护士长创建承诺书（妇外病区）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
5、做好每天查房1次，全方位了解病人状况，为创建评审现场考核作准备。
6、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
7、重点抓好护理质理管理，提高核心制度执行率，全面实施整体护理，提升整体护理水平，力争在整体护理上少丢分，不失分。
8、提高本科室服务质量。文明用语，态度和蔼，重点抓好病人满意度、回访率、知晓率，保证创建服务不失分。
9、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
10、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值138分，评审前创建分值148分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日
护士长创建承诺书（普妇、生殖健康科病区）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
5、做好每天查房1次，全方位了解病人状况，为创建评审现场考核作准备。
6、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
7、重点抓好护理质理管理，提高核心制度执行率，全面实施整体护理，提
升整体护理水平，力争在整体护理上少丢分，不失分。
8、提高本科室服务质量。文明用语，态度和蔼，重点抓好病人满意度、回访率、知晓率，保证创建服务不失分。
9、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
10、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值135分，评审前创建分值148分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日
护士长创建承诺书（产一病区）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
5、做好每天查房1次，全方位了解病人状况，为创建评审现场考核作准备。
6、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
7、重点抓好护理质理管理，提高核心制度执行率，全面实施整体护理，提升整体护理水平，力争在整体护理上少丢分，不失分。
8、提高本科室服务质量。文明用语，态度和蔼，重点抓好病人满意度、回访率、知晓率，保证创建服务不失分。
9、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
10、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值141分，评审前创建分值150分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日
护士长创建承诺书（产二病区）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
5、做好每天查房1次，全方位了解病人状况，为创建评审现场考核作准备。
6、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
7、重点抓好护理质理管理，提高核心制度执行率，全面实施整体护理，提升整体护理水平，力争在整体护理上少丢分，不失分。
8、提高本科室服务质量。文明用语，态度和蔼，重点抓好病人满意度、回访率、知晓率，保证创建服务不失分。
9、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
10、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值145.5分，评审前创建分值159分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日
护士长创建承诺书（产三病区）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照
创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
5、做好每天查房1次，全方位了解病人状况，为创建评审现场考核作准备。
6、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
7、重点抓好护理质理管理，提高核心制度执行率，全面实施整体护理，提升整体护理水平，力争在整体护理上少丢分，不失分。
8、提高本科室服务质量。文明用语，态度和蔼，重点抓好病人满意度、回访率、知晓率，保证创建服务不失分。
9、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
10、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值139分，评审前创建分值148分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日
护士长创建承诺书（新生儿病区）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
5、做好每天查房1次，全方位了解病人状况，为创建评审现场考核作准备。
6、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
7、重点抓好护理质理管理，提高核心制度执行率，全面实施整体护理，提升整体护理水平，力争在整体护理上少丢分，不失分。
8、提高本科室服务质量。文明用语，态度和蔼，重点抓好病人满意度、回访率、知晓率，保证创建服务不失分。
9、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
10、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值148分，评审前创建分值154分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日
护士长创建承诺书（儿科病区）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
5、做好每天查房1次，全方位了解病人状况，为创建评审现场考核作准备。
6、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
7、重点抓好护理质理管理，提高核心制度执行率，全面实施整体护理，提升整体护理水平，力争在整体护理上少丢分，不失分。
8、提高本科室服务质量。文明用语，态度和蔼，重点抓好病人满意度、回访率、知晓率，保证创建服务不失分。
9、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
10、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值135.5分，评审前创建分值143分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日
护士长创建承诺书（内科病区）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
5、做好每天查房1次，全方位了解病人状况，为创建评审现场考核作准备。
6、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
7、重点抓好护理质理管理，提高核心制度执行率，全面实施整体护理，提升整体护理水平，力争在整体护理上少丢分，不失分。
8、提高本科室服务质量。文明用语，态度和蔼，重点抓好病人满意度、回访率、知晓率，保证创建服务不失分。
9、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
10、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值133分，评审前创建分值143分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日
护士长创建承诺书（手术室）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照
创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
5、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
6、重点抓好护理质理管理，提高核心制度执行率，全面实施整体护理，提升整体护理水平，力争在整体护理上少丢分，不失分。
7、提高本科室服务质量。文明用语，态度和蔼，重点抓好病人满意度、知晓率，保证创建服务不失分。
8、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
9、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值139分，评审前创建分值142分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日
护士长创建承诺书（儿童康复病区）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
5、做好每天查房1次，全方位了解病人状况，为创建评审现场考核作准备。
