有人曾经这样说过

有人曾经这样说过:“给点阳光,我便灿烂!”这句话也同样适用于我们的班级建设。一个优秀的班集体,应该是一个阳光的班集体。把一个班级建成班科任老师和全体学生全面、自主发展的沃土,建成他们愉快生活、健康成长的家园;要让莘莘学子在这里长身体,长知识,开发潜能,完善人格,愉快地度过生命历程中最宝贵的年华,这是我们每一个班主任的共同心愿。一个班级,作为社会中的小集体,校园中的一个小单位,面对新的形势、新的特点,如何以人为本,构建阳光和谐的班级,是我们班主任经常思考的一个问题。下面谈谈本人的一点认识和做法。

一、营造和谐阳光的学习氛围。

班级是学生在校滞留时间最长的场所,是他们学习的主要地方,每学期初,我都重视进行班级文化建设,为学生营造一个温馨、阳光的学习氛围。首先营造正确的舆论导向。班级舆论是班级文化建设的重头戏,对于班级舆论,作为班主任必须加以引导。错误的舆论对于班风建设的不良影响是巨大的,小学生毕竟思想不成熟,容易附和盲从,只有正确的舆论导向,才能引导学生健康发展,为此我组织学生充分学习和讨论《小学生守则》、《小学生日常行为规范》以及《城南小学校纪三字歌》、《城南小学创建五星级文明班级评估细则》,广泛征求同学的意见,在此基础上,共同订出班训“勤学、守纪、诚信”,用来警示、激励全体班级同学。再集体制订出切实可行的、为绝大部分学生所能遵守的《班级公约》,有力地指导学生的一言一行,规范他们的行为;再来树立学习的榜样。有了正确的舆论导向,还须有明确的学习榜样,结合学校不同时期活动,评选出各个方面的先进人物。如结合学校举行的“阳光书香城南”读书活动,在班里评选了“学习之星”、“阳光少年”,在每学期初评选“文明小天使”、“假期好孩子”,在期末评选“十佳少年”,每周利用班会课,及时公布好人好事、学习工作积极分子等光荣事迹。在榜样的带动下,大家竞争意识觉醒,学习兴趣剧增,班级帮、赶、超的现象蔚然成风,同学们不用扬鞭自奋蹄,掀起一波又一波的学习高潮;最后加强环境建设。我在征求全体同学的意见基础上,围绕班级实际,在班级里设立图书角(采取由学生捐助或自行交流或班费购置等方式)、开辟张贴学习内容的学习园地、张挂名人名言、贴上班训、添置卫生工具、出好每一期的黑板报等等,把整

个班级布置得美观、温馨、整洁,让同学有一种阳光家园的感觉,培养同学自觉做到“班级是我家,整洁靠大家”,人人动手,维护班级环境,营造阳光和谐的学习氛围。

二、构建和谐阳光的师生关系。

1、尊重和信任学生

良好的教育必定是建立在人性向善的预设上,讲求的是尊重和信任。班主任爱的阳光,要洒播在每一个同学们的心田里。作为班主任,我们最起码要做到尊重学生的个体差异。做为新时代的学生,在他们身上存在许多困扰我们的现象,如有的学生在装扮上追求个性,穿着标新立异,发型怪异;有的学生迷上网络游戏;有的学生因家庭问题而导致性格叛逆等问题,这些问题会花费我们班主任大部分的时间和精力,强制执行,会引发矛盾和冲突,姑息纵容又会愈演愈烈。问题的存在是时代发展的必然,涉及到社会管理、治安管理等方方而面面,做为班主任,我们要尽可能找到切实解决问题的方法,尽最大的努力去缩小问题所产生的负面影响,要让我们关爱的阳光,去照亮每一个学生,不要让他们幼小的心灵留下岁月的阴影。我们相信,这些存在各种“问题”的学生,他们日后完全有可能在各个领域成才。所以我们班主任应学会尊重和理解“各具特色”的学生,不能因为学生存在某一方面的问题而去歧视他们。这样才能够使我们班级同学和谐相处,共同发展、提高。

做为班主任,我的心态很平和,“善待每一个学生”是我对自己的要求,“不苛求,你特别要允许差生的存在”,我们学校的普通班级,人数较多,学生水平参差不齐,学习基础差的很多,调皮捣蛋的也不少,他们给我的管理带来了麻烦,但我还是需要尊重和信任这类学生,用欣赏的目光去看待学生,在学校生活中,给他们创造展现自己才能的机会。也正是因为能够尊重所有的学生,注重学生的个性发展,各层次的学生和谐共处,所以学生也容易产生一种向师性,对班主任的工作比较支持,一学期下来,违纪行为少了很多,集体活动参加的人数大大增多,班级在学校的各项评比中有了很大的进步,期末被评为“五星级”文明班。

