面试的理论素养
1、综合分析题理论基础。
要求考生知识面广，思维敏锐严密，
系统、全面、准确地分析事物。
1）顺向思维：
是什么：解释，表态。
为什么：政治原因、经济原因、文化原因、社会原因、法律原因；
现实原因，历史原因；
内在原因，外在原因；
直接原因，间接原因；
国家、社会、单位、个人的原因；
怎么办？
国家：
万能六条：调查研究，加强领导（成立机构），宣传教育，增加投入，通力合作，长效机制(规则制度、激励制度、惩罚制度).
社会：良好社会氛围，如鼓励创业，理性宽容等
个人：严格自律，从我做起，进取奉献等
2）辩证思维：有利有弊，兴利除弊
两害相权取其轻
两利相权取其重
3）逆向思维;表明态度，分析原因，指出方向，实现途径，展望联系。
2、应急应变类答题
理论基础：
心理稳定、快速反应；
工作为重、以人为本；
轻重缓急、依法处理；
多方协调、长效机制。
3、组织计划类。
1）重要性和目标意识：
2）规划意识：
3）民主集中合作意识
4）执行力意识。
5）总结提高意识
6）艰苦奋斗意识
7）注重细节意识
4、人际交往意识与技巧题
自我批评、严以律己的反省意识；
尊重上级、关心下级的和谐意识；
及时真诚、注意场合的沟通意识；
出工出力、一个目标的合作意识；
讲究原则、兼顾灵活的大局意识；
联系群众、服务群众的宗旨意识；
面对现实、心态阳光的调节意识；
大事讲原则，小事讲风格的宽容意识；
监督是福，监督有利于工作的民主意识。
5、 与领导之间的关系处理
1）对领导要尊敬。
2）对领导要服从。“个人服从组织，少数服从多数，下级服从上级，全党服从中央”
3）对领导要学习。
4）对领导要多沟通、多汇报（不越级）。
5）正确面对领导的批评。
6）对领导要建议。
7）对领导要监督。
7、与同事之间关系的处理
1）自我检讨，严于自律。
2）交流沟通，谦虚真诚。
3）宽容大度，求同存异。
4）积极主动，寻求帮助。
8、与下属之间的关系处理
1）以身作则。
2）公正真诚。
3）民主集中。
4）批评教育。
5）亲密有间。
8、与人民群众之间的关系
1）摆正关系，明确角色。人民群众是公务员的“衣食父母”，我们要树立宗旨意识，落实民本思想。
2）转变职能，改善服务。坚决杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的衙门作风，由管理型向服务型转变。
3）恪守法律，方圆有度。必须坚持依法行政的原则，做到学法、懂法、用法，自觉用法律的手段去推动工作，在与群众交流时一定要注意方式方法，应热情、谦虚、平易近人，绝不能指手画脚、盛气凌人。
4）热情接待，说服教育。用热情接待来稳定群众的情绪，在交流时要动之以情，晓之以理，树之以诚。
9、与家庭和亲友之间的关系处理
1）原则性。作为一名公务员最重要的宗旨应是牢记“全心全意为人民服务”的思想精髓，忠实践行“立党为公，执政为民”的服务理念，时刻奉行“公生明，廉生威”的行为准则。
2）灵活性。在坚持原则性前提下要注意灵活性的把握。在与亲友交流沟通的时候，要动之以情，晓之以理，让亲友感觉到我们浓浓的人情味，亲友自然就会对我们的工作有重新的认识，从而对我们的工作多一份理解、支持和帮助。只要我们把握一个“度”，“鱼”与“熊掌” 也是可以兼得的。
10、自我认知类：
1）实事求是原则。
2）展望未来。
3）谦虚谨慎。
11、宗旨：为人民服务，做人民满意的公务员。
为人民服务的过程中建功立业，实现为人民服务与个人人生价值的双赢。
有为人民服务的意识
有为人民服务的本领
有为人民服务的作风
12、以人为本
含义：发展依靠人民，发展为了人民，发展成果与人民共享。 以人为本是科学发展观的核心。是指导新形势下各行各业工作的重要依据。以人为“根本”，在管理过程中以人为出发点和中心，围绕着激发和调动人的主动性、积极性、创造性展开，实现人与组织共同发展。
怎么办：
1）履行宗旨：全心全意为人民服务，保障权益，当好人民公仆，诚心诚意为人民造福。
关心人，理解人，珍爱生命。
2）建立社会保障体系。
13、雷锋精神内涵。
是一种艰苦奋斗、积极向上的进取精神；是一种“爱憎分明不忘本”具有坚定意志和昂扬斗志的精神；是一种忠于人民忠于党的精神；是一种对人民充满友爱、互相帮助的精神；是一种公而忘私、全心全意为人民服务的精神。
这种精神的建立，有利于广大的人民群众团结在党的旗帜下，为国家的进步和发展，为社会主义事业去奋斗、去拼搏、去战胜困难。 十八大：要全面提高公民道德素质。要坚持依法治国和以德治国相结合，加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，弘扬中华传统美德，弘扬时代新风。推进公民道德建设工程，弘扬真善美、贬斥假恶丑，引导人们自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任，营造劳动光荣、创造伟大的社会氛围，培育知荣辱、讲正气、作奉献、促和谐的良好风尚。
推动学雷锋活动、学习宣传道德模范常态化。
思考：如何理解一些地方的道德滑坡？
第一，社会转型。社会转型包括道德转型，传统道德发生裂变，新旧道德激荡碰撞，道德失范现象不可避免。在转型期内，既有传统
道德的裂变、消亡和新生，也有新兴道德的生长、发育和检验，二者融为一体需要一个过程。
第二，对传统道德尊重不够、认识不足、取舍不当。很长一段时期，我们对传统道德规范批判的多，肯定的少；抛弃的多，继承的少，导致中华民族几千年来积淀的许多优良美好的传统道德被忽视、抛弃甚至践踏了。对传统道德的良莠不分、取舍不当在一定程度上造成人们的思想混乱。
第三，对新兴道德建设重视不够，研究不够，宣传不够，应用不够。对新中国成立以来提出的新兴道德如何梳理、清理、扬弃，社会主义道德规范如何规划建设，总体上重视不够，研究不透，把握不准，缺乏共识。
第四，法治建设与道德建设脱节，道德失范代价过低。主要是对道德和法律的关系认识不到位，导致在行动上厚此薄彼，一手硬一手软。特别是很多严重违反道德的行为发生后，由于没有相关法律，司法机关无法将其绳之以法，公众和舆论谴责的威慑作用有限，久而久之，道德失范行为不仅增多，而且更加严重，并形成不良效应。
14监督是福：
“干部离不开监督，受监督是一种福分”。
正确认识权力。干部手中拥有大大小小的权力。而权力有着极易扩张的特性，它既可用来为民造福，也可以用来为己谋私，甚至毁灭自己，是一把双刃剑。权力离开监督就必然产生腐败。
正确认识监督。
1）有监督才会有事业。监督如同孙悟空头上的“紧箍咒”。火眼金睛的孙悟空，如果没有一念就灵的咒语的约束，免不了也会无法无天。
2）有监督才会有人才。是对干部的一种保护，正是有了监督，才能使干部保持清醒的头脑，自觉抵制各种诱惑。使自己清正廉洁，少犯错误，远离犯罪。
3）监督会造就和谐的环境。干部清白，群众明白。
4）监督降低行政成本。
“监督是福”成为公务人员的座右铭！
15、与时俱进：把握规律性，体现时代性，富于创造性。
16、团结协作：
好处：
团结出战斗力。
团结出效率。
团结出形象。
办法：
加强修养，让胸怀宽广。
加强制度建设：如民主生活会制度。批评和自我批评等。
“团结—批评—团结。”（以团结为出发点，运用批评的手段，达到更高程度的团结。）
建立战斗堡垒，不要在堡垒里战斗。
17、制度建设：邓小平：“制度带有根本性、全局性、稳定性和长期性。”
“人盯人，累死人、制度管人最省心。”
制度建设的要点：
优越性：法是良法，制度要奖优罚劣，促进积极性主动性创造性 权威性：全党同志都要牢固树立法律面前人人平等、制度面前没有特权、制度约束没有例外的观念，认真学习制度，严格执行制度，自觉维护制度。
执行力。确保效率、效能。
系统性：石头剪子布；虎吃虫，虫咬棒子，棒打虎。人人有职责，人人有监督。
18、党群血肉联系，鱼水关系。
民主坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一，发展社会主义民主政治，保障人民知情权、参与权、表达权、监督权。
19、艰苦奋斗
为什么？
艰苦奋斗有良好精神状态；
艰苦奋斗有顽强意志；
艰苦奋斗降低行政成本；
艰苦奋斗树立良好形象；
艰苦奋斗可以提升品德：静以修身俭以养德。
艰苦奋斗是光荣传统：“艰难困苦，玉汝于成”，“居安思危，戒奢以俭”，“忧劳兴国，逸豫亡身”，“生于忧患，死于安乐”，等等。其中，最经典的一句是：“历览前贤国与家，成由勤俭败由奢。”
怎么样做到艰苦奋斗：
个人：己所不欲 勿施于人 ；私所不欲，勿施于公
组织：给务实苦干、艰苦奋斗、绩效显著的人提供施展才华的平台和晋升的机会。
制度设计：缩小“三公”消费的存在空间。
20、四权四民主：
民主是一种潮流
民主可以提高积极性，创造力。有凝聚力，有战斗力
可以有效监督，遏制腐败。
知情权、参与权、选择权和决策权，
民主选举，民主决策，民主监督，民主管理
21、求真务实.
