实习试用转正申请书

试用转正申请书

时间一晃而过,转眼间试用期已接近尾声。 工作的日子是我人生中珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆。

在试用期的这段短暂的日子里,使我收获良多,也是我对公司的了解和认识更加全面和透彻,看到我们公司不断成长,规模不断扩大,公司制度不断完善,令我对于公司未来的发展产生无限期待。从中我经历了许多事情,让我感受到了 所蕴含的巨大魅力,对于刚刚毕业的我,产生了深深的吸引,吸引我将自己与融合在一起,用 的丰富填补我的不足,用我的热情为 的成长稍尽微薄之力。

这两个月来,我全身心投入工作。工作认真、踏实且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;乐于与他人沟通,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门以及外部关系成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步,自己不断的产生更多的求知欲望,努力学习公司管理的业务流程。我知道作为一名 管理人员,对于管理知识要求比较高,比较全,所以学习对于我是甚为重要!在公司里,我不断的学习和扩充管理知识和技巧,做好本职工作,不懂就问,努力提高自己的综合能力,下班后,不断的查资料,学习网络知识,从而进一步提高自己的专业技术。因此,我现在已经能熟练的运作本职工作流程,包括各项审批流程以及如何处理项目问题 调解工程以及租户间矛盾,并且在工作

过程中不断的总结和发现问题及时的问并且解决问题 提醒自己不再同一个坑里跌倒两次。基本上拥有了一名公司管理人员最基本的才能。今后,我将会去更深入学习 特有的知识和技巧,尤其在 方面。并向其他同事学习处理相关事件以及管理技巧,进一步提高自己的管理技能。

在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向领导、同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够胜任这份工作,争取在各方面取得更大的进步。

这两个月来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来。

部门: 申请人: 年 月 日

试用转正申请书

时间一晃而过,转眼间试用期已接近尾声。 工作的日子是我人生中珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆。

在试用期的这段短暂的日子里,使我收获良多,也是我对公司的了解和认识更加全面和透彻,看到我们公司不断成长,规模不断扩大,公司制度不断完善,令我对于公司未来的发展产生无限期待。从中我经历了许多事情,让我感受到了 所蕴含的巨大魅力,对于刚刚毕业的我,产生了深深的吸引,吸引我将自己与融合在一起,用 的丰富填补我的不足,用我的热情为 的成长稍尽微薄之力。

这两个月来,我全身心投入工作。工作认真、踏实且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;乐于与他人沟通,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门以及外部关系成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步,自己不断的产生更多的求知欲望,努力学习公司管理的业务流程。我知道作为一名 管理人员,对于管理知识要求比较高,比较全,所以学习对于我是甚为重要!在公司里,我不断的学习和扩充管理知识和技巧,做好本职工作,不懂就问,努力提高自己的综合能力,下班后,不断的查资料,学习网络知识,从而进一步提高自己的专业技术。因此,我现在已经能熟练的运作本职工作流程,包括各项审批流程以及如何处理项目问题 调解工程以及租户间矛盾,并且在工作

过程中不断的总结和发现问题及时的问并且解决问题 提醒自己不再同一个坑里跌倒两次。基本上拥有了一名公司管理人员最基本的才能。今后,我将会去更深入学习 特有的知识和技巧,尤其在 方面。并向其他同事学习处理相关事件以及管理技巧,进一步提高自己的管理技能。

在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向领导、同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够胜任这份工作,争取在各方面取得更大的进步。

这两个月来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来。

部门: 申请人: 年 月 日


相关文章

  • 试用期考核转正管理办法
  • 山东中天集团 试用期考核转正管理办法 部门: 人力资源中心 时间:2014年7月份 目录 一.目的和意义 ··································································· ...查看


  • 2016年储备干部筹备计划
  • 储备干部培训计划及管理体系 1.目的 为保证企业可持续发展,满足公司生产规模的不断扩大及业务的迅速发展对人才的需要,提高公司整体管理水平和素质,储备管理.技术及各方面人才,制定储备干部计划及管理体系(以下简称储干)培养计划. 2.需求数量. ...查看


  • 新员工转正流程
  • 新员工转正流程 一.目的:为规范新进员工转正考核流程,确保员工转正考核规范.有效.有章可循,特制定本流程. 二.适用范围 所有试用期.学徒期考核的新员工及岗位异动转正考核. 三.员工试用期限 依据员工入职时的技能状况.工作经验及岗位设定其试 ...查看


  • 招聘面试流程及新进员工管理制度
  • XXXXXX营运中心 招聘面试流程及新进员工管理制度 第一章 总则 第一条 为进一步提高招聘效率,为公司寻找具备较高整体素质的人才,为公司人力资源的稳定提供更有效的保障,以及更好地规范新招聘员工的管理,特制订本制度. 第二条 本制度将着力解 ...查看


  • 员工转正不是大问题
  • 1.试用期没有一个量化的考核标准,是否应该建立一个量化的任务性的考核标准出来,进行打分设计呢? 解答 1:员工自被公司录用来报到的第一天,用人部门负责人就需要将该岗位试用期内需完成的工作详细罗列出来, 也可以称之为试用期员工考核表,里面清晰 ...查看


  • 各公司工资
  • 网上转载,工资太低了. 最新的外企待遇 快消类: 宝洁:本8600.硕9700.博10500发14个月, 五险一金外加补充医疗养老保险--最新数据(11年) 据说marketing每9个月还能涨20%-30%. 联合利华: 8500 ×13 ...查看


  • 证券公司试用员工转正申请
  • 尊敬的领导: 您好! 首先,非常感谢您给我到贵公司xx从事xx工作的机会,对此,我感到无比的荣幸. 我于 二〇一〇年三月一日进入xx实习,根据公司需要,目前从事xx工作.到二〇一〇年八月三十一日,六个月的试用期将满.根据我司规章制度,现郑重 ...查看


  • 最新某公司新员工入职手册
  • LOGO **公司新员工入职手册 编号: 年 月 日 某公司 ------目录------ 培训须知 . ................................................................... ...查看


  • 试用期转正自我鉴定12篇
  • 试用期转正自我鉴定(一): 我于2015年5月4日成为广东xx文化教育发展有限公司全球修改设计中心中学教研室的一名试用员工,到此刻三个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工. 虽然是第一次接触修改这个职业,但是公司宽松融洽 ...查看


热门内容