6、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
7、重点抓好护理质理管理，提高核心制度执行率，全面实施整体护理，提
升整体护理水平，力争在整体护理上少丢分，不失分。
8、提高本科室服务质量。文明用语，态度和蔼，重点抓好病人满意度、回访率、知晓率，保证创建服务不失分。
9、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
10、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值139分，评审前创建分值147分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日
护士长创建承诺书（产房）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
5、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
6、重点抓好护理质理管理，提高核心制度执行率，全面实施整体护理，提升整体护理水平，力争在整体护理上少丢分，不失分。
7、提高本科室服务质量。文明用语，态度和蔼，重点抓好病人满意度、知晓率，保证创建服务不失分。
8、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
9、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值139分，评审前创建分值149分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日
护士长创建承诺书（产后康复）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
5、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
6、提高本科室服务质量。文明用语，态度和蔼，重点抓好病人满意度、回访率、知晓率，保证创建服务不失分。
7、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
8、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值123分，评审前创建分值132分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日
护士长创建承诺书（输液室）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照
创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
5、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
6、提高本科室服务质量。文明用语，态度和蔼，重点抓好病人满意度、知晓率，保证创建服务不失分。
7、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
8、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值131分，评审前创建分值143分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日
护士长创建承诺书（供应室）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
6、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
7、做好为临床一线服务工作，确保临床对本科室满意度≥85％
8、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环
节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
9、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值108分，评审前创建分值112分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日
护士长创建承诺书（妇外病区）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
5、做好每天查房1次，全方位了解病人状况，为创建评审现场考核作准备。
6、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
7、重点抓好护理质理管理，提高核心制度执行率，全面实施整体护理，提升整体护理水平，力争在整体护理上少丢分，不失分。
8、提高本科室服务质量。文明用语，态度和蔼，重点抓好病人满意度、回访率、知晓率，保证创建服务不失分。
9、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
10、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值138分，评审前创建分值148分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日
护士长创建承诺书（普妇、生殖健康科病区）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
5、做好每天查房1次，全方位了解病人状况，为创建评审现场考核作准备。
6、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
7、重点抓好护理质理管理，提高核心制度执行率，全面实施整体护理，提
升整体护理水平，力争在整体护理上少丢分，不失分。
8、提高本科室服务质量。文明用语，态度和蔼，重点抓好病人满意度、回访率、知晓率，保证创建服务不失分。
9、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
10、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值135分，评审前创建分值148分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日
护士长创建承诺书（产一病区）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
5、做好每天查房1次，全方位了解病人状况，为创建评审现场考核作准备。
6、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
7、重点抓好护理质理管理，提高核心制度执行率，全面实施整体护理，提升整体护理水平，力争在整体护理上少丢分，不失分。
8、提高本科室服务质量。文明用语，态度和蔼，重点抓好病人满意度、回访率、知晓率，保证创建服务不失分。
9、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
10、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值141分，评审前创建分值150分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日
护士长创建承诺书（产二病区）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
5、做好每天查房1次，全方位了解病人状况，为创建评审现场考核作准备。
6、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
7、重点抓好护理质理管理，提高核心制度执行率，全面实施整体护理，提升整体护理水平，力争在整体护理上少丢分，不失分。
8、提高本科室服务质量。文明用语，态度和蔼，重点抓好病人满意度、回访率、知晓率，保证创建服务不失分。
9、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
10、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值145.5分，评审前创建分值159分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日
护士长创建承诺书（产三病区）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照
创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
5、做好每天查房1次，全方位了解病人状况，为创建评审现场考核作准备。
6、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
7、重点抓好护理质理管理，提高核心制度执行率，全面实施整体护理，提升整体护理水平，力争在整体护理上少丢分，不失分。
8、提高本科室服务质量。文明用语，态度和蔼，重点抓好病人满意度、回访率、知晓率，保证创建服务不失分。
9、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
10、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值139分，评审前创建分值148分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日
护士长创建承诺书（新生儿病区）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