习近平：三严三实：严以修身，严以用权，严以律己；谋事要实，创业要是，做人要实。
提倡开短会，讲短话，讲管用的话，力戒大话空话假话套话。 讲实话、办实事、求实效
把好事办实，把实事办好。
作秀：
领会精神抓落实、
结合实际抓落实、
注重实效抓落实、
转变作风抓落实，
立意创新抓落实。
关于谣言：
政府：谣言止于惩处，谣言止于公开。
社会：谣言止于怀疑。
个人：谣言止于智者。增强判断力。不造谣，不信谣，不传谣。
22、学习型社会、单位、家庭
1）重要性：
是一种精神状态
改变命运的手段
是最好的福利
休闲的第一选择
是长远投资。
2）方法：
从书本中学，
实践中学，
向群众学，
向教训学；
向对手学。
向成功人士学，与有肝胆人共事，从无字句处读书（周恩来）。 学以致用。
目的：学以立德、学以增智、学以创业
3）网络阅读：
碎读，不系统。
诱惑多，难坚持。
信息真假难辨别。
23、目标：考什么职位，注意这个单位的行业（单位）梦想。 潜山目标：
实力潜山 活力潜山 魅力潜山 和谐潜山
24、政务公开。
报告个人收入子女就业出境情况。公开三公开支。财务公开、党务公
开。
公开取得信任；让干部清白，让群众明白。密切干群关系。 公开创造公平。
公开可以反腐。阳光是最好的防腐剂。
领导带头公开。
制度促公开。时间、地点、负责人、问责制等。
25、反腐败在预防.
好处：
降低行政成本；
避免事业中断，受到损失。
有利于保护人才。
有利于促进社会和谐，实现宗旨目标。
感觉腐败严重原因：
转轨时期，制度跟进不力，有的地方腐败高发；
媒体渲染，自媒体，新媒体发达，强化了负面信息。
有人故意抹黑我们达到不可告人的目的。
事实上，中国取得的巨大成就反正了聚精会神搞建设、一心一意谋发展、扎扎实实做实事的干部还是多数，我们党员干部队伍的主流始终是好的。
措施：不敢腐的查处机制，不愿腐的保障机制，不能腐败的防范机制。
26、竞争
好处：竞争有利于选拔优秀的人才，譬如干部公选，有利于社会风气
会好转，也有利于保持领导形象。变“伯乐相马”为“赛场选马”，变“封闭式选人”为“公开、平等、竞争、择优”选人，
有利于改变社会风气。只有竞争创新才能选优才有活力变“少数人选人”为“多数人选人”，选拔到想干事、会干事、干成事的优秀人才。 良性竞争：前提是尊重对手，过程中尊重规则，结果是互利共赢， 实现途径：
竞争需要胸怀。“与人为善，有序竞争，相互学习，共同进步” 竞争需要实力。
竞争需要透明。
竞争需要制度。良性的竞争才能保持其稳定性，过渡竞争会破坏秩序阻碍发展。
27 原则性与灵活性。
原则性，保证方向；灵活性保证与实际相结合。
大事讲原则，小事讲风格。
28批评与自我批评批评：让人民批评政府
批评见真相。这表明有人不满意，是反映实情的一个渠道。表明我们的政治环境日益宽松。择其善者而从之，其不善者而改之。 批评有利于监督：骂的意见敢于发表的单位领导往往不会出事。 有利于决策：有人批评让考虑问题更周全。
三峡工程的最大贡献者是三峡工程的反对者。
知无不言、言无不尽，言者无罪、闻者足戒，有则改之、无则加勉 结论：宁可被少数人批评， 不被多数人批评，
宁可被现代人评评 ，不被下一辈人批评。
年轻干部在批评中完善，成长成熟。
29、行政问责
个人体会：守土有责，履行职责。
多为成功找办法，少为差错找借口。
有人负责我尽责，无人负责我负责。
30、人民满意的政府
责任政府、法治政府、服务型政府、廉洁政府、透明政府、效能政府、廉价政府
31、突发公共安全事件应未雨绸缪
一）突发公共事件分类
突发公共事件是指突然发生，造成或者可能造成重大人员伤亡、财产损失、生态环境破坏和严重社会危害，危及公共安全的紧急事件。 分为以下四类：
自然灾害、事故灾难、公共卫生事件、社会安全事件
二）对策
（一）加强公共安全教育，提高公众公共安全事故防范意识。
（二）加强行业自律和行业监管，将安全责任分配细化、安全责任主体具体化。
（三）完善公共安全法制保障，力推"安全法治"。
（四）加快完善适合我国国情的公共安全系统。
32、软实力
推动文化大发展大繁荣，提升国家文化软实力
文化是一个民族的精神和灵魂，是国家发展和民族振兴的强大力量，必须坚持社会主义先进文化前进方向，弘扬中华文化，建设和谐文化，发展文化事业和文化产业，满足人民群众不断增长的精神文化需求，充分发挥文化引导社会、教育人民、推动发展的功能，建设中华民族共有精神家园，增强民族凝聚力和创造力。
33、创新。
创新是一个国家兴旺发达的动力，是一个民族生生不息的灵魂。 创新才有核心竞争力。
鼓励创新，宽容失败；
立足本职，立意创新。
34、公平：权力公平，机会公平，规则公平。
总：公平正义是人类衡量美好社会的一个标准，也是人们评价政治文明的重要尺度。温总理提出社会公平正义是社会稳定的基础，
公平正义比太阳还要有光辉，这是对公平正义内涵的高度概括和精辟论述，对我们经济社会发展有着重要的指导意义。
（分：为什么）随着经济的快速发展，我国城乡之间、地区之间、阶层之间等不同方面的利益变动也进一步加剧，在社会生活的一些领域，不同程度地出现了贫富差距、城乡差距、区域差距拉大等问题，这些现象背后都或多或少地存在着社会不公的影子，影响了社会的和谐稳定。促进社会的公平正义，已经成为当前构建社会主义和谐社会的一项紧迫任务。
（分：怎么办）如何促进社会公平正义、维护社会的和谐稳定，笔者认为应该从如下几个方面入手：
首先，（理念层面）要从建设社会主义和谐社会的高度，深入理解促进社会公平正义的重要意义，要妥善协调、统筹兼顾社会各方面利益，正确处理人民内部矛盾，及时化解各种社会风险。
其次，（决策层面）制定法律法规、政策措施的时，要广泛听取各方面群众的意见，要综合考虑给群众带来的长远利益和现实利益，要找准最大多数人的共同利益和不同阶层、不同群体具体利益的平衡点。
第三，（操作层面）要高度关注民生，要把有限的财政资金更多地用于社会公共事业发展和解决低收入阶层的困难和问题，对困难群体给予更多的关心和帮助。
第四，（制度层面）要建立健全促进社会公平与正义的长效机制，有关促进公平正义的改革措施必须整体推进，相互配套，要综合运用
法律、行政、经济与社会等多种手段，使绝大多数人民群众共享改革开放带来的经济社会发展成果。
（总）总之，公平正义在构建社会主义和谐社会的进程中处于十分重要的基础地位。没有社会公平与正义，社会就不可能诚信友爱、安定有序、充满活力也就必然成为一句空话。因此，社会公平正义是社会稳定的基础，公平正义从某种意义上比太阳还要有光辉。让我们高举公平正义的旗帜，兼顾所有阶层利益，调动一切积极因素，共同为构建社会主义和谐社会而奋斗
35、低碳经济
绿色经济倡导低耗能、低排放、低污染的发展方式，拒绝高耗能、高排放、高污染的发展方式。
绿色经济有利于普及绿色环保理念，倡导绿色消费和低碳生活，促使人们选择文明健康科学的生活方式；
有利于促进节能减排，贯彻落实科学发展观，促进人与自然和谐相处；
有利于加强国际间的交流与合作，共同应对资源短缺、环境恶化、生态危机、气候变化等一系列世界性问题。
努力：
1）国家：贯彻落实科学发展观，节约资源和保护环境的基本国策，实施可持续发展战略；大力实施科教兴国和人才强国战略，加强科技创新，加快科研开发步伐，着力突破关键核心技术；大力发展物质循
环经济和节能环保产业等。
2）公民：牢固树立环保意识和低碳理念，倡导绿色消费；从身边小事做起，从我做起，从今天做起，养成保护环境、节约资源的良好习惯；积极参加环保公益活动，勇于并善于同浪费资源、破坏环境的行为作斗争等。
36、新农村建设：生产发展，生活宽裕，乡风文明，村容整洁，管理民主。
37、和谐社会总要求：
民主法治，公平正义，诚实信用，充满活力，安定有序，人与自然和谐相处。
和谐：人与自然的和谐，人与社会的和谐 人内心的和谐。
38、科学发展观：第一要义是发展，核心是以人为本，要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾。
39、公民的道德修养：
家庭美德、社会公德、职业道德、个人品德
社会公德：文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵守秩序。 职业道德：爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社。 家庭美德：尊老爱幼，男女平等，夫妻和睦，勤俭持家，邻里团结。 个人品德：为人正直、对人友善、诚实守信、待人宽容
八荣八耻：
以热爱祖国为荣，以危害祖国为耻。
以服务人民为荣，以背离人民为耻。
以崇尚科学为荣，以愚昧无知为耻。
以辛勤劳动为荣，以好逸恶劳为耻。
以团结互助为荣，以损人利己为耻。
以诚实守信为荣，以见利忘义为耻。
以遵纪守法为荣，以违法乱纪为耻。
