大学生职业意向调查问卷分析报告
09城市社区管理与服务 小组成员：王满
周娇娇 娄梦晗 王雷 夏也 张厚德 夏秀艳 初春
（排名不分先后） 2011-10-16
大学生职业意向调查问卷分析报告
一、调查目的：大学生的就业问题在当前市场经济、改革开放、高校不断扩招、就业制度改革、毕业生逐年增加的背景下，已成为一个越来越重要的问题。了解当代大学生的就业倾向，有利于了解大学生的择业心态，同时，也可以用了解到大学生的择业观的形成的最根本的原因，了解学生真正所需，同时及早纠正学生不正确的择业观。最真实的掌握当前大学生就业现状，了解未来几年大学生的就业趋势；最真实的掌握企业招聘大学生现状，了解企业用人标准，以尝试在毕业生和企业之间建立一次沟通对话的机会。从而能为大学毕业生、为高校、为企业提供相关有价值的信息，促进学生就业起到积极的作用。 关键字：就业 择业观 促进 毕业生
二、调查方式：本次调查采取的是随机问卷调查。发放问卷是在哈尔滨师范大学管理学院宿舍内填写，并当场收回的形式。主要针对09级城市社区管理、人力资源管理、文化产业管理、物流管理、市场营销等专业的学生。发出问卷50份，收回50份。 调查结果：
14.您对自己未来的职业生涯有哪些规划？
三、调查分析 1、职业规划分析
根据调查结果显示，仅有8%的学生在其大一的时候进行职业规划，在大三之前有进行职业规划的学生仅有38%，由此可以看出有54%的学生在大学四年的前半段时间是没有进行任何个人的职业规划的可以看出，一半以上的同学并没有认识到就业形势的严峻，没有强烈的危机感。同时，可以知道大部分的学生是没有明确的目标的。在竞争日益激烈的今天，没有很好的职业规划，对于各位在校大学生来说，是很不利的。 2、关于所学专业与职业关系分析
有40%的学生选择专业的时候是根据自己的兴趣爱好选的，也有18%是听从父母老师的建议选的，但是，却仅有6%的人是非常了解自己所学专业的就业方向的，而30%的学生也只是有所了解。对于本专业毕业生的就业情况，也仅有30%的学生是有所关注，有所了解的。从这些数据的显示，我们可以看得出来，大部分的学生对于自己的专业的方向以及未来可能的就业情况是不太清楚的。与此同时，有20%的同学仍然是希望在毕业后尽量找到与专业相关的工作。不过也有40%的同学认为大学培养的是适应社会的能力，不拘泥于是否与自己专业相关。
3、就业途径与地点分析
调查数据显示，现今大部分的大学生都有自强不息的奋斗精彩，有6%的同学毕业后是选择依靠自己的能力参加招聘会。但也有2%的同学是希望依靠父母亲戚的帮助的。对于理想的工作地点，大部分学生会选择东部、大城市以及中小城市。在中部与家乡之间，更多的学生还是比较趋向于家乡的。
4、关于如何提高自己的就业竞争力分析
现在大学生人很多，竞争很激烈，找工作非常困难，大部分学生更看重的自己的优势是：能很快适应工作以及具有团队合作精彩，处理人际关系能力强。为了增强自己的就业机会，大部分大学生会考取如英语四六级证书，计算机等级证等专业的相关证书来证明自己的能力：也有部分学生会选择参加社会实践，提高自己的能力，积累经验：同时，还有部分同学选择利用现有资源，好好学习，掌握更多的技能以便为自己以后找工作时服务。 5、面对第一份工作与薪酬
面对自己的第一份工作，60%的学生会选择坚持做，做多久不定，培养自己的能力，把它当作追求更高理想的平台。但是如果对第一份工作为不满意的话，74%的学生认为，应该先干着，再抓紧时机再找别的工作，12%的学生表示会试着接受让自己喜欢它，但也有14%的同学认为没商量，重新再找一份工作。至于刚刚开始工作为的薪酬方面，有22%的学生能够接受的薪酬是1000-2000，60%的学生选择的是2000-3000，16%的学生选择的是3000-4000，仅有2%的学生选择5000以上。 6、关于职业生涯规划
46.1%的学生选择直接就业，25.7%的学生选择考研继续深造，22%的学生选择考公务员，2.2%的学生选择出国深造，另有5%的学生对未来暂没有规划。 四、建议
1、关于职业规划的建议
在大学期间，尽早进行职业规划，明确自己的目标与方向，有所准备。 2、关于处理所学专业与职业关系的建议
多了解自已所学专业的信息，了解其就业方向与专业范围 3、关于就业途径与地点的建议
就业途径可以多样化，尽量扩展自己的就业途径，让自己可以有更多的选择 4、关于如何提高自己的就业竞争力的建议
考一些与自己专业相关的证书以及多参加社会实践，这会有利于提高我们的就业竞争力 5、关于面对第一份工作与薪酬的建议 在做第一份工作时，我们要能沉得住气，多学点东西，以后不管是否要在原来的单位工作，至少我们提升了自我。