5、做好每天查房1次，全方位了解病人状况，为创建评审现场考核作准备。
6、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
7、重点抓好护理质理管理，提高核心制度执行率，全面实施整体护理，提升整体护理水平，力争在整体护理上少丢分，不失分。
8、提高本科室服务质量。文明用语，态度和蔼，重点抓好病人满意度、回访率、知晓率，保证创建服务不失分。
9、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
10、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值148分，评审前创建分值154分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日
护士长创建承诺书（儿科病区）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
5、做好每天查房1次，全方位了解病人状况，为创建评审现场考核作准备。
6、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
7、重点抓好护理质理管理，提高核心制度执行率，全面实施整体护理，提升整体护理水平，力争在整体护理上少丢分，不失分。
8、提高本科室服务质量。文明用语，态度和蔼，重点抓好病人满意度、回访率、知晓率，保证创建服务不失分。
9、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
10、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值135.5分，评审前创建分值143分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日
护士长创建承诺书（内科病区）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
5、做好每天查房1次，全方位了解病人状况，为创建评审现场考核作准备。
6、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
7、重点抓好护理质理管理，提高核心制度执行率，全面实施整体护理，提升整体护理水平，力争在整体护理上少丢分，不失分。
8、提高本科室服务质量。文明用语，态度和蔼，重点抓好病人满意度、回访率、知晓率，保证创建服务不失分。
9、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
10、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值133分，评审前创建分值143分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日
护士长创建承诺书（手术室）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照
创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
5、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
6、重点抓好护理质理管理，提高核心制度执行率，全面实施整体护理，提升整体护理水平，力争在整体护理上少丢分，不失分。
7、提高本科室服务质量。文明用语，态度和蔼，重点抓好病人满意度、知晓率，保证创建服务不失分。
8、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
9、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值139分，评审前创建分值142分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日
护士长创建承诺书（儿童康复病区）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
5、做好每天查房1次，全方位了解病人状况，为创建评审现场考核作准备。
6、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
7、重点抓好护理质理管理，提高核心制度执行率，全面实施整体护理，提
升整体护理水平，力争在整体护理上少丢分，不失分。
8、提高本科室服务质量。文明用语，态度和蔼，重点抓好病人满意度、回访率、知晓率，保证创建服务不失分。
9、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
10、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值139分，评审前创建分值147分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日
护士长创建承诺书（产房）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
5、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
6、重点抓好护理质理管理，提高核心制度执行率，全面实施整体护理，提升整体护理水平，力争在整体护理上少丢分，不失分。
7、提高本科室服务质量。文明用语，态度和蔼，重点抓好病人满意度、知晓率，保证创建服务不失分。
8、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
9、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值139分，评审前创建分值149分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日
护士长创建承诺书（产后康复）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
5、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
6、提高本科室服务质量。文明用语，态度和蔼，重点抓好病人满意度、回访率、知晓率，保证创建服务不失分。
7、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
8、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值123分，评审前创建分值132分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日
护士长创建承诺书（输液室）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照
创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
5、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
6、提高本科室服务质量。文明用语，态度和蔼，重点抓好病人满意度、知晓率，保证创建服务不失分。
7、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
8、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值131分，评审前创建分值143分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日
护士长创建承诺书（供应室）
目前我院创建三级妇保院已全面进入倒计时阶段，为全面推进创建工作，确保今年通过省厅三级妇保院评审工作，作为护士长，我向院领导、护理部承诺，保证做到以下几点：
一、发动群众，率先模范
作为一名干部，不仅要率先做好表率作用，更要发动周围的群众，依靠合力、依靠团结、依靠协作，共同把创建工作推入深处。
二、提高认识，以身作则
创建工作是我院现阶段头等大事，关系到医院跨越发展，身为护士长，我将以身作则，带领科室全体护理人员，做好创建各项工作。
三、分工明确，责任到人
按照科室创建任务分解表，根据科室实际，将创建任务落实到人，定期检查、定期评价、及时整改，合理安排专职人员负责创建台帐工作。
四、加班加点，无私奉献
一是明确正常上班时间，认真做好日常各项工作；加班时间，重点攻克创建重难点。二是结合创建任务，根据科室实际，做好时间安排表，确保创建工作有序推进，三是不计较个人得失，加班加点，为创建不拖后腿而努力。
五、坚定信心，全力以赴
在压力和困难面前，我们充满热情，信心十足，我位已经做好充分的准备，保证完成院里和护理部下达的各项创建任务，实现创建分值目标。
六、具体创建工作承诺如下：
1、对医院创建指令，不谈条件，不折不扣执行。
2、督促科内护理人员做好职责、制度、法律法规、“三基”复习，按时参加医院组织的各类考试，保证预评审本科室人员职责、制度、法律法规、“三基”考核人人过关。
3、指定专人负责创建各项台帐资料整理，进一步完善科室台帐目录，按照创建办要求的统一格式，做好资料完整，内容充实，保证满足评审要求。
4、督促本科室人员贯彻院内规章制度，履行岗位职责，遵守护理、服务各项规范。
6、认真学习管理知识，快速提升护士长管理能力。
7、做好为临床一线服务工作，确保临床对本科室满意度≥85％
8、提前做好各项迎评准备工作，安排好陪检人员，保证人人在现场考核环
节应答自如，顺利完成本科室相关评审项目。
9、根据创建任务分解表，实现预评审前创建分值108分，评审前创建分值112分
七、个人其它承诺
承诺人：_____
年 月 日