以艰苦奋斗为荣，以骄奢淫逸为耻。
40、科学发展要全面：经济建设、政治建设、文化建设、社会建设以及生态文明建设和党的建设
41、机遇意识：机遇只会垂青于有准备的人们。
原因：机遇的稀缺性，机遇的瞬时性，机遇的可变性。
做法：
坚定忍耐，等待机遇；
果断出击，抢抓机遇；
提升能力，创造机遇；
修炼品德，争取机遇。
42、忧患意识：
党员干部面临的四种危险：
精神懈怠的危险，能力不足的危险，脱离群众的危险，消极腐败的危险。
温水煮蛙效应：危险到来的时候，人们还浑然不觉。
怎么办：
加强学习，了解潮流。
了解自己，增长短板。
43、统筹兼顾。
44、注重保障和改善民生，基本公共服务均等化
45、科技第一生产力。
46、人才，第一资源
一是“人才资源是第一资源”的重要观点，
二是“用事业凝聚人才、用实践造就人才、用机制激励人才、用法制保障人才”的精彩论述。
培养人才需要时间，需要投入，需要政策，
最主要的则是需要各级领导一颗真正的爱才之心，育才之智，用才之胆。
尊重知识，尊重人才，尊重劳动，尊重创造。
感情留人，待遇留人，环境六人，事业留人。
伯乐相马，赛场选马相结合。
跳槽的看法？
（1）正常的"跳槽"能促进人才合理流动，国家有活力 ，倒逼企业改善人才环境，有利于爱一行，干一行，促进民生幸福，应该支持；
（2）频繁的跳槽对单位和个人双方都不利，应该反对。
频繁跳槽：
对社会：心态浮躁，诚信危机
对单位：培训成本高
对个人：难以精益求精。
年青大学生应该扎根基层。
47、建设资源节约型、环境友好型社会，
大力发展循环经济。以提高资源产出效率为目标鼓励产业废物循环利用，完善再生资源回收体系和垃圾分类回收制度，推进资源再生利用产业化—发应用源头减量、循环利用、再制造、零排放和产业链接技术，推广循环经济典型模式。
48、 和谐劳动关系。加强劳动执法，完善劳动争议处理机制，改善劳动条件，保障劳动者权益。发挥政府、工会和企业作用，努力形成企业和职工利益共享机制，建立和谐劳动关系。
49、合理调整收入分配关系。
温家宝提出，我们不仅要通过发展，做大社会财富这个"蛋糕"，也要通过合理的收入分配制度，把"蛋糕"分好，让全体人民共享改革发展的成果。如何理解这段话？
一）扩中：逐步提高居民收入在国民收入分配中的比重、劳动报
酬在初次分配中的比重。关键是提高城乡居民收入特别是中低收入者的收入水平，建立企业职工工资正常增长机制和支付保障机制，
二）限高：加大税收对收入分配的调节作用。建立健全个人收入申报制度，强化个人所得税征管。
三）提低：逐步提高最低工资标准，特别要抓紧解决农民和农民工两个群体收入增长较慢的问题。对城乡低收入困难群众给予更多关爱，完善社会保障制度，让发展的成果惠及更广大人民群众，让人民活的更有尊严。
四）打非：打击取缔非法收入，规范灰色收入，逐步形成公开透明、公正合理的收入分配秩序。
50、健全覆盖城乡居民的社会保障体系。
实现新型农村社会养老保险制度全覆盖，完善实施城镇职工和居民养老保险制度，实现基础养老金全国统筹。推动机关事业单位养老保险制度改革。进一步做实养老保险个人账户，实现跨省可接续。 实现城乡社会救助全覆盖。积极稳妥推进养老基金投资运营。
大力发展慈善事业。加强社会保障信息网络建设，推进社会保障卡应用，实现精确管理。
51、应对群众性事件 社会治理需要成长
启东事件、什邡事件，经济利益与环境权益的冲突激发了官方与民众的冲突。这些项目之所以得不到老百姓的理解和支持，直至引发群体性事件，除了人们担心环境污染问题，在治理层面还有以下几点原因：
一是决策过程缺乏民意支撑。缺乏民众参与的决策过程在信息不对称的情况下极易引发社会冲突，尤其是与老百姓生命健康和生活安全息息相关的决策。科学决策、民主决策要求政府在法治和尊重实践的基础上，将专家的意见和百姓的意见综合考虑，形成发展的目标要求。
二是社会管理中存在全能政府思想。工业社会的不确定性和市场经济的发展，需要政党、政府、市场和社会力量共同面对风险挑战，共同参与社会管理，共享发展成果。政府不可能再包揽一切，并且天然认为老百姓就应该支持政府论证为有益发展的项目。
三是社会治理成长缓慢。这个过程中，一方面是社会主体性日益增强，但是制度化参与能力提高缓慢；另一方面是决策过程体现人民当家作主的制度与程序还比较缺乏，与人们日益高涨的参与意识与权利要求不相适应。
对策：
一、有效的信息沟通和社会参与是实现社会治理的基础
二、社会治理的本质是对人民主体地位的充分尊重和维护
三、协商民主的发育有助于完善治理结构
四、完善的社会治理有赖于科学的制度安排和责权梳理
社会管理格局：党委领导、政府负责、社会协同、公众参与。
健全党和政府主导的维护群众权益机制，完善人民调解、行政调解、司法调解联动的工作体系，整合各方面力量，建立调处化解矛盾纠纷综合平台。
畅通和规范群众诉求表达、利益协调、权益保障渠道，
52、加强人文关怀，注重心理疏导，培育奋发进取、理性平和、开放包容的社会心态。
53、互利共赢.
意义：你发财我发展，有利于和谐，有利于可持续发展。 方法：尊重别人的立场，兼顾非凡的利益。
面对尖锐的矛盾学会妥协。
54、树立正确政绩观，努力做出经得起实践、人民、历史检验的实绩。
55、协调：区域，城乡，经济社会，人与自然
56、可持续：当代的发展不损害子孙后代的利益。
57、安全生产：是科学发展和社会和谐的前提，安全为了生产，生产必须安全。
58、慈善事业：
“真正的善是我帮助了你，你却不知道我是谁。”
59、应对媒体：利用媒体；善待媒体。
60、工作人员的四个维度：
首先，必须坚持政治上有高度。
其次必须坚持工作上有热度
第三，必须坚持业务上有精度。
第四，必须坚持遵守纪律上有“刚度”。
61、就业是民生之本。
62、宽容、
以礼待人、人与人相处
林则徐对联
海纳百川，有容乃大；壁立千仞,无欲则刚。世界上最宽阔的东西是海洋，比海洋更宽阔的是天空，比天空更宽阔的是人的胸怀。 《增广贤文》又曰:“以责人之心责己,以恕己之心恕人。
63、用人导向：
坚持凭实绩使用干部，让能干事者有机会、干成事者有舞台，不让老实人吃亏，不让投机钻营者得利，
64、奉献：讲奉献是实现个人利益的最佳途径。
讲奉献的人眼界阔，格局大。短期看，可能辛苦一点，吃点小亏，但长远看，是不会吃亏的.为什么？拆字：舒：舍予，舍我者舒，舍就是得。
世界上1%的人是吃小亏而占大便宜，而99%的人是占小便宜吃大亏。大多数成功人士都源于那1%。
奉献的人锻炼机会多，能力增长快；
工作环境和谐，少是非之争；
组织认可，群众认可，外部形象好。
讲奉献的人眼界阔，格局大。
短期看，可能辛苦一点，吃点小亏，但长远看，不但不吃亏.反而是走向成功的捷径。思想决定行动，行动决定习惯，习惯决定品德，品德决定命运。
65、解放思想
思路决定出路 观念也是财富。
66、改革开放
从1978年到2011年，我国经济实现了跨越式发展，经济总量跃升至世界第二位;成为世界第三大贸易国;外汇储备位居世界首位;政治建设、文化建设、社会建设也取得举世瞩目的成就，综合国力显著增强，。
有利于获得先进的管理经验，有利于瞄准世界发展的先进趋势，有利于在全球范围内实现人才资源的重组，获得发展的资金、市场等。 防止市场被外资掌控，国有品牌消失。
67、人要敬畏自然，敬畏生命，执政者要敬畏民意
68、知识产权
69、扎根基层：
年轻干部要有“泥土味，汗水味，人情味”。
70、自立自强自力更生
71、食品安全问题
解决措施：构建食品安全监管网络
1）加大执法力度，严厉打击违法行为；
2）加快标准体系建设，提高食品安全检测、控制技术；
3）重点抓好源头治理工作加快发展无公害农产品、绿色食品；
4）推进食品安全信用体系建设，加强行业自律；
5）建立完善食品安全预警反应机制；
6）加强舆论监督，提高食品安全意识。
72、实事求是
是什么？‘实事’就是客观存在着的一切事物，‘是’就是客观事物的内部联系，即规律性，‘求’就是我们去研究。实事求是就是让我们把握规律，科学发展。
怎么办？
1）坚持实事求是，关键在于“求是”，就是探求和掌握事物发展的规律。
2）打牢理论功底，这是坚持实事求是的理论基础。掌握科学的世界观和方法论，透过事物的现象看本质，把握事物的内在联系，避免盲目性、片面性、被动性，我们要实事求是，不断增强工作的原则性、系统性、预见性、创造性。
3）加强党性修养，坚持一切以人民利益和党的事业为重，这是坚持实事求是的思想基础。
4）求真务实，大力弘扬我们党优良的思想作风和工作作风，讲老实话、办老实事、做老实人，这是坚持实事求是的作风保证。坚持求
真务实，既要在“求真”上下功夫，更要在“务实”上做文章，尤其要做到讲实情、出实招、办实事、求实效。
73、尊严
温家宝：“我们所做的一切，都是为了让人民生活得更加幸福、更有尊严”
