企事业单位的工会工作要坚持以人为本

龙源期刊网 http://www.qikan.com.cn

企事业单位的工会工作要坚持以人为本 作者:王志刚

来源:《中小企业管理与科技·下旬刊》2014年第06期

摘要:企事业单位的工会工作要认真学习贯彻党的十八大三中全会精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以人为本的工作理念,围绕企事业科研生产抓活动,推进企事业民主管理,突出维护员工的合法权益,深化职工之家建设,使工会工作更上一层楼。

关键词:工会工作 以人为本

企事业单位的工会要认真学习贯彻党的十八大三中全会精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以人为本的工作理念,作好工会的各项工作。同时,工会要在企事业单位党委的直接领导下,在上级工会的指导下,与各分工会全体会员能力合作,努力完成本年度企事业单位的科研生产任务。

1 工会工作的参谋助手作用

在实际工作中,工会组织要充分发挥职能,不断更新工作观念,完善服务机制,采用多种形式的服务方式,增强单位职工凝聚力,提高工会工作水平,充分发挥工会的桥梁纽带作用,以及其在单位各项工作中的参谋助手作用。

1.1 深入学习,全面提高职工综合素质 ①积极配合党组织加强理论学习。工会要深入学习实践科学发展观,坚持以党的十八届三中全会为指导,加强对职工的学习培训,提高其学习意识,以政治理论学习为重点,努力提高全体职工的思想理论水平、业务工作能力和综合素质。②深入开展社会主义荣辱观教育。工会组织要积极配合党组织做好职工的社会主义荣辱观教育,通过多种形式的实践教育活动,不断提高单位职工的思想道德水平和单位的整体文明程度。③搭建学习平台,努力营造学习氛围。在开展“学习型”单位创建活动中,根据员工的知识结构和工作生活需求,采取多种渠道,不断丰富学习内容。一是开辟学习场所,建立单位阅览室;二是充分发挥网络优势,开通企事业单位的工会网页,发布活动信息,交流工作,征求意见等,实现员工资源共享;三是创办单位工会工作简报,坚持一月出刊一期。《简报》以“维护职工权益,共创和谐单位”为主线,开辟工会信息、维权职能、文体活动、单位动态、保健知识等栏目。

1.2 齐心协力,切实增强工会组织的凝聚力 ①充分发扬民主精神,提高干部职工的参与度。工会可以通过组织各种形式的活动,鼓励干部职工积极参与单位的各项管理事务,加强民主管理与监督,充分保障其知情权、参与权以及决定权,并定期开展职工座谈会,认真听取其意见和建议,全面促进工会发展建设。②开展关心困难职工群体,做好民心工程。工会组织要通过定期走访调查,及时掌握单位职工的生活状况,对于那些生活困难的职工,要及时给予援助。另外,工会还要做好职工保障工作,保障职工的正常福利,做好其医疗互助保障工作。③

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企事业单位的工会工作要坚持以人为本 作者:王志刚

来源:《中小企业管理与科技·下旬刊》2014年第06期

摘要:企事业单位的工会工作要认真学习贯彻党的十八大三中全会精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以人为本的工作理念,围绕企事业科研生产抓活动,推进企事业民主管理,突出维护员工的合法权益,深化职工之家建设,使工会工作更上一层楼。

关键词:工会工作 以人为本

企事业单位的工会要认真学习贯彻党的十八大三中全会精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以人为本的工作理念,作好工会的各项工作。同时,工会要在企事业单位党委的直接领导下,在上级工会的指导下,与各分工会全体会员能力合作,努力完成本年度企事业单位的科研生产任务。

1 工会工作的参谋助手作用

在实际工作中,工会组织要充分发挥职能,不断更新工作观念,完善服务机制,采用多种形式的服务方式,增强单位职工凝聚力,提高工会工作水平,充分发挥工会的桥梁纽带作用,以及其在单位各项工作中的参谋助手作用。

1.1 深入学习,全面提高职工综合素质 ①积极配合党组织加强理论学习。工会要深入学习实践科学发展观,坚持以党的十八届三中全会为指导,加强对职工的学习培训,提高其学习意识,以政治理论学习为重点,努力提高全体职工的思想理论水平、业务工作能力和综合素质。②深入开展社会主义荣辱观教育。工会组织要积极配合党组织做好职工的社会主义荣辱观教育,通过多种形式的实践教育活动,不断提高单位职工的思想道德水平和单位的整体文明程度。③搭建学习平台,努力营造学习氛围。在开展“学习型”单位创建活动中,根据员工的知识结构和工作生活需求,采取多种渠道,不断丰富学习内容。一是开辟学习场所,建立单位阅览室;二是充分发挥网络优势,开通企事业单位的工会网页,发布活动信息,交流工作,征求意见等,实现员工资源共享;三是创办单位工会工作简报,坚持一月出刊一期。《简报》以“维护职工权益,共创和谐单位”为主线,开辟工会信息、维权职能、文体活动、单位动态、保健知识等栏目。

1.2 齐心协力,切实增强工会组织的凝聚力 ①充分发扬民主精神,提高干部职工的参与度。工会可以通过组织各种形式的活动,鼓励干部职工积极参与单位的各项管理事务,加强民主管理与监督,充分保障其知情权、参与权以及决定权,并定期开展职工座谈会,认真听取其意见和建议,全面促进工会发展建设。②开展关心困难职工群体,做好民心工程。工会组织要通过定期走访调查,及时掌握单位职工的生活状况,对于那些生活困难的职工,要及时给予援助。另外,工会还要做好职工保障工作,保障职工的正常福利,做好其医疗互助保障工作。③


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