题：
1. 为什么想当会计？是觉得轻松还是，觉得在办公室里很舒服怎么样的？
2. 讲讲大学的经历，发现专业不是自己喜欢的时候怎么调整的？
3. 小时候的经历怎么样？
4. 对德勤和这个职位有什么理解？
5. 和自己同年进公司的人有很多比自己职位高，怎么处理？
6. 每天算账很枯燥，远没有记者编辑的生活多姿多彩，会不会不适应？（这个问题应该是纯属经理的个人理解，其实新闻也很枯燥。）
然后是自己提问题。
面试的最后，经理直接告诉我，一两周之内会通知我合伙人面试的时间，，还补充了一句“那个就是天津的大老板了”。
听到这里感觉自己是通过了这一关了。
虽然只有一周不到的等待时间，但是我常常有快急哭了的感觉，估计是多半找工作，专八，写毕业论文都赶在一起的缘故吧。经理面试后的那个周五，我收到了合伙人面试的通知，是下个周二。
合伙人是个大叔，很沧桑，也挺深沉的。问题和经理面试的时候差不多。
最后大叔问我能不能吃苦，我说没问题，大叔说那就没什么问题了，让我回去等通知。
现在距离面试已经一周多的时间了，，，还是没有消息，，，还在很焦急的等待。