“要让老百姓活得更有尊严”，主要指三个方面：
第一，就是每个公民在宪法和法律规定的范围内，都享有宪法和法律赋予的自由和权利，国家要保护每个人的自由和民主权利。无论是什么人在法律面前，都享有平等。
第二，国家的发展最终目的是为了满足人民群众日益增长的物质文化需求，除此之外，没有其他。
第三，整个社会的全面发展必须以每个人的发展为前提，因此，我们要给人的自由和全面发展创造有利的条件，让他们的聪明才智竞相迸发。
74、信念的力量
价值观人生观：
信念是一种强大的精神力量，有了坚定的信念，就能振奋精神、克服困难。
有梦想谁都了不起。
中国梦，中国道路，中国精神，中国力量。”
75、信用
重要性：信用是立世之本。信用是无形资产。不讲信用，表面上是对别人不负责任，从长远看，是对自己不负责任。
怎么办：
加强认识。
用制度促进信用。乘坐交通工具时，禁止选择飞机、列车软卧、轮船二等以上舱位。此外，还禁止邓建国在星级以上宾馆、酒店、夜总会、高尔夫球场等场所消费和买楼、购车、子女就读高收费私立学校等高消费行为。
76、信任：
1）作用：信任是一种激励。信任的力量是无穷的。
信任创造和谐。“得民心者得天下，失民心者失天下。”民心所向，则基业长青，民心所背，则亡国不远！
2）问题：信任度下降原因：
城镇化让民众从熟人社会面向陌生人社会
转型时期，法律法规不完善，欺诈时有发生，不诚信行为成本低 资讯发达，负面个案广泛传播。
教育的性本恶论（学校教育、家庭教育），不要和陌生人说话，不要和陌生人开门，
政府的腐败、不作为行为降低了信任度。
出路：增强信任需要道德约束。
信任需要制度建设。构建社会诚信体系，依法约束打击不诚信行为，增加不诚信行为的成本。官员应该成为诚信的典范。
媒体应理性解读，做到大家狂热是我清醒，大家迷茫时我看到未来。而不能跟风制造人咬狗的新闻。
信任不能代替监督（王岐山）
77、信心
信念的力量
信念是一种强大的精神力量，有了坚定的信念，就能振奋精神、克服困难。
78、美丽中国，美丽乡村
安徽：生态宜居村庄美，兴业富民生活美，文明相风和谐美。 十八大：把生态文明建设放在突出地位，要纳入社会主义现代化建设总体布局。
——提出要树立尊重自然、顺应自然、保护自然的生态文明理念。 ——报告提出，要把生态文明建设放在突出地位,融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设各方面和全过程,努力建设美丽中国，实现中华民族永续发展。
——报告提出，坚持节约资源和保护环境的基本国策,坚持节约优先、保护优先、自然恢复为主的方针。
——报告提出，着力推进绿色发展、循环发展、低碳发展。
——报告提出,形成节约资源和保护环境的空间格局、产业结构、生产方式、生活方式、从源头上扭转生态环境恶化趋势,为人民创造良好生产生活环境,为全球生态安全作出贡献。
79、加快转变经济发展方式
方向：要适应国内外经济形势新变化，加快形成新的经济发展方式，把推动发展的立足点转到提高质量和效益上来，着力激发各类市场主体发展新活力，着力增强创新驱动发展新动力，着力构建现代产业发展新体系，着力培育开放型经济发展新优势，不断增强长期发展后劲。（四个着力）
问题：今年来我国经济取得了长足发展，但是，必须清醒地看到一些新情况和新问题。资源环境约束强化，投资和消费关系失衡，收入分配差距较大，科技创新能力不强，产业结构不合理，城乡区域发展不协调，利益主体多元现象日益显现，社会矛盾明显增多。而出现这些问题的一个重要根源就是经济发展方式转变的缓慢和滞后。因此，只有加快转变经济发展方式，才能更好解决我国经济社会发展中的突出矛盾和问题，实现我国经济社会又好又快的发展。
意义与对策：
加快转变经济发展方式是巩固和扩大应对国际金融危机冲击成果、适应全球需求结构重大变化、提升我国经济国际竞争力和抵御风险能力的必然要求。2008年爆发的国际金融危机，它直接影响的是我国经济增长速度，实质则是对我国经济发展方式、对过度依赖外需的增长结构的冲击。今后要加大科技研发力度，把新能源、新材料、新技术作为新一轮产业发展重点，抢占世界经济发展新的制高点。
加快转变经济发展方式，既是影响我国未来经济社会发展的关键性抉择，又是我国经济社会领域的一场深刻变革，必须贯穿于经济社会发展的全过程和各领域。要着力转变不适应不符合科学发展观的思想观念，切实纠正重经济发展而轻社会发展、重经济总量扩大而轻经济结构优化、重物质财富获取而轻环境生态保护、重眼前利益而轻长远福祉的偏向，更好地适应科学发展。加快转变经济发展方式必然涉及到各个方面的切身利益，必须正确处理好眼前利益和长远利益、局部利益和整体利益、个人利益与国家利益之间关系，充分调动各方面积极性。
80、文化
含义：文化产业是指从事文化产品生产和提供文化服务的经营性行业。目前，我国文化产业已形成演出业、影视业、音像业、文化娱乐
业、文化旅游业、网络文化业、图书报刊业、文物和艺术品业以及艺术培训业等行业门类。
意义：促进文化事业全面繁荣和文化产业快速发展，关系全面建设小康社会奋斗目标的实现，关系中国特色社会主义事业总体布局，关系中华民族伟大复兴。
目标：文化大发展，大繁荣，建设文化强国。文化产业，支柱型产业。 原因：
满足人们生活的需要。是五大布局之一。
转型发展的需要。
问题：比如，经营性文化产业混同于公益性文化事业，脱离市场，缺乏活力;文化产业政策不完善，统计指标体系不健全，专门人才缺乏;文化体制改革滞后，产业结构调整乏力，社会化、市场化程度低;部门分割、行业垄断和地区封锁现象严重，难以形成统一开放、竞争有序的市场体系;文化产品科技含量较低，创新能力不足，竞争能力不强，等等。
措施：
第一，加快文化事业单位内部机制创新。在文化企业规范法人治理结构、转变经营机制的同时，文化事业单位要积极深化内部管理体制改革，创新运行机制，彻底打破分配上的“大锅饭”。
第二，用高新技术提升文化产业竞争力。推进高新技术成果与文化产业的结合，提高文化产品生产和文化服务手段的科技含量。用高新技术和适用技术改造传统文化产业，培植开发新兴文化产业。现代声光电技术，张艺谋印象系列，太湖千年文博园。
第三，加快文化中介机构的改革和发展。完善文化经纪人制度，强化行业自律机制，规范文化经营行为，使文化中介机构成为独立的市场活动主体和联结文化生产、文化服务、文化消费的中间环节，促进文化市场的繁荣。
第四，抓好文化产业人才培养工作。完善人才激励机制，拓宽人才选拔途径，创造优秀人才脱颖而出的环境。大力培养和引进经营管理人才、文化经纪人才和科技创新人才等文化产业急需的各类人才，为文化产业可持续发展积蓄人力资本。
第五，探索刺激文化消费、扩大文化需求的新途径。一方面，要加快文化产业基础设施建设，实施重大文化产业项目带动战略，构筑各类文化产业联合体;另一方面，要加快建立惠及全民的文化权益保障机制，对于低收入者和困难地区，可以考虑以发放文化消费券的方式，提高其支付能力，扩大文化消费。
81、爱岗敬业
乐业是前提：爱一行，干一行；乐此不疲
勤业是保证：在岗，在状态。
精业是结果：精益求精，行家里手
护业是胸怀：维护形象，降低成本
82、规律：
规律不以人的意志为转移。违背规律会受到处罚。科学发展观本事就是对发展规律的探索和总结。
发现规律，顺应规律，运用规律。
83、作风建设
1）以思想作风建设增强凝聚力
坚定信念；
明辨是非；
把牢方向：举什么旗，走什么路，跟谁走，为谁服务。
2） 以工作作风建设增强执行力
专心谋事，踏实干事，敬业成事。
狠抓工作落实：把心思凝聚到干事业上，把精力凝聚到干实事上，把功夫用到落实上，把本领用到发展上。
3） 以生活作风建设增强免疫力
4） 以学风文风建设增强学习力
84、公务员职业道德
忠于国家、服务人民、
恪尽职守、公正廉洁。
85、中国梦：
中国梦：民族复兴，国家富强，人民幸福。
行业梦：履行职责，促进发展，做人民满意的····
企业：为股东创造利润，为员工创造幸福，为社会创造财富。 个人梦：
三梦通心，既要登高望远，也要脚踏实地。
86友善：
是个人幸福、社会和谐的基础。
释放正能量：
脸有笑意，口出良言，心有善念，
苦难勉强担当：乐于助人。
利益面前分享。
87、法治
有法必依，执法不严，违法必究。
法治公平，确保长治久安。
学法，宣传法律，用法，用法治思维工作和生活。
面试的理论素养
1、综合分析题理论基础。
要求考生知识面广，思维敏锐严密，
系统、全面、准确地分析事物。
1）顺向思维：
是什么：解释，表态。
为什么：政治原因、经济原因、文化原因、社会原因、法律原因；
现实原因，历史原因；
内在原因，外在原因；
直接原因，间接原因；
国家、社会、单位、个人的原因；
怎么办？
国家：
万能六条：调查研究，加强领导（成立机构），宣传教育，增加投入，通力合作，长效机制(规则制度、激励制度、惩罚制度).