2、宽容平等对待学生

构建一个阳光和谐的班级,需要班主任的宽容,教师对学生的宽容就是无声的教育。作为班主任,我认为,善待学生出现的错误,教师装容下学生的错误,也是一种服务意识,是一种更高境界的服务。对于一个迟到的学生、一个卫生值日偷跑的学生、对于一个在精神开小差的学生、对于一个在校园里说潮州方言的学生,我没有过多去批评这种偶尔的行为,一句调侃的话、一个故作不解的眼神,都会给学生留下足够的自尊心,我们的宽容,也会换来学生改正的行为。美国的斯托齐在《前瞻与现实的心理虚幻》中写到:“不要幻想所有的孩子都是你眼中温顺的羔羊。”所以,小学生比较幼稚,有时犯一些错误是难免的,我们当班主任的一定要有一颗宽容的心。

三、树立阳光教师形象。

构建一个阳光和谐的班级,还需要有阳光的教师形象。一个充满活力、朝气蓬勃、积极向上的老师,会对学生产生无形的影响。所以,班主任必须是学生的表率,你要求学生做的,班主任也要做到。如学生不能迟到,你班主任在各种场合也不能迟到。学生要勤奋的学习,你班主任也要勤奋的教学、钻研。学生要有礼貌,班主任也要做到文明待人。只有这样,你才能感染学生,教与学是相辅相成的,作为一位班主任,还必须平等对待班级中的学生,座位的安排,卫生工作的安排,都不要搞特殊化。诸如这些小事有很多,只有平等的对待每一位学生,班级才有阳光,才有温暖,没有一个学生会有受歧视的感觉,班主任才能得到尊重。

只有对学生抱有强烈的爱,诚挚的友善,平等的尊重,才能引起学生对老师的崇敬、信任和亲近,才能营造有利于学生德、智、体等全面发展的良好教育气氛。渴望得到教师的爱护、关心和尊重,是少年儿童普遍的心理特征。而且,爱应该是双向的,教师既要让学生得到爱,也要教会学生会爱。我结合学校开展的“阳光书香城南”读书活动,把《爱的教育》一书推荐给学生,通过师生共读同一本书,讲一讲书中的故事、谈一谈彼此的读书心得,让学生学会爱自己的老师、爱自己的同学,爱自己的父母。使他们明白,在学习和生活中,无论是对老师还是同学或父母,都应主动的关心他们,那样才会在你需要帮助的时候得到更多的人的关心,让爱的阳光充满校园、充满社会、充满世界。

总之,阳光和谐教育不仅有利于班级建设,有利于全面提高学生的素养,更重要的是在和谐、温馨、阳光的班级环境和氛围中成长起来的学生,思想境界、行为习惯和言谈举止应该是高层次的,有教养的,接受的教育是潜移默化的,是自然而然的,她将会伴随学生终生,使学生受益终生。

有人曾经这样说过:“给点阳光,我便灿烂!”这句话也同样适用于我们的班级建设。一个优秀的班集体,应该是一个阳光的班集体。把一个班级建成班科任老师和全体学生全面、自主发展的沃土,建成他们愉快生活、健康成长的家园;要让莘莘学子在这里长身体,长知识,开发潜能,完善人格,愉快地度过生命历程中最宝贵的年华,这是我们每一个班主任的共同心愿。一个班级,作为社会中的小集体,校园中的一个小单位,面对新的形势、新的特点,如何以人为本,构建阳光和谐的班级,是我们班主任经常思考的一个问题。下面谈谈本人的一点认识和做法。

一、营造和谐阳光的学习氛围。

班级是学生在校滞留时间最长的场所,是他们学习的主要地方,每学期初,我都重视进行班级文化建设,为学生营造一个温馨、阳光的学习氛围。首先营造正确的舆论导向。班级舆论是班级文化建设的重头戏,对于班级舆论,作为班主任必须加以引导。错误的舆论对于班风建设的不良影响是巨大的,小学生毕竟思想不成熟,容易附和盲从,只有正确的舆论导向,才能引导学生健康发展,为此我组织学生充分学习和讨论《小学生守则》、《小学生日常行为规范》以及《城南小学校纪三字歌》、《城南小学创建五星级文明班级评估细则》,广泛征求同学的意见,在此基础上,共同订出班训“勤学、守纪、诚信”,用来警示、激励全体班级同学。再集体制订出切实可行的、为绝大部分学生所能遵守的《班级公约》,有力地指导学生的一言一行,规范他们的行为;再来树立学习的榜样。有了正确的舆论导向,还须有明确的学习榜样,结合学校不同时期活动,评选出各个方面的先进人物。如结合学校举行的“阳光书香城南”读书活动,在班里评选了“学习之星”、“阳光少年”,在每学期初评选“文明小天使”、“假期好孩子”,在期末评选“十佳少年”,每周利用班会课,及时公布好人好事、学习工作积极分子等光荣事迹。在榜样的带动下,大家竞争意识觉醒,学习兴趣剧增,班级帮、赶、超的现象蔚然成风,同学们不用扬鞭自奋蹄,掀起一波又一波的学习高潮;最后加强环境建设。我在征求全体同学的意见基础上,围绕班级实际,在班级里设立图书角(采取由学生捐助或自行交流或班费购置等方式)、开辟张贴学习内容的学习园地、张挂名人名言、贴上班训、添置卫生工具、出好每一期的黑板报等等,把整

