官场做事没有比求真务实更为重要的了。“求真务实”从字面上解释：求：就是探索、争取、创造、思考。真：就是本源、真实、真理、规律。务：就是用心做事、努力工作，这里也有钻研和下功夫的意思。实：就是真实、成果、实在、实效。概括起来，求真务实就是追求真理，探索规律，努力实践，讲求实效。与做人相联系，就是做老实人，说老实话，办老实事。与做官相联系，就是说实话、办实事，求实效，力戒形式主义。毛主席说：世界上最怕认真二字。胡锦涛总书记在多种场合对求真务实都提出明确的要求。
今天我观看《清宫秘密档案》，了解到有关雍正皇帝勤政治国情，该“档案”对他的评价就是“求真务实”。他在位12年零8个月里头，几乎每天都工作到深夜。一年之中只有在他生日那天才会休息。而且每天的睡眠还不够4个小时。仅仅在数万件奏折中所写下的批语，就多达1000多万字，批语一针见血，有的批语超过了奏折中的文字。对自己不清楚的事情，潜心研究，不轻易下批语，责成熟悉情况的官员研究办理，并批注自己对此事不熟悉。雍正皇帝的勤政精神、治国业绩，在中国古代帝王中堪称楷模。他要求的报实情、说实说、求实效的求真务实精神更是现代各级官员学习的榜样。他整顿吏治、摊丁入亩、改土归流、开放洋禁。他在位短短的13年所做出的改革，比他父亲（康熙）所做出的改革还要多。可以说雍正是一个改革型的皇帝。清世宗勤于政务，大力清除康熙统治后期的各种积弊，取得一定成效，对清代历史发展有一定贡献。也正是因为他的严厉统治和超乎寻常的努力当中大清帝国逐渐走向鼎盛，也才为康乾盛世起了承前启后的作用，没有雍正就没有康乾盛世。
官员们如何做到求真务实，我认为应做到以下几点：第一，开短会。无事不开会，能不开的会议一定不开，不开应景的会议，不参加应景的活动。几年前我看一个报道，一参会者在会上睡着了，该篇报道对与会者进行了严厉批评。我觉得当局者还应该反思，开这样的会议有什么意义？会风的改变直接关系到作风的改变。第二，说短话。文章贵在短，形势任务，重要意义之类的东西少讲，不要三段式，要直截了当，真击要害。文风的改变也涉及到工作作风的改变。第三，不搞应景调研。很多调研是事先安排好的，指定人汇报，指定地点调研，指定人员讲情况。这样的调研了解不到实情，影响决策的方向。要多搞现场办公，把问题解决在现场。第四，不搞应景督促检查。当前各类检查组繁多，一些检查是应景的，不切实际的，对基层工作有影响的，实应避免。第五，不做虚功。注重办实事，解决实际问题。特别是地方少研究一些理论层面和方向性的问题，因为这些大的宏观上的问题上面会掌握的，作为基层应该研究怎么把事情办好，怎么把好事办好。
年底临近，求真务实更需要各级官员少应酬，少开会，少说多做。抗得住诱惑，耐得住寂寞，管得住小节，廉洁自律。
官场做事没有比求真务实更为重要的了。“求真务实”从字面上解释：求：就是探索、争取、创造、思考。真：就是本源、真实、真理、规律。务：就是用心做事、努力工作，这里也有钻研和下功夫的意思。实：就是真实、成果、实在、实效。概括起来，求真务实就是追求真理，探索规律，努力实践，讲求实效。与做人相联系，就是做老实人，说老实话，办老实事。与做官相联系，就是说实话、办实事，求实效，力戒形式主义。毛主席说：世界上最怕认真二字。胡锦涛总书记在多种场合对求真务实都提出明确的要求。
今天我观看《清宫秘密档案》，了解到有关雍正皇帝勤政治国情，该“档案”对他的评价就是“求真务实”。他在位12年零8个月里头，几乎每天都工作到深夜。一年之中只有在他生日那天才会休息。而且每天的睡眠还不够4个小时。仅仅在数万件奏折中所写下的批语，就多达1000多万字，批语一针见血，有的批语超过了奏折中的文字。对自己不清楚的事情，潜心研究，不轻易下批语，责成熟悉情况的官员研究办理，并批注自己对此事不熟悉。雍正皇帝的勤政精神、治国业绩，在中国古代帝王中堪称楷模。他要求的报实情、说实说、求实效的求真务实精神更是现代各级官员学习的榜样。他整顿吏治、摊丁入亩、改土归流、开放洋禁。他在位短短的13年所做出的改革，比他父亲（康熙）所做出的改革还要多。可以说雍正是一个改革型的皇帝。清世宗勤于政务，大力清除康熙统治后期的各种积弊，取得一定成效，对清代历史发展有一定贡献。也正是因为他的严厉统治和超乎寻常的努力当中大清帝国逐渐走向鼎盛，也才为康乾盛世起了承前启后的作用，没有雍正就没有康乾盛世。
官员们如何做到求真务实，我认为应做到以下几点：第一，开短会。无事不开会，能不开的会议一定不开，不开应景的会议，不参加应景的活动。几年前我看一个报道，一参会者在会上睡着了，该篇报道对与会者进行了严厉批评。我觉得当局者还应该反思，开这样的会议有什么意义？会风的改变直接关系到作风的改变。第二，说短话。文章贵在短，形势任务，重要意义之类的东西少讲，不要三段式，要直截了当，真击要害。文风的改变也涉及到工作作风的改变。第三，不搞应景调研。很多调研是事先安排好的，指定人汇报，指定地点调研，指定人员讲情况。这样的调研了解不到实情，影响决策的方向。要多搞现场办公，把问题解决在现场。第四，不搞应景督促检查。当前各类检查组繁多，一些检查是应景的，不切实际的，对基层工作有影响的，实应避免。第五，不做虚功。注重办实事，解决实际问题。特别是地方少研究一些理论层面和方向性的问题，因为这些大的宏观上的问题上面会掌握的，作为基层应该研究怎么把事情办好，怎么把好事办好。
年底临近，求真务实更需要各级官员少应酬，少开会，少说多做。抗得住诱惑，耐得住寂寞，管得住小节，廉洁自律。