社会：良好社会氛围，如鼓励创业，理性宽容等
个人：严格自律，从我做起，进取奉献等
2）辩证思维：有利有弊，兴利除弊
两害相权取其轻
两利相权取其重
3）逆向思维;表明态度，分析原因，指出方向，实现途径，展望联系。
2、应急应变类答题
理论基础：
心理稳定、快速反应；
工作为重、以人为本；
轻重缓急、依法处理；
多方协调、长效机制。
3、组织计划类。
1）重要性和目标意识：
2）规划意识：
3）民主集中合作意识
4）执行力意识。
5）总结提高意识
6）艰苦奋斗意识
7）注重细节意识
4、人际交往意识与技巧题
自我批评、严以律己的反省意识；
尊重上级、关心下级的和谐意识；
及时真诚、注意场合的沟通意识；
出工出力、一个目标的合作意识；
讲究原则、兼顾灵活的大局意识；
联系群众、服务群众的宗旨意识；
面对现实、心态阳光的调节意识；
大事讲原则，小事讲风格的宽容意识；
监督是福，监督有利于工作的民主意识。
5、 与领导之间的关系处理
1）对领导要尊敬。
2）对领导要服从。“个人服从组织，少数服从多数，下级服从上级，全党服从中央”
3）对领导要学习。
4）对领导要多沟通、多汇报（不越级）。
5）正确面对领导的批评。
6）对领导要建议。
7）对领导要监督。
7、与同事之间关系的处理
1）自我检讨，严于自律。
2）交流沟通，谦虚真诚。
3）宽容大度，求同存异。
4）积极主动，寻求帮助。
8、与下属之间的关系处理
1）以身作则。
2）公正真诚。
3）民主集中。
4）批评教育。
5）亲密有间。
8、与人民群众之间的关系
1）摆正关系，明确角色。人民群众是公务员的“衣食父母”，我们要树立宗旨意识，落实民本思想。
2）转变职能，改善服务。坚决杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的衙门作风，由管理型向服务型转变。
3）恪守法律，方圆有度。必须坚持依法行政的原则，做到学法、懂法、用法，自觉用法律的手段去推动工作，在与群众交流时一定要注意方式方法，应热情、谦虚、平易近人，绝不能指手画脚、盛气凌人。
4）热情接待，说服教育。用热情接待来稳定群众的情绪，在交流时要动之以情，晓之以理，树之以诚。
9、与家庭和亲友之间的关系处理
1）原则性。作为一名公务员最重要的宗旨应是牢记“全心全意为人民服务”的思想精髓，忠实践行“立党为公，执政为民”的服务理念，时刻奉行“公生明，廉生威”的行为准则。
2）灵活性。在坚持原则性前提下要注意灵活性的把握。在与亲友交流沟通的时候，要动之以情，晓之以理，让亲友感觉到我们浓浓的人情味，亲友自然就会对我们的工作有重新的认识，从而对我们的工作多一份理解、支持和帮助。只要我们把握一个“度”，“鱼”与“熊掌” 也是可以兼得的。
10、自我认知类：
1）实事求是原则。
2）展望未来。
3）谦虚谨慎。
11、宗旨：为人民服务，做人民满意的公务员。
为人民服务的过程中建功立业，实现为人民服务与个人人生价值的双赢。
有为人民服务的意识
有为人民服务的本领
有为人民服务的作风
12、以人为本
含义：发展依靠人民，发展为了人民，发展成果与人民共享。 以人为本是科学发展观的核心。是指导新形势下各行各业工作的重要依据。以人为“根本”，在管理过程中以人为出发点和中心，围绕着激发和调动人的主动性、积极性、创造性展开，实现人与组织共同发展。
怎么办：
1）履行宗旨：全心全意为人民服务，保障权益，当好人民公仆，诚心诚意为人民造福。
关心人，理解人，珍爱生命。
2）建立社会保障体系。
13、雷锋精神内涵。
是一种艰苦奋斗、积极向上的进取精神；是一种“爱憎分明不忘本”具有坚定意志和昂扬斗志的精神；是一种忠于人民忠于党的精神；是一种对人民充满友爱、互相帮助的精神；是一种公而忘私、全心全意为人民服务的精神。
这种精神的建立，有利于广大的人民群众团结在党的旗帜下，为国家的进步和发展，为社会主义事业去奋斗、去拼搏、去战胜困难。 十八大：要全面提高公民道德素质。要坚持依法治国和以德治国相结合，加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，弘扬中华传统美德，弘扬时代新风。推进公民道德建设工程，弘扬真善美、贬斥假恶丑，引导人们自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任，营造劳动光荣、创造伟大的社会氛围，培育知荣辱、讲正气、作奉献、促和谐的良好风尚。
推动学雷锋活动、学习宣传道德模范常态化。
思考：如何理解一些地方的道德滑坡？
第一，社会转型。社会转型包括道德转型，传统道德发生裂变，新旧道德激荡碰撞，道德失范现象不可避免。在转型期内，既有传统
道德的裂变、消亡和新生，也有新兴道德的生长、发育和检验，二者融为一体需要一个过程。
第二，对传统道德尊重不够、认识不足、取舍不当。很长一段时期，我们对传统道德规范批判的多，肯定的少；抛弃的多，继承的少，导致中华民族几千年来积淀的许多优良美好的传统道德被忽视、抛弃甚至践踏了。对传统道德的良莠不分、取舍不当在一定程度上造成人们的思想混乱。
第三，对新兴道德建设重视不够，研究不够，宣传不够，应用不够。对新中国成立以来提出的新兴道德如何梳理、清理、扬弃，社会主义道德规范如何规划建设，总体上重视不够，研究不透，把握不准，缺乏共识。
第四，法治建设与道德建设脱节，道德失范代价过低。主要是对道德和法律的关系认识不到位，导致在行动上厚此薄彼，一手硬一手软。特别是很多严重违反道德的行为发生后，由于没有相关法律，司法机关无法将其绳之以法，公众和舆论谴责的威慑作用有限，久而久之，道德失范行为不仅增多，而且更加严重，并形成不良效应。
14监督是福：
“干部离不开监督，受监督是一种福分”。
正确认识权力。干部手中拥有大大小小的权力。而权力有着极易扩张的特性，它既可用来为民造福，也可以用来为己谋私，甚至毁灭自己，是一把双刃剑。权力离开监督就必然产生腐败。
正确认识监督。
1）有监督才会有事业。监督如同孙悟空头上的“紧箍咒”。火眼金睛的孙悟空，如果没有一念就灵的咒语的约束，免不了也会无法无天。
2）有监督才会有人才。是对干部的一种保护，正是有了监督，才能使干部保持清醒的头脑，自觉抵制各种诱惑。使自己清正廉洁，少犯错误，远离犯罪。
3）监督会造就和谐的环境。干部清白，群众明白。
4）监督降低行政成本。
“监督是福”成为公务人员的座右铭！
15、与时俱进：把握规律性，体现时代性，富于创造性。
16、团结协作：
好处：
团结出战斗力。
团结出效率。
团结出形象。
办法：
加强修养，让胸怀宽广。
加强制度建设：如民主生活会制度。批评和自我批评等。
“团结—批评—团结。”（以团结为出发点，运用批评的手段，达到更高程度的团结。）
建立战斗堡垒，不要在堡垒里战斗。
17、制度建设：邓小平：“制度带有根本性、全局性、稳定性和长期性。”
“人盯人，累死人、制度管人最省心。”
制度建设的要点：
优越性：法是良法，制度要奖优罚劣，促进积极性主动性创造性 权威性：全党同志都要牢固树立法律面前人人平等、制度面前没有特权、制度约束没有例外的观念，认真学习制度，严格执行制度，自觉维护制度。
执行力。确保效率、效能。
系统性：石头剪子布；虎吃虫，虫咬棒子，棒打虎。人人有职责，人人有监督。
18、党群血肉联系，鱼水关系。
民主坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一，发展社会主义民主政治，保障人民知情权、参与权、表达权、监督权。
19、艰苦奋斗
为什么？
艰苦奋斗有良好精神状态；
艰苦奋斗有顽强意志；
艰苦奋斗降低行政成本；
艰苦奋斗树立良好形象；
艰苦奋斗可以提升品德：静以修身俭以养德。
艰苦奋斗是光荣传统：“艰难困苦，玉汝于成”，“居安思危，戒奢以俭”，“忧劳兴国，逸豫亡身”，“生于忧患，死于安乐”，等等。其中，最经典的一句是：“历览前贤国与家，成由勤俭败由奢。”
怎么样做到艰苦奋斗：
个人：己所不欲 勿施于人 ；私所不欲，勿施于公
组织：给务实苦干、艰苦奋斗、绩效显著的人提供施展才华的平台和晋升的机会。
制度设计：缩小“三公”消费的存在空间。
20、四权四民主：
民主是一种潮流
民主可以提高积极性，创造力。有凝聚力，有战斗力
可以有效监督，遏制腐败。
知情权、参与权、选择权和决策权，
民主选举，民主决策，民主监督，民主管理
21、求真务实.