个班级布置得美观、温馨、整洁,让同学有一种阳光家园的感觉,培养同学自觉做到“班级是我家,整洁靠大家”,人人动手,维护班级环境,营造阳光和谐的学习氛围。

二、构建和谐阳光的师生关系。

1、尊重和信任学生

良好的教育必定是建立在人性向善的预设上,讲求的是尊重和信任。班主任爱的阳光,要洒播在每一个同学们的心田里。作为班主任,我们最起码要做到尊重学生的个体差异。做为新时代的学生,在他们身上存在许多困扰我们的现象,如有的学生在装扮上追求个性,穿着标新立异,发型怪异;有的学生迷上网络游戏;有的学生因家庭问题而导致性格叛逆等问题,这些问题会花费我们班主任大部分的时间和精力,强制执行,会引发矛盾和冲突,姑息纵容又会愈演愈烈。问题的存在是时代发展的必然,涉及到社会管理、治安管理等方方而面面,做为班主任,我们要尽可能找到切实解决问题的方法,尽最大的努力去缩小问题所产生的负面影响,要让我们关爱的阳光,去照亮每一个学生,不要让他们幼小的心灵留下岁月的阴影。我们相信,这些存在各种“问题”的学生,他们日后完全有可能在各个领域成才。所以我们班主任应学会尊重和理解“各具特色”的学生,不能因为学生存在某一方面的问题而去歧视他们。这样才能够使我们班级同学和谐相处,共同发展、提高。

做为班主任,我的心态很平和,“善待每一个学生”是我对自己的要求,“不苛求,你特别要允许差生的存在”,我们学校的普通班级,人数较多,学生水平参差不齐,学习基础差的很多,调皮捣蛋的也不少,他们给我的管理带来了麻烦,但我还是需要尊重和信任这类学生,用欣赏的目光去看待学生,在学校生活中,给他们创造展现自己才能的机会。也正是因为能够尊重所有的学生,注重学生的个性发展,各层次的学生和谐共处,所以学生也容易产生一种向师性,对班主任的工作比较支持,一学期下来,违纪行为少了很多,集体活动参加的人数大大增多,班级在学校的各项评比中有了很大的进步,期末被评为“五星级”文明班。

2、宽容平等对待学生

构建一个阳光和谐的班级,需要班主任的宽容,教师对学生的宽容就是无声的教育。作为班主任,我认为,善待学生出现的错误,教师装容下学生的错误,也是一种服务意识,是一种更高境界的服务。对于一个迟到的学生、一个卫生值日偷跑的学生、对于一个在精神开小差的学生、对于一个在校园里说潮州方言的学生,我没有过多去批评这种偶尔的行为,一句调侃的话、一个故作不解的眼神,都会给学生留下足够的自尊心,我们的宽容,也会换来学生改正的行为。美国的斯托齐在《前瞻与现实的心理虚幻》中写到:“不要幻想所有的孩子都是你眼中温顺的羔羊。”所以,小学生比较幼稚,有时犯一些错误是难免的,我们当班主任的一定要有一颗宽容的心。

三、树立阳光教师形象。

构建一个阳光和谐的班级,还需要有阳光的教师形象。一个充满活力、朝气蓬勃、积极向上的老师,会对学生产生无形的影响。所以,班主任必须是学生的表率,你要求学生做的,班主任也要做到。如学生不能迟到,你班主任在各种场合也不能迟到。学生要勤奋的学习,你班主任也要勤奋的教学、钻研。学生要有礼貌,班主任也要做到文明待人。只有这样,你才能感染学生,教与学是相辅相成的,作为一位班主任,还必须平等对待班级中的学生,座位的安排,卫生工作的安排,都不要搞特殊化。诸如这些小事有很多,只有平等的对待每一位学生,班级才有阳光,才有温暖,没有一个学生会有受歧视的感觉,班主任才能得到尊重。

只有对学生抱有强烈的爱,诚挚的友善,平等的尊重,才能引起学生对老师的崇敬、信任和亲近,才能营造有利于学生德、智、体等全面发展的良好教育气氛。渴望得到教师的爱护、关心和尊重,是少年儿童普遍的心理特征。而且,爱应该是双向的,教师既要让学生得到爱,也要教会学生会爱。我结合学校开展的“阳光书香城南”读书活动,把《爱的教育》一书推荐给学生,通过师生共读同一本书,讲一讲书中的故事、谈一谈彼此的读书心得,让学生学会爱自己的老师、爱自己的同学,爱自己的父母。使他们明白,在学习和生活中,无论是对老师还是同学或父母,都应主动的关心他们,那样才会在你需要帮助的时候得到更多的人的关心,让爱的阳光充满校园、充满社会、充满世界。

总之,阳光和谐教育不仅有利于班级建设,有利于全面提高学生的素养,更重要的是在和谐、温馨、阳光的班级环境和氛围中成长起来的学生,思想境界、行为习惯和言谈举止应该是高层次的,有教养的,接受的教育是潜移默化的,是自然而然的,她将会伴随学生终生,使学生受益终生。


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