2015纪委领导年度述职述廉会议讲话稿
同志们：
今天，我们召开厅直单位纪委书记述职述廉会议，原因有两个，一个是厅党组对纪检监察工作的高度重视，要求专门召开这次专题会议。另一个是为了提供大家一个相互促进纪检监察工作。厅直单位纪委书记述职述廉大家提供一个相互为了落实“三转”要求，进一步了解和掌握厅直单位纪委和纪委书记2015年工作情况，按照中央、省委和厅党组的部署，指导和督促厅直单位纪检监察机构更好地落实“三转”要求，履行监督职能，为水利改革发展提供风清气正的良好政治生态。会上，厅直xx 家单位的纪委书记作了述职述廉报告，讲得都很好。下面，我讲几点意见：
一、充分肯定过去一年厅直单位纪检监察工作
2015年，厅直单位纪检监察机构紧紧围绕水利中心工作，以“三转”为动力，聚焦主业，强化监督，严格执纪，狠抓问责，认真完成中央、省、部和厅党组反腐倡廉工作部署，在厅直单位形成了推进党风廉政建设和反腐败斗争的强气场。根据厅里平常掌握的情况和今天会上大家的述职述廉报告，过去一年的工作特点可以概括为“三个更加”。一是
思路更加清晰。根据“转职能”要求，积极落实党委主体责任和纪委监督责任，各单位纪委在协助党委研究和部署反腐倡廉工作的同时，加强督导落实工作，有力地担当了监督之责，取得了较好效果。比如，省水文水资源局纪委推行“廉政清单”制度，确保了水文系统各级党组织党风廉政建设责任制落实。省漳河工程管理局纪委采取平时抽查，年终考核等方式加强对党风廉政建设责任制落实情况的监督检查，及时向局党委报告，较好地履行了纪委监督检查和协助党委抓党风廉政建设的工作职责。省高关水库管理局纪委对纪委成员进行监督分工，明晰了监督任务，做到了不越位、不缺位、不错位。省王英水库管理局纪委注重制度建设，及时修订完善《预警防控手册》等制度，扎紧制度笼子。省金口电排站管理处纪委、省樊口电排站管理处纪委认真履行再监督职能，督促相关科室建立健全管理制度，把权力关进制度的笼子里。这些工作都较为准确地把握了党委主体责任、纪委监督责任的要求，是“转职能”的具体体现。二是监督更加有力。各单位纪检监察部门把监督责任放在心上、担在肩上、落实在行动上。省水利水电规划勘测设计院纪委强化内部管理，严格考勤管理，整治“庸、懒、混”行为，正风肃纪。省水利水电科学研究院纪委加强对下属经营单位监督检查，及时发现和纠正下属经营单位管理中的不规范之处，做到关口前移，预防在先。湖北水利水电职业技术学院纪委采取突
击检查、专项检查等方式，加强对作风建设、收费管理、招生就业、绩效考评等工作的监督检查，维护了正常的办学秩序。省汉江河道管理局纪委积极主动查办案件，问责党员干部7人，廉政提醒谈话47人次，保持了对腐败行为的高压态势。省富水水库管理局重视信访调查，对群众反映的问题都一一进行了调查、甄别，消除误会，纠偏惩戒。省吴岭水库管理纪委、省田关水利工程管理处纪委加强水利工程廉政建设，强化廉政合同管理，深入工地与现场施工管理人员开展谈心活动，督促落实廉洁自律有关规定，体现了纪检监察工作方式方法的转变。三是纪律更加严明。在履行职责过程中，各单位纪委书记以身作则、率先垂范，带头遵守廉洁自律各项规定，在纪检监察干部中起到了标杆作用。在今天的述职述廉报告中，一些单位纪委书记提到了自己的不足，充分体现了纪检监察干部对自己高标准、严要求的政治觉悟，值得肯定。
在当前中央、省委和厅党组对纪检监察工作要求越来越高、群众对反腐倡廉工作期望值越来越高的形势下，我们更应该总结经验，查找不足，改进工作。客观来看，厅直单位纪委一些工作还存在薄弱环节，需要进一步研究探索和不断加强。比如，在监督检查上，如何更有力地约束权力行为，不断提高针对性和有效性；在体制机制上如何更加健全和完