习近平：三严三实：严以修身，严以用权，严以律己；谋事要实，创业要是，做人要实。
提倡开短会，讲短话，讲管用的话，力戒大话空话假话套话。 讲实话、办实事、求实效
把好事办实，把实事办好。
作秀：
领会精神抓落实、
结合实际抓落实、
注重实效抓落实、
转变作风抓落实，
立意创新抓落实。
关于谣言：
政府：谣言止于惩处，谣言止于公开。
社会：谣言止于怀疑。
个人：谣言止于智者。增强判断力。不造谣，不信谣，不传谣。
22、学习型社会、单位、家庭
1）重要性：
是一种精神状态
改变命运的手段
是最好的福利
休闲的第一选择
是长远投资。
2）方法：
从书本中学，
实践中学，
向群众学，
向教训学；
向对手学。
向成功人士学，与有肝胆人共事，从无字句处读书（周恩来）。 学以致用。
目的：学以立德、学以增智、学以创业
3）网络阅读：
碎读，不系统。
诱惑多，难坚持。
信息真假难辨别。
23、目标：考什么职位，注意这个单位的行业（单位）梦想。 潜山目标：
实力潜山 活力潜山 魅力潜山 和谐潜山
24、政务公开。
报告个人收入子女就业出境情况。公开三公开支。财务公开、党务公
开。
公开取得信任；让干部清白，让群众明白。密切干群关系。 公开创造公平。
公开可以反腐。阳光是最好的防腐剂。
领导带头公开。
制度促公开。时间、地点、负责人、问责制等。
25、反腐败在预防.
好处：
降低行政成本；
避免事业中断，受到损失。
有利于保护人才。
有利于促进社会和谐，实现宗旨目标。
感觉腐败严重原因：
转轨时期，制度跟进不力，有的地方腐败高发；
媒体渲染，自媒体，新媒体发达，强化了负面信息。
有人故意抹黑我们达到不可告人的目的。
事实上，中国取得的巨大成就反正了聚精会神搞建设、一心一意谋发展、扎扎实实做实事的干部还是多数，我们党员干部队伍的主流始终是好的。
措施：不敢腐的查处机制，不愿腐的保障机制，不能腐败的防范机制。
26、竞争
好处：竞争有利于选拔优秀的人才，譬如干部公选，有利于社会风气
会好转，也有利于保持领导形象。变“伯乐相马”为“赛场选马”，变“封闭式选人”为“公开、平等、竞争、择优”选人，
有利于改变社会风气。只有竞争创新才能选优才有活力变“少数人选人”为“多数人选人”，选拔到想干事、会干事、干成事的优秀人才。 良性竞争：前提是尊重对手，过程中尊重规则，结果是互利共赢， 实现途径：
竞争需要胸怀。“与人为善，有序竞争，相互学习，共同进步” 竞争需要实力。
竞争需要透明。
竞争需要制度。良性的竞争才能保持其稳定性，过渡竞争会破坏秩序阻碍发展。
27 原则性与灵活性。
原则性，保证方向；灵活性保证与实际相结合。
大事讲原则，小事讲风格。
28批评与自我批评批评：让人民批评政府
批评见真相。这表明有人不满意，是反映实情的一个渠道。表明我们的政治环境日益宽松。择其善者而从之，其不善者而改之。 批评有利于监督：骂的意见敢于发表的单位领导往往不会出事。 有利于决策：有人批评让考虑问题更周全。
三峡工程的最大贡献者是三峡工程的反对者。
知无不言、言无不尽，言者无罪、闻者足戒，有则改之、无则加勉 结论：宁可被少数人批评， 不被多数人批评，
宁可被现代人评评 ，不被下一辈人批评。
年轻干部在批评中完善，成长成熟。
29、行政问责
个人体会：守土有责，履行职责。
多为成功找办法，少为差错找借口。
有人负责我尽责，无人负责我负责。
30、人民满意的政府
责任政府、法治政府、服务型政府、廉洁政府、透明政府、效能政府、廉价政府
31、突发公共安全事件应未雨绸缪
一）突发公共事件分类
突发公共事件是指突然发生，造成或者可能造成重大人员伤亡、财产损失、生态环境破坏和严重社会危害，危及公共安全的紧急事件。 分为以下四类：
自然灾害、事故灾难、公共卫生事件、社会安全事件
二）对策
（一）加强公共安全教育，提高公众公共安全事故防范意识。
（二）加强行业自律和行业监管，将安全责任分配细化、安全责任主体具体化。
（三）完善公共安全法制保障，力推"安全法治"。
（四）加快完善适合我国国情的公共安全系统。
32、软实力
推动文化大发展大繁荣，提升国家文化软实力
文化是一个民族的精神和灵魂，是国家发展和民族振兴的强大力量，必须坚持社会主义先进文化前进方向，弘扬中华文化，建设和谐文化，发展文化事业和文化产业，满足人民群众不断增长的精神文化需求，充分发挥文化引导社会、教育人民、推动发展的功能，建设中华民族共有精神家园，增强民族凝聚力和创造力。
33、创新。
创新是一个国家兴旺发达的动力，是一个民族生生不息的灵魂。 创新才有核心竞争力。
鼓励创新，宽容失败；
立足本职，立意创新。
34、公平：权力公平，机会公平，规则公平。
总：公平正义是人类衡量美好社会的一个标准，也是人们评价政治文明的重要尺度。温总理提出社会公平正义是社会稳定的基础，
公平正义比太阳还要有光辉，这是对公平正义内涵的高度概括和精辟论述，对我们经济社会发展有着重要的指导意义。
（分：为什么）随着经济的快速发展，我国城乡之间、地区之间、阶层之间等不同方面的利益变动也进一步加剧，在社会生活的一些领域，不同程度地出现了贫富差距、城乡差距、区域差距拉大等问题，这些现象背后都或多或少地存在着社会不公的影子，影响了社会的和谐稳定。促进社会的公平正义，已经成为当前构建社会主义和谐社会的一项紧迫任务。
（分：怎么办）如何促进社会公平正义、维护社会的和谐稳定，笔者认为应该从如下几个方面入手：
首先，（理念层面）要从建设社会主义和谐社会的高度，深入理解促进社会公平正义的重要意义，要妥善协调、统筹兼顾社会各方面利益，正确处理人民内部矛盾，及时化解各种社会风险。
其次，（决策层面）制定法律法规、政策措施的时，要广泛听取各方面群众的意见，要综合考虑给群众带来的长远利益和现实利益，要找准最大多数人的共同利益和不同阶层、不同群体具体利益的平衡点。
第三，（操作层面）要高度关注民生，要把有限的财政资金更多地用于社会公共事业发展和解决低收入阶层的困难和问题，对困难群体给予更多的关心和帮助。
第四，（制度层面）要建立健全促进社会公平与正义的长效机制，有关促进公平正义的改革措施必须整体推进，相互配套，要综合运用
法律、行政、经济与社会等多种手段，使绝大多数人民群众共享改革开放带来的经济社会发展成果。
（总）总之，公平正义在构建社会主义和谐社会的进程中处于十分重要的基础地位。没有社会公平与正义，社会就不可能诚信友爱、安定有序、充满活力也就必然成为一句空话。因此，社会公平正义是社会稳定的基础，公平正义从某种意义上比太阳还要有光辉。让我们高举公平正义的旗帜，兼顾所有阶层利益，调动一切积极因素，共同为构建社会主义和谐社会而奋斗
35、低碳经济
绿色经济倡导低耗能、低排放、低污染的发展方式，拒绝高耗能、高排放、高污染的发展方式。
绿色经济有利于普及绿色环保理念，倡导绿色消费和低碳生活，促使人们选择文明健康科学的生活方式；
有利于促进节能减排，贯彻落实科学发展观，促进人与自然和谐相处；
有利于加强国际间的交流与合作，共同应对资源短缺、环境恶化、生态危机、气候变化等一系列世界性问题。
努力：
1）国家：贯彻落实科学发展观，节约资源和保护环境的基本国策，实施可持续发展战略；大力实施科教兴国和人才强国战略，加强科技创新，加快科研开发步伐，着力突破关键核心技术；大力发展物质循
环经济和节能环保产业等。
2）公民：牢固树立环保意识和低碳理念，倡导绿色消费；从身边小事做起，从我做起，从今天做起，养成保护环境、节约资源的良好习惯；积极参加环保公益活动，勇于并善于同浪费资源、破坏环境的行为作斗争等。
36、新农村建设：生产发展，生活宽裕，乡风文明，村容整洁，管理民主。
37、和谐社会总要求：
民主法治，公平正义，诚实信用，充满活力，安定有序，人与自然和谐相处。
和谐：人与自然的和谐，人与社会的和谐 人内心的和谐。
38、科学发展观：第一要义是发展，核心是以人为本，要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾。
39、公民的道德修养：
家庭美德、社会公德、职业道德、个人品德
社会公德：文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵守秩序。 职业道德：爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社。 家庭美德：尊老爱幼，男女平等，夫妻和睦，勤俭持家，邻里团结。 个人品德：为人正直、对人友善、诚实守信、待人宽容
八荣八耻：
以热爱祖国为荣，以危害祖国为耻。
以服务人民为荣，以背离人民为耻。
