部队考核材料

部队晋职考核材料

一、基本情况

xxx,男,xxxx人,xx年xx月出生,xx年xx月入伍,xxx年xx月入党,毕业于xxxx。历任学员、排长、指导员、政治处干事等职,xxx年xxx月起任xx支队政治处干事(xx职)。

二、德才表现

(一)讲政治,不断加强党性锻造。该同志信念坚定,政治过硬,政治意识强,能够自觉加强党的创新理论学习,主动研读党的经典原著,在政治上、思想上和行动上与党中央保持了高度一致。他坚持原则,实事求是,大局意识强,能够时刻保持自觉自省,自觉加强个人党性修养的锻造,在xxx活动中,能够主动跟进xxx, 勤于学习,善于思考,以一名政工干部高尚的道德情操和严格的秉公用权,在干部群众中树立了较好的口碑。

(二)重事业,扎实履行岗位职责。该同志在分管xxx工作期间,能够及时调整工作状态,主动作为,着力提高业务水平,统筹事务全局,加强学习锻造,较好地融入工作节奏,较快地适应了机关角色。其对待工作认真负责,踏实肯干,对待岗位严谨细致,一丝不苟,并结合自身特长,高效

率开展工作,特别在xxx考务工作中,能够及时领受命令、积极组织培训、合理安排考务、统筹工作全局,以强烈的事业心和高度的责任感,确保了考务工作的圆满完成。

(三)讲学习,着力提高综合素质。自工作以来,能够主动加强学习,钻研政工业务,并有针对性地在岗位锻炼中加强政工理论、公文写作等内容的实践领悟。同时,虚心向老同志学习为人处事,学习工作经验,较好地适应了政治工作的任职需要。在工作空余时间,能够以更高履职能力的目标,继续加强科学文化知识的学习,不断丰富思维,拓宽视野,学以致用,有效提高了统筹事务全局,解决复杂问题的能力。

(四)做表率,时刻维护部队形象。该同志为人正派,作风端正,能够始终注意自身言行,保持清廉本色。在对外的交往中,能够坚持以诚待人,严谨处事,时刻维护单位的形象。与同事间的相处,能够开诚布公,大事讲原则,小事讲风格,始终保持谦逊的态度。在机关工作期间,能够按照条令条例落实一日生活制度,严格请销假制度,并严格执行上级的指示,配合机关各部门完成各项任务。能正确处理好个人与组织、上级、同事之间的关系,正确对待个人得失,自觉服从大局。

主要不足:一是思维层次还不能有效对接领导的需求,领会领导意图的能力还不强;二是工作思路不够清晰,忙于

应付工作,对事物本身考虑不够;三是知识结构、理论基础、写作能力还有待于进一步提高,助手作用发挥不够明显。

部队晋职考核材料

一、基本情况

xxx,男,xxxx人,xx年xx月出生,xx年xx月入伍,xxx年xx月入党,毕业于xxxx。历任学员、排长、指导员、政治处干事等职,xxx年xxx月起任xx支队政治处干事(xx职)。

二、德才表现

(一)讲政治,不断加强党性锻造。该同志信念坚定,政治过硬,政治意识强,能够自觉加强党的创新理论学习,主动研读党的经典原著,在政治上、思想上和行动上与党中央保持了高度一致。他坚持原则,实事求是,大局意识强,能够时刻保持自觉自省,自觉加强个人党性修养的锻造,在xxx活动中,能够主动跟进xxx, 勤于学习,善于思考,以一名政工干部高尚的道德情操和严格的秉公用权,在干部群众中树立了较好的口碑。

(二)重事业,扎实履行岗位职责。该同志在分管xxx工作期间,能够及时调整工作状态,主动作为,着力提高业务水平,统筹事务全局,加强学习锻造,较好地融入工作节奏,较快地适应了机关角色。其对待工作认真负责,踏实肯干,对待岗位严谨细致,一丝不苟,并结合自身特长,高效

率开展工作,特别在xxx考务工作中,能够及时领受命令、积极组织培训、合理安排考务、统筹工作全局,以强烈的事业心和高度的责任感,确保了考务工作的圆满完成。

(三)讲学习,着力提高综合素质。自工作以来,能够主动加强学习,钻研政工业务,并有针对性地在岗位锻炼中加强政工理论、公文写作等内容的实践领悟。同时,虚心向老同志学习为人处事,学习工作经验,较好地适应了政治工作的任职需要。在工作空余时间,能够以更高履职能力的目标,继续加强科学文化知识的学习,不断丰富思维,拓宽视野,学以致用,有效提高了统筹事务全局,解决复杂问题的能力。

(四)做表率,时刻维护部队形象。该同志为人正派,作风端正,能够始终注意自身言行,保持清廉本色。在对外的交往中,能够坚持以诚待人,严谨处事,时刻维护单位的形象。与同事间的相处,能够开诚布公,大事讲原则,小事讲风格,始终保持谦逊的态度。在机关工作期间,能够按照条令条例落实一日生活制度,严格请销假制度,并严格执行上级的指示,配合机关各部门完成各项任务。能正确处理好个人与组织、上级、同事之间的关系,正确对待个人得失,自觉服从大局。

主要不足:一是思维层次还不能有效对接领导的需求,领会领导意图的能力还不强;二是工作思路不够清晰,忙于

应付工作,对事物本身考虑不够;三是知识结构、理论基础、写作能力还有待于进一步提高,助手作用发挥不够明显。


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