在全县作风效能建设动员大会上的表态发言
尊敬的各位领导、同志们：
今天县委政府召开规模大、规格高的全县作风效能建设动员大会，充分体现县委政府着力改进工作作风、提高机关效能、优化发展环境、狠抓工作落实，推动全县经济社会又好又快发展的坚定信心和坚强决心。温泉镇将认真学习贯彻这次大会精神，围绕“提高思想认识、提升工作能力、提高办事效率、提升服务效果”四个方面，认真落实作风效能建设各项措施，突出抓好以下工作：
一、抓教育，提高思想认识。我们以这次会议为契机，深入开展作风效能建设主题教育活动，将该项活动与学习贯彻党的十八大精神紧密结合，与强力推进项目建设紧密结合，与“四个示XX县”建设紧密结合，增强干部对作风效能建设重要性必要性的认识，着力解决干部作风不实、效能不高及发展环境不优等问题。
二、抓学习，提升工作能力。温泉镇社情民风复杂，又处在大开发、大建设、大发展的重要时期，矛盾困难突出，工作任务繁重，县委政府要求高，群众期望值大。办好温泉的事需要培养一大批素质高、能力强、作风实的干部队伍。我们将全面加强干部队伍的政治素质、法制观念、业务能力建设，不断提高政治品质、道德素质、依法办事的能力。培养干部善于运用“宣传发动、说服教育、示范引导、提供服务、政策推动”的新时期群众工作方法，提高服务群众的本领。
三、抓作风，提高办事效率。我们将继续坚持“三少、四讲、五有、六多六不”和“五加二、白加黑”等具体化的作风纪律要求。并通过网上留言、实地走访、问卷调查、人大代表评议等多种形式，听取群众对机关作风效能建设的意见和建议，着力解决群众关注度高、反映强烈的形式主义、官僚主义、吃拿卡要、庸懒散贪等突出问题，切实提高执行力和办事效率。
四、抓管理，提升服务效果。一是完善便民服务制度。健全全程代理、岗位责任、服务承诺、限时办结、首问负责、主要领导带头等制度。加强镇财政、计生、民政、信访、社保等便民服务窗口建设，进一步提速提效。二是完善公开公示制度。进一步规范党务公开、政务公开、阳光村务的内容和形式，提高公开的透明度。三是完善绩效考核制度。建立客观公正、科学合理、便于操作的镇村绩效考核机制，倡导正确的政绩观，形成良好的工作导向，推动决策部署的落实。四是完善建立监督制度。建立人大代表、政务网站、社会舆论等监督机制，充分发挥镇纪委、村监委作用，釆取干部自评、领导点评、群众测评等相结合的民主评议方式，对机关干部的作风效能进行监督，认真落实效能问责等制度。通过规范管理，进一步提升全镇机关单位的服务效果。
观念要更新平时多留心，思路要清晰平时多分析，稳定要维护平时多入户，政令要畅通平时多沟通，成效要突出平时多付出。强化作风，提升效能，优化环境，贵在常抓不懈，关键在坚持。我们将按县委政府的要求，积极探索新时期作风效能建设的长效机制，推动我镇作风效能建设走上制度化、规范化轨道，通过抓作风、提效能、促服务，推动温泉经济社会又好又快发展。
在全县作风效能建设动员大会上的表态发言
尊敬的各位领导、同志们：
今天县委政府召开规模大、规格高的全县作风效能建设动员大会，充分体现县委政府着力改进工作作风、提高机关效能、优化发展环境、狠抓工作落实，推动全县经济社会又好又快发展的坚定信心和坚强决心。温泉镇将认真学习贯彻这次大会精神，围绕“提高思想认识、提升工作能力、提高办事效率、提升服务效果”四个方面，认真落实作风效能建设各项措施，突出抓好以下工作：
一、抓教育，提高思想认识。我们以这次会议为契机，深入开展作风效能建设主题教育活动，将该项活动与学习贯彻党的十八大精神紧密结合，与强力推进项目建设紧密结合，与“四个示XX县”建设紧密结合，增强干部对作风效能建设重要性必要性的认识，着力解决干部作风不实、效能不高及发展环境不优等问题。
二、抓学习，提升工作能力。温泉镇社情民风复杂，又处在大开发、大建设、大发展的重要时期，矛盾困难突出，工作任务繁重，县委政府要求高，群众期望值大。办好温泉的事需要培养一大批素质高、能力强、作风实的干部队伍。我们将全面加强干部队伍的政治素质、法制观念、业务能力建设，不断提高政治品质、道德素质、依法办事的能力。培养干部善于运用“宣传发动、说服教育、示范引导、提供服务、政策推动”的新时期群众工作方法，提高服务群众的本领。
三、抓作风，提高办事效率。我们将继续坚持“三少、四讲、五有、六多六不”和“五加二、白加黑”等具体化的作风纪律要求。并通过网上留言、实地走访、问卷调查、人大代表评议等多种形式，听取群众对机关作风效能建设的意见和建议，着力解决群众关注度高、反映强烈的形式主义、官僚主义、吃拿卡要、庸懒散贪等突出问题，切实提高执行力和办事效率。
四、抓管理，提升服务效果。一是完善便民服务制度。健全全程代理、岗位责任、服务承诺、限时办结、首问负责、主要领导带头等制度。加强镇财政、计生、民政、信访、社保等便民服务窗口建设，进一步提速提效。二是完善公开公示制度。进一步规范党务公开、政务公开、阳光村务的内容和形式，提高公开的透明度。三是完善绩效考核制度。建立客观公正、科学合理、便于操作的镇村绩效考核机制，倡导正确的政绩观，形成良好的工作导向，推动决策部署的落实。四是完善建立监督制度。建立人大代表、政务网站、社会舆论等监督机制，充分发挥镇纪委、村监委作用，釆取干部自评、领导点评、群众测评等相结合的民主评议方式，对机关干部的作风效能进行监督，认真落实效能问责等制度。通过规范管理，进一步提升全镇机关单位的服务效果。
观念要更新平时多留心，思路要清晰平时多分析，稳定要维护平时多入户，政令要畅通平时多沟通，成效要突出平时多付出。强化作风，提升效能，优化环境，贵在常抓不懈，关键在坚持。我们将按县委政府的要求，积极探索新时期作风效能建设的长效机制，推动我镇作风效能建设走上制度化、规范化轨道，通过抓作风、提效能、促服务，推动温泉经济社会又好又快发展。