以崇尚科学为荣，以愚昧无知为耻。
以辛勤劳动为荣，以好逸恶劳为耻。
以团结互助为荣，以损人利己为耻。
以诚实守信为荣，以见利忘义为耻。
以遵纪守法为荣，以违法乱纪为耻。
以艰苦奋斗为荣，以骄奢淫逸为耻。
40、科学发展要全面：经济建设、政治建设、文化建设、社会建设以及生态文明建设和党的建设
41、机遇意识：机遇只会垂青于有准备的人们。
原因：机遇的稀缺性，机遇的瞬时性，机遇的可变性。
做法：
坚定忍耐，等待机遇；
果断出击，抢抓机遇；
提升能力，创造机遇；
修炼品德，争取机遇。
42、忧患意识：
党员干部面临的四种危险：
精神懈怠的危险，能力不足的危险，脱离群众的危险，消极腐败的危险。
温水煮蛙效应：危险到来的时候，人们还浑然不觉。
怎么办：
加强学习，了解潮流。
了解自己，增长短板。
43、统筹兼顾。
44、注重保障和改善民生，基本公共服务均等化
45、科技第一生产力。
46、人才，第一资源
一是“人才资源是第一资源”的重要观点，
二是“用事业凝聚人才、用实践造就人才、用机制激励人才、用法制保障人才”的精彩论述。
培养人才需要时间，需要投入，需要政策，
最主要的则是需要各级领导一颗真正的爱才之心，育才之智，用才之胆。
尊重知识，尊重人才，尊重劳动，尊重创造。
感情留人，待遇留人，环境六人，事业留人。
伯乐相马，赛场选马相结合。
跳槽的看法？
（1）正常的"跳槽"能促进人才合理流动，国家有活力 ，倒逼企业改善人才环境，有利于爱一行，干一行，促进民生幸福，应该支持；
（2）频繁的跳槽对单位和个人双方都不利，应该反对。
频繁跳槽：
对社会：心态浮躁，诚信危机
对单位：培训成本高
对个人：难以精益求精。
年青大学生应该扎根基层。
47、建设资源节约型、环境友好型社会，
大力发展循环经济。以提高资源产出效率为目标鼓励产业废物循环利用，完善再生资源回收体系和垃圾分类回收制度，推进资源再生利用产业化—发应用源头减量、循环利用、再制造、零排放和产业链接技术，推广循环经济典型模式。
48、 和谐劳动关系。加强劳动执法，完善劳动争议处理机制，改善劳动条件，保障劳动者权益。发挥政府、工会和企业作用，努力形成企业和职工利益共享机制，建立和谐劳动关系。
49、合理调整收入分配关系。
温家宝提出，我们不仅要通过发展，做大社会财富这个"蛋糕"，也要通过合理的收入分配制度，把"蛋糕"分好，让全体人民共享改革发展的成果。如何理解这段话？
一）扩中：逐步提高居民收入在国民收入分配中的比重、劳动报
酬在初次分配中的比重。关键是提高城乡居民收入特别是中低收入者的收入水平，建立企业职工工资正常增长机制和支付保障机制，
二）限高：加大税收对收入分配的调节作用。建立健全个人收入申报制度，强化个人所得税征管。
三）提低：逐步提高最低工资标准，特别要抓紧解决农民和农民工两个群体收入增长较慢的问题。对城乡低收入困难群众给予更多关爱，完善社会保障制度，让发展的成果惠及更广大人民群众，让人民活的更有尊严。
四）打非：打击取缔非法收入，规范灰色收入，逐步形成公开透明、公正合理的收入分配秩序。
50、健全覆盖城乡居民的社会保障体系。
实现新型农村社会养老保险制度全覆盖，完善实施城镇职工和居民养老保险制度，实现基础养老金全国统筹。推动机关事业单位养老保险制度改革。进一步做实养老保险个人账户，实现跨省可接续。 实现城乡社会救助全覆盖。积极稳妥推进养老基金投资运营。
大力发展慈善事业。加强社会保障信息网络建设，推进社会保障卡应用，实现精确管理。
51、应对群众性事件 社会治理需要成长
启东事件、什邡事件，经济利益与环境权益的冲突激发了官方与民众的冲突。这些项目之所以得不到老百姓的理解和支持，直至引发群体性事件，除了人们担心环境污染问题，在治理层面还有以下几点原因：
一是决策过程缺乏民意支撑。缺乏民众参与的决策过程在信息不对称的情况下极易引发社会冲突，尤其是与老百姓生命健康和生活安全息息相关的决策。科学决策、民主决策要求政府在法治和尊重实践的基础上，将专家的意见和百姓的意见综合考虑，形成发展的目标要求。
二是社会管理中存在全能政府思想。工业社会的不确定性和市场经济的发展，需要政党、政府、市场和社会力量共同面对风险挑战，共同参与社会管理，共享发展成果。政府不可能再包揽一切，并且天然认为老百姓就应该支持政府论证为有益发展的项目。
三是社会治理成长缓慢。这个过程中，一方面是社会主体性日益增强，但是制度化参与能力提高缓慢；另一方面是决策过程体现人民当家作主的制度与程序还比较缺乏，与人们日益高涨的参与意识与权利要求不相适应。
对策：
一、有效的信息沟通和社会参与是实现社会治理的基础
二、社会治理的本质是对人民主体地位的充分尊重和维护
三、协商民主的发育有助于完善治理结构
四、完善的社会治理有赖于科学的制度安排和责权梳理
社会管理格局：党委领导、政府负责、社会协同、公众参与。
健全党和政府主导的维护群众权益机制，完善人民调解、行政调解、司法调解联动的工作体系，整合各方面力量，建立调处化解矛盾纠纷综合平台。
畅通和规范群众诉求表达、利益协调、权益保障渠道，
52、加强人文关怀，注重心理疏导，培育奋发进取、理性平和、开放包容的社会心态。
53、互利共赢.
意义：你发财我发展，有利于和谐，有利于可持续发展。 方法：尊重别人的立场，兼顾非凡的利益。
面对尖锐的矛盾学会妥协。
54、树立正确政绩观，努力做出经得起实践、人民、历史检验的实绩。
55、协调：区域，城乡，经济社会，人与自然
56、可持续：当代的发展不损害子孙后代的利益。
57、安全生产：是科学发展和社会和谐的前提，安全为了生产，生产必须安全。
58、慈善事业：
“真正的善是我帮助了你，你却不知道我是谁。”
59、应对媒体：利用媒体；善待媒体。
60、工作人员的四个维度：
首先，必须坚持政治上有高度。
其次必须坚持工作上有热度
第三，必须坚持业务上有精度。
第四，必须坚持遵守纪律上有“刚度”。
61、就业是民生之本。
62、宽容、
以礼待人、人与人相处
林则徐对联
海纳百川，有容乃大；壁立千仞,无欲则刚。世界上最宽阔的东西是海洋，比海洋更宽阔的是天空，比天空更宽阔的是人的胸怀。 《增广贤文》又曰:“以责人之心责己,以恕己之心恕人。
63、用人导向：
坚持凭实绩使用干部，让能干事者有机会、干成事者有舞台，不让老实人吃亏，不让投机钻营者得利，
64、奉献：讲奉献是实现个人利益的最佳途径。
讲奉献的人眼界阔，格局大。短期看，可能辛苦一点，吃点小亏，但长远看，是不会吃亏的.为什么？拆字：舒：舍予，舍我者舒，舍就是得。
世界上1%的人是吃小亏而占大便宜，而99%的人是占小便宜吃大亏。大多数成功人士都源于那1%。
奉献的人锻炼机会多，能力增长快；
工作环境和谐，少是非之争；
组织认可，群众认可，外部形象好。
讲奉献的人眼界阔，格局大。
短期看，可能辛苦一点，吃点小亏，但长远看，不但不吃亏.反而是走向成功的捷径。思想决定行动，行动决定习惯，习惯决定品德，品德决定命运。
65、解放思想
思路决定出路 观念也是财富。
66、改革开放
从1978年到2011年，我国经济实现了跨越式发展，经济总量跃升至世界第二位;成为世界第三大贸易国;外汇储备位居世界首位;政治建设、文化建设、社会建设也取得举世瞩目的成就，综合国力显著增强，。
有利于获得先进的管理经验，有利于瞄准世界发展的先进趋势，有利于在全球范围内实现人才资源的重组，获得发展的资金、市场等。 防止市场被外资掌控，国有品牌消失。
67、人要敬畏自然，敬畏生命，执政者要敬畏民意
68、知识产权
69、扎根基层：
年轻干部要有“泥土味，汗水味，人情味”。
70、自立自强自力更生
71、食品安全问题
解决措施：构建食品安全监管网络
1）加大执法力度，严厉打击违法行为；
2）加快标准体系建设，提高食品安全检测、控制技术；
3）重点抓好源头治理工作加快发展无公害农产品、绿色食品；
4）推进食品安全信用体系建设，加强行业自律；
5）建立完善食品安全预警反应机制；
6）加强舆论监督，提高食品安全意识。
72、实事求是
是什么？‘实事’就是客观存在着的一切事物，‘是’就是客观事物的内部联系，即规律性，‘求’就是我们去研究。实事求是就是让我们把握规律，科学发展。
怎么办？
1）坚持实事求是，关键在于“求是”，就是探求和掌握事物发展的规律。
2）打牢理论功底，这是坚持实事求是的理论基础。掌握科学的世界观和方法论，透过事物的现象看本质，把握事物的内在联系，避免盲目性、片面性、被动性，我们要实事求是，不断增强工作的原则性、系统性、预见性、创造性。
3）加强党性修养，坚持一切以人民利益和党的事业为重，这是坚持实事求是的思想基础。