大学生职业意向调查问卷分析报告
09城市社区管理与服务 小组成员：王满
周娇娇 娄梦晗 王雷 夏也 张厚德 夏秀艳 初春
（排名不分先后） 2011-10-16
大学生职业意向调查问卷分析报告
一、调查目的：大学生的就业问题在当前市场经济、改革开放、高校不断扩招、就业制度改革、毕业生逐年增加的背景下，已成为一个越来越重要的问题。了解当代大学生的就业倾向，有利于了解大学生的择业心态，同时，也可以用了解到大学生的择业观的形成的最根本的原因，了解学生真正所需，同时及早纠正学生不正确的择业观。最真实的掌握当前大学生就业现状，了解未来几年大学生的就业趋势；最真实的掌握企业招聘大学生现状，了解企业用人标准，以尝试在毕业生和企业之间建立一次沟通对话的机会。从而能为大学毕业生、为高校、为企业提供相关有价值的信息，促进学生就业起到积极的作用。 关键字：就业 择业观 促进 毕业生
二、调查方式：本次调查采取的是随机问卷调查。发放问卷是在哈尔滨师范大学管理学院宿舍内填写，并当场收回的形式。主要针对09级城市社区管理、人力资源管理、文化产业管理、物流管理、市场营销等专业的学生。发出问卷50份，收回50份。 调查结果：
14.您对自己未来的职业生涯有哪些规划？
三、调查分析 1、职业规划分析
根据调查结果显示，仅有8%的学生在其大一的时候进行职业规划，在大三之前有进行职业规划的学生仅有38%，由此可以看出有54%的学生在大学四年的前半段时间是没有进行任何个人的职业规划的可以看出，一半以上的同学并没有认识到就业形势的严峻，没有强烈的危机感。同时，可以知道大部分的学生是没有明确的目标的。在竞争日益激烈的今天，没有很好的职业规划，对于各位在校大学生来说，是很不利的。 2、关于所学专业与职业关系分析
有40%的学生选择专业的时候是根据自己的兴趣爱好选的，也有18%是听从父母老师的建议选的，但是，却仅有6%的人是非常了解自己所学专业的就业方向的，而30%的学生也只是有所了解。对于本专业毕业生的就业情况，也仅有30%的学生是有所关注，有所了解的。从这些数据的显示，我们可以看得出来，大部分的学生对于自己的专业的方向以及未来可能的就业情况是不太清楚的。与此同时，有20%的同学仍然是希望在毕业后尽量找到与专业相关的工作。不过也有40%的同学认为大学培养的是适应社会的能力，不拘泥于是否与自己专业相关。
3、就业途径与地点分析
调查数据显示，现今大部分的大学生都有自强不息的奋斗精彩，有6%的同学毕业后是选择依靠自己的能力参加招聘会。但也有2%的同学是希望依靠父母亲戚的帮助的。对于理想的工作地点，大部分学生会选择东部、大城市以及中小城市。在中部与家乡之间，更多的学生还是比较趋向于家乡的。
4、关于如何提高自己的就业竞争力分析
现在大学生人很多，竞争很激烈，找工作非常困难，大部分学生更看重的自己的优势是：能很快适应工作以及具有团队合作精彩，处理人际关系能力强。为了增强自己的就业机会，大部分大学生会考取如英语四六级证书，计算机等级证等专业的相关证书来证明自己的能力：也有部分学生会选择参加社会实践，提高自己的能力，积累经验：同时，还有部分同学选择利用现有资源，好好学习，掌握更多的技能以便为自己以后找工作时服务。 5、面对第一份工作与薪酬
面对自己的第一份工作，60%的学生会选择坚持做，做多久不定，培养自己的能力，把它当作追求更高理想的平台。但是如果对第一份工作为不满意的话，74%的学生认为，应该先干着，再抓紧时机再找别的工作，12%的学生表示会试着接受让自己喜欢它，但也有14%的同学认为没商量，重新再找一份工作。至于刚刚开始工作为的薪酬方面，有22%的学生能够接受的薪酬是1000-2000，60%的学生选择的是2000-3000，16%的学生选择的是3000-4000，仅有2%的学生选择5000以上。 6、关于职业生涯规划
46.1%的学生选择直接就业，25.7%的学生选择考研继续深造，22%的学生选择考公务员，2.2%的学生选择出国深造，另有5%的学生对未来暂没有规划。 四、建议
1、关于职业规划的建议
在大学期间，尽早进行职业规划，明确自己的目标与方向，有所准备。 2、关于处理所学专业与职业关系的建议
多了解自已所学专业的信息，了解其就业方向与专业范围 3、关于就业途径与地点的建议
就业途径可以多样化，尽量扩展自己的就业途径，让自己可以有更多的选择 4、关于如何提高自己的就业竞争力的建议
考一些与自己专业相关的证书以及多参加社会实践，这会有利于提高我们的就业竞争力 5、关于面对第一份工作与薪酬的建议 在做第一份工作时，我们要能沉得住气，多学点东西，以后不管是否要在原来的单位工作，至少我们提升了自我。