2015纪委领导年度述职述廉会议讲话稿
同志们：
今天，我们召开厅直单位纪委书记述职述廉会议，原因有两个，一个是厅党组对纪检监察工作的高度重视，要求专门召开这次专题会议。另一个是为了提供大家一个相互促进纪检监察工作。厅直单位纪委书记述职述廉大家提供一个相互为了落实“三转”要求，进一步了解和掌握厅直单位纪委和纪委书记2015年工作情况，按照中央、省委和厅党组的部署，指导和督促厅直单位纪检监察机构更好地落实“三转”要求，履行监督职能，为水利改革发展提供风清气正的良好政治生态。会上，厅直xx 家单位的纪委书记作了述职述廉报告，讲得都很好。下面，我讲几点意见：
一、充分肯定过去一年厅直单位纪检监察工作
2015年，厅直单位纪检监察机构紧紧围绕水利中心工作，以“三转”为动力，聚焦主业，强化监督，严格执纪，狠抓问责，认真完成中央、省、部和厅党组反腐倡廉工作部署，在厅直单位形成了推进党风廉政建设和反腐败斗争的强气场。根据厅里平常掌握的情况和今天会上大家的述职述廉报告，过去一年的工作特点可以概括为“三个更加”。一是
思路更加清晰。根据“转职能”要求，积极落实党委主体责任和纪委监督责任，各单位纪委在协助党委研究和部署反腐倡廉工作的同时，加强督导落实工作，有力地担当了监督之责，取得了较好效果。比如，省水文水资源局纪委推行“廉政清单”制度，确保了水文系统各级党组织党风廉政建设责任制落实。省漳河工程管理局纪委采取平时抽查，年终考核等方式加强对党风廉政建设责任制落实情况的监督检查，及时向局党委报告，较好地履行了纪委监督检查和协助党委抓党风廉政建设的工作职责。省高关水库管理局纪委对纪委成员进行监督分工，明晰了监督任务，做到了不越位、不缺位、不错位。省王英水库管理局纪委注重制度建设，及时修订完善《预警防控手册》等制度，扎紧制度笼子。省金口电排站管理处纪委、省樊口电排站管理处纪委认真履行再监督职能，督促相关科室建立健全管理制度，把权力关进制度的笼子里。这些工作都较为准确地把握了党委主体责任、纪委监督责任的要求，是“转职能”的具体体现。二是监督更加有力。各单位纪检监察部门把监督责任放在心上、担在肩上、落实在行动上。省水利水电规划勘测设计院纪委强化内部管理，严格考勤管理，整治“庸、懒、混”行为，正风肃纪。省水利水电科学研究院纪委加强对下属经营单位监督检查，及时发现和纠正下属经营单位管理中的不规范之处，做到关口前移，预防在先。湖北水利水电职业技术学院纪委采取突
击检查、专项检查等方式，加强对作风建设、收费管理、招生就业、绩效考评等工作的监督检查，维护了正常的办学秩序。省汉江河道管理局纪委积极主动查办案件，问责党员干部7人，廉政提醒谈话47人次，保持了对腐败行为的高压态势。省富水水库管理局重视信访调查，对群众反映的问题都一一进行了调查、甄别，消除误会，纠偏惩戒。省吴岭水库管理纪委、省田关水利工程管理处纪委加强水利工程廉政建设，强化廉政合同管理，深入工地与现场施工管理人员开展谈心活动，督促落实廉洁自律有关规定，体现了纪检监察工作方式方法的转变。三是纪律更加严明。在履行职责过程中，各单位纪委书记以身作则、率先垂范，带头遵守廉洁自律各项规定，在纪检监察干部中起到了标杆作用。在今天的述职述廉报告中，一些单位纪委书记提到了自己的不足，充分体现了纪检监察干部对自己高标准、严要求的政治觉悟，值得肯定。
在当前中央、省委和厅党组对纪检监察工作要求越来越高、群众对反腐倡廉工作期望值越来越高的形势下，我们更应该总结经验，查找不足，改进工作。客观来看，厅直单位纪委一些工作还存在薄弱环节，需要进一步研究探索和不断加强。比如，在监督检查上，如何更有力地约束权力行为，不断提高针对性和有效性；在体制机制上如何更加健全和完