4）求真务实，大力弘扬我们党优良的思想作风和工作作风，讲老实话、办老实事、做老实人，这是坚持实事求是的作风保证。坚持求
真务实，既要在“求真”上下功夫，更要在“务实”上做文章，尤其要做到讲实情、出实招、办实事、求实效。
73、尊严
温家宝：“我们所做的一切，都是为了让人民生活得更加幸福、更有尊严”
“要让老百姓活得更有尊严”，主要指三个方面：
第一，就是每个公民在宪法和法律规定的范围内，都享有宪法和法律赋予的自由和权利，国家要保护每个人的自由和民主权利。无论是什么人在法律面前，都享有平等。
第二，国家的发展最终目的是为了满足人民群众日益增长的物质文化需求，除此之外，没有其他。
第三，整个社会的全面发展必须以每个人的发展为前提，因此，我们要给人的自由和全面发展创造有利的条件，让他们的聪明才智竞相迸发。
74、信念的力量
价值观人生观：
信念是一种强大的精神力量，有了坚定的信念，就能振奋精神、克服困难。
有梦想谁都了不起。
中国梦，中国道路，中国精神，中国力量。”
75、信用
重要性：信用是立世之本。信用是无形资产。不讲信用，表面上是对别人不负责任，从长远看，是对自己不负责任。
怎么办：
加强认识。
用制度促进信用。乘坐交通工具时，禁止选择飞机、列车软卧、轮船二等以上舱位。此外，还禁止邓建国在星级以上宾馆、酒店、夜总会、高尔夫球场等场所消费和买楼、购车、子女就读高收费私立学校等高消费行为。
76、信任：
1）作用：信任是一种激励。信任的力量是无穷的。
信任创造和谐。“得民心者得天下，失民心者失天下。”民心所向，则基业长青，民心所背，则亡国不远！
2）问题：信任度下降原因：
城镇化让民众从熟人社会面向陌生人社会
转型时期，法律法规不完善，欺诈时有发生，不诚信行为成本低 资讯发达，负面个案广泛传播。
教育的性本恶论（学校教育、家庭教育），不要和陌生人说话，不要和陌生人开门，
政府的腐败、不作为行为降低了信任度。
出路：增强信任需要道德约束。
信任需要制度建设。构建社会诚信体系，依法约束打击不诚信行为，增加不诚信行为的成本。官员应该成为诚信的典范。
媒体应理性解读，做到大家狂热是我清醒，大家迷茫时我看到未来。而不能跟风制造人咬狗的新闻。
信任不能代替监督（王岐山）
77、信心
信念的力量
信念是一种强大的精神力量，有了坚定的信念，就能振奋精神、克服困难。
78、美丽中国，美丽乡村
安徽：生态宜居村庄美，兴业富民生活美，文明相风和谐美。 十八大：把生态文明建设放在突出地位，要纳入社会主义现代化建设总体布局。
——提出要树立尊重自然、顺应自然、保护自然的生态文明理念。 ——报告提出，要把生态文明建设放在突出地位,融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设各方面和全过程,努力建设美丽中国，实现中华民族永续发展。
——报告提出，坚持节约资源和保护环境的基本国策,坚持节约优先、保护优先、自然恢复为主的方针。
——报告提出，着力推进绿色发展、循环发展、低碳发展。
——报告提出,形成节约资源和保护环境的空间格局、产业结构、生产方式、生活方式、从源头上扭转生态环境恶化趋势,为人民创造良好生产生活环境,为全球生态安全作出贡献。
79、加快转变经济发展方式
方向：要适应国内外经济形势新变化，加快形成新的经济发展方式，把推动发展的立足点转到提高质量和效益上来，着力激发各类市场主体发展新活力，着力增强创新驱动发展新动力，着力构建现代产业发展新体系，着力培育开放型经济发展新优势，不断增强长期发展后劲。（四个着力）
问题：今年来我国经济取得了长足发展，但是，必须清醒地看到一些新情况和新问题。资源环境约束强化，投资和消费关系失衡，收入分配差距较大，科技创新能力不强，产业结构不合理，城乡区域发展不协调，利益主体多元现象日益显现，社会矛盾明显增多。而出现这些问题的一个重要根源就是经济发展方式转变的缓慢和滞后。因此，只有加快转变经济发展方式，才能更好解决我国经济社会发展中的突出矛盾和问题，实现我国经济社会又好又快的发展。
意义与对策：
加快转变经济发展方式是巩固和扩大应对国际金融危机冲击成果、适应全球需求结构重大变化、提升我国经济国际竞争力和抵御风险能力的必然要求。2008年爆发的国际金融危机，它直接影响的是我国经济增长速度，实质则是对我国经济发展方式、对过度依赖外需的增长结构的冲击。今后要加大科技研发力度，把新能源、新材料、新技术作为新一轮产业发展重点，抢占世界经济发展新的制高点。
加快转变经济发展方式，既是影响我国未来经济社会发展的关键性抉择，又是我国经济社会领域的一场深刻变革，必须贯穿于经济社会发展的全过程和各领域。要着力转变不适应不符合科学发展观的思想观念，切实纠正重经济发展而轻社会发展、重经济总量扩大而轻经济结构优化、重物质财富获取而轻环境生态保护、重眼前利益而轻长远福祉的偏向，更好地适应科学发展。加快转变经济发展方式必然涉及到各个方面的切身利益，必须正确处理好眼前利益和长远利益、局部利益和整体利益、个人利益与国家利益之间关系，充分调动各方面积极性。
80、文化
含义：文化产业是指从事文化产品生产和提供文化服务的经营性行业。目前，我国文化产业已形成演出业、影视业、音像业、文化娱乐
业、文化旅游业、网络文化业、图书报刊业、文物和艺术品业以及艺术培训业等行业门类。
意义：促进文化事业全面繁荣和文化产业快速发展，关系全面建设小康社会奋斗目标的实现，关系中国特色社会主义事业总体布局，关系中华民族伟大复兴。
目标：文化大发展，大繁荣，建设文化强国。文化产业，支柱型产业。 原因：
满足人们生活的需要。是五大布局之一。
转型发展的需要。
问题：比如，经营性文化产业混同于公益性文化事业，脱离市场，缺乏活力;文化产业政策不完善，统计指标体系不健全，专门人才缺乏;文化体制改革滞后，产业结构调整乏力，社会化、市场化程度低;部门分割、行业垄断和地区封锁现象严重，难以形成统一开放、竞争有序的市场体系;文化产品科技含量较低，创新能力不足，竞争能力不强，等等。
措施：
第一，加快文化事业单位内部机制创新。在文化企业规范法人治理结构、转变经营机制的同时，文化事业单位要积极深化内部管理体制改革，创新运行机制，彻底打破分配上的“大锅饭”。
第二，用高新技术提升文化产业竞争力。推进高新技术成果与文化产业的结合，提高文化产品生产和文化服务手段的科技含量。用高新技术和适用技术改造传统文化产业，培植开发新兴文化产业。现代声光电技术，张艺谋印象系列，太湖千年文博园。
第三，加快文化中介机构的改革和发展。完善文化经纪人制度，强化行业自律机制，规范文化经营行为，使文化中介机构成为独立的市场活动主体和联结文化生产、文化服务、文化消费的中间环节，促进文化市场的繁荣。
第四，抓好文化产业人才培养工作。完善人才激励机制，拓宽人才选拔途径，创造优秀人才脱颖而出的环境。大力培养和引进经营管理人才、文化经纪人才和科技创新人才等文化产业急需的各类人才，为文化产业可持续发展积蓄人力资本。
第五，探索刺激文化消费、扩大文化需求的新途径。一方面，要加快文化产业基础设施建设，实施重大文化产业项目带动战略，构筑各类文化产业联合体;另一方面，要加快建立惠及全民的文化权益保障机制，对于低收入者和困难地区，可以考虑以发放文化消费券的方式，提高其支付能力，扩大文化消费。
81、爱岗敬业
乐业是前提：爱一行，干一行；乐此不疲
勤业是保证：在岗，在状态。
精业是结果：精益求精，行家里手
护业是胸怀：维护形象，降低成本
82、规律：
规律不以人的意志为转移。违背规律会受到处罚。科学发展观本事就是对发展规律的探索和总结。
发现规律，顺应规律，运用规律。
83、作风建设
1）以思想作风建设增强凝聚力
坚定信念；
明辨是非；
把牢方向：举什么旗，走什么路，跟谁走，为谁服务。
2） 以工作作风建设增强执行力
专心谋事，踏实干事，敬业成事。
狠抓工作落实：把心思凝聚到干事业上，把精力凝聚到干实事上，把功夫用到落实上，把本领用到发展上。
3） 以生活作风建设增强免疫力
4） 以学风文风建设增强学习力
84、公务员职业道德
忠于国家、服务人民、
恪尽职守、公正廉洁。
85、中国梦：
中国梦：民族复兴，国家富强，人民幸福。
行业梦：履行职责，促进发展，做人民满意的····
企业：为股东创造利润，为员工创造幸福，为社会创造财富。 个人梦：
三梦通心，既要登高望远，也要脚踏实地。
86友善：
是个人幸福、社会和谐的基础。
释放正能量：
脸有笑意，口出良言，心有善念，
苦难勉强担当：乐于助人。
利益面前分享。
87、法治
有法必依，执法不严，违法必究。
法治公平，确保长治久安。
学法，宣传法律，用法，用法治思维工作和生活。