车队安全工作管理办法

车队安全工作管理办法

为了抓好安全行车工作,提高服务质量,增强全体驾驶员的责任心,杜绝大事故,降低一般事故,车队安全行车工作采取目标管理,分级负责,赏罚严明的办法。

一、组建领导小组

组长由中心主任担任,组员由车队长及安全员组织。

二、安全行车目标

1、中心:年度有责交通事故不超过4起,物损不超过2万元。

2、大、小车队:有责交通事故不超过2起,物损不超过5000元。

3、个人安全目标是:无违章,无记分,无扣证,无抄报,无碰擦,无事故。

三、加强例保 操作规范 严防机械事故

1、驾驶员坚持每日例保制度。

2、不发生人为的机械事故导致人为的车辆抛锚。

3、个人保管的车辆,车容车貌合格率要达到100%。

四、达标措施

车队始终把安全工作放在首位,努力提高服务水平。针对任务、季节的变化,有的放矢地进行安全教育。

1、车队每月召开安全会不少于一次,根据任务、季节情况,对驾驶员进行有针对性的安全教育。

2、坚持安全活动登记制度,对学习的时间、内容登记清楚,对缺课的驾驶员, 会后主持会议者应负责安排补课。

3、积极参加车队及上级有关部门组织的安全行车竞赛、比武、读

书、考试等活动。

4、遏制事故苗头。如发生有责事故,车队将随时召开安全大会,进行“三不放过”教育, 开展案例分析,查清事故原因,接受安全教育,吸取经验教训,加强法规学习,制定防范措施。

5、抓好驾驶员安全培训工作,不断提高驾驶员的专业水平,提高驾驶员的服务技能。

五、严格考核奖惩制度

驾驶员当月无故不参加车队组织安全学习活动的(包括补课),按照《车队安全行车当月考核表》第一栏规定处理。

后勤服务中心车队

2016年4月1日

车队安全工作管理办法

为了抓好安全行车工作,提高服务质量,增强全体驾驶员的责任心,杜绝大事故,降低一般事故,车队安全行车工作采取目标管理,分级负责,赏罚严明的办法。

一、组建领导小组

组长由中心主任担任,组员由车队长及安全员组织。

二、安全行车目标

1、中心:年度有责交通事故不超过4起,物损不超过2万元。

2、大、小车队:有责交通事故不超过2起,物损不超过5000元。

3、个人安全目标是:无违章,无记分,无扣证,无抄报,无碰擦,无事故。

三、加强例保 操作规范 严防机械事故

1、驾驶员坚持每日例保制度。

2、不发生人为的机械事故导致人为的车辆抛锚。

3、个人保管的车辆,车容车貌合格率要达到100%。

四、达标措施

车队始终把安全工作放在首位,努力提高服务水平。针对任务、季节的变化,有的放矢地进行安全教育。

1、车队每月召开安全会不少于一次,根据任务、季节情况,对驾驶员进行有针对性的安全教育。

2、坚持安全活动登记制度,对学习的时间、内容登记清楚,对缺课的驾驶员, 会后主持会议者应负责安排补课。

3、积极参加车队及上级有关部门组织的安全行车竞赛、比武、读

书、考试等活动。

4、遏制事故苗头。如发生有责事故,车队将随时召开安全大会,进行“三不放过”教育, 开展案例分析,查清事故原因,接受安全教育,吸取经验教训,加强法规学习,制定防范措施。

5、抓好驾驶员安全培训工作,不断提高驾驶员的专业水平,提高驾驶员的服务技能。

五、严格考核奖惩制度

驾驶员当月无故不参加车队组织安全学习活动的(包括补课),按照《车队安全行车当月考核表》第一栏规定处理。

后勤服务中心车队

2016年4月1日


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