什么叫薪水？薪水薪水，辛酸的泪水，辛酸的汗水。
我们对待时间的态度：
现在人经常口头禅是没时间，为什么没时间？因为没办法；为什么没办法？因为没有钱；为什么没有钱？因为没时间；为什么没时间？因为没办法；为什么没办法，因为没有钱。就这样人生就这样没了。
你有没有想过，上帝对每个人是很公平的，每个人都是24小时，天才是24小时，白痴是24小时，无所事事是24小时，忙忙碌碌是24小时；很奇怪，公平的时间，为何人生会有不公平的结果。你有没有想过？很奇怪，我们年轻人一直谈如果，老年人谈结果，中间就一直吃水果。
为什么公平的时间，会有不公平的结果。其实很简单，因为每个人对时间的态度不一样。人有四种态度：
第一种是流浪的态度，其实很多人都是这种态度，他们的人生没有规划，经常像脚踩香蕉皮，滑到哪里算哪里。事实上很多人不太懂得时间管理。
第二种人是上班的态度，很多人对时间的概念就是朝九晚五，早上喝酒，晚上跳舞。等下班等薪水，接下来等退休，最好老了就等死。一般人对时间的概念都停留在这一种。 第三种人是工作的态度，在现在工商业社会，很多人是工作狂，所以流行起过劳死。眼睛一睁一闭，一天就过去了；眼睛只闭不睁，一辈子就过去了。小时候我们过儿童节，长大了过青年节，做父母了就过父亲节母亲节，很快老了就过九九重阳节，最后就是清明时节雨纷纷，路上行人欲断魂。
第四种人是时间管理者的态度。事实上时间可以很有情，也可以很无情。工作的角色只是人生中的一种角色，真正的更重要的角色是做自己。最好的时间态度是时间管理者的态度。我们每个人都是自己时间的主人。有个管理学大师说“我们每个人都是时间的消费者”。我们这一生消费最多的是时间，从你出生的那一刻，你每一分每一秒都在消费你的时间。同时我们每个人也是时间的管理者。换句话说讲，如果一个人时间没有办法管理，那他就什么都不能够管理。因为时间管理是人生管理之母。很简单的说，人有很多时候，比如说我们都从学校毕业，当我们拿着毕业证走上社会后，我们的起点基本是一样的。但是随着时间的经过，好奇怪，人和人之间的差距是越来越大，你相信嘛，人这一生同样的起点同样的时间，为何会有不一样的结果，是因为我们每个人时间管理的能力不一样。所谓的时间就是生命的空间。
谈谈时间的价值：
时间的第一个价值体现在生产力：什么叫生产力，你一个小时间能够赚多少钱呢？美国前任总统克林顿，做一场演讲500万人民币，意味着他一个小时赚了100万。好奇怪，为何都是人，他能一个小时能赚100万，我们一个小时才赚100块。换句话讲，同样的时间，为何会有不公平的结果，每个人的时间体现的价值是不一样，时间的利用率不一样，我们一天24小时，只有8小时产生生产力，一天的时间利用率只有1/3。其它16个小时是没有生产力的。上班族最大的盲点是误认为人生要改变要靠白天的工作，事实上，以白天的那份收入，你能不能过上你想过的生活，能不能实现你的梦想。人和人差距在于上班的8小时之外，你拿来做什么样的事情。我们谈谈浪费时间的因素，时间跑到哪里了。
排在前五位浪费时间的因素：
第一个因素是拖延，要做的事一直拖着不去做，明日复明日，明日何其多。人的一生到底有
几天，很简单，人这一生其实只有三天，昨天，今天和明天。严格来讲人的一生只有一天，今天。
第二个因素是聊天，从有聊到无聊，再从无聊讲回有聊，从12345到54321，再从54321讲
回12345，讲了半天，无关国计民生，无关人生目标。
第三个因素是犹豫不决，尤其是年轻的时候，很多人很多事都会犹豫不决，我们很多人把很
多时间浪费在等待上。
第四个浪费时间的因素是人生缺乏目标，“目标是人生清醒剂，学习是人生的加速器。”，
很多人进入社会根本没有自己的人生目标，巴菲特说“没有计划，不要去上班”这句话是说，如果你没有自己的人生计划。你帮别人打工上班，一辈子都是在帮别人完成他的人生目标。很多人一辈子打工上班，从来没有想过，一份工作真的能实现你的梦想嘛？你会发现很多人等来等去，打来打去。十年打工还是工，十年回头还是空。 第五个浪费时间的因素是行程没有排满，尤其是做业务工作的，如果你的行程没有排满，你
很容易浪费时间，本来一件小事很容易就聊完，因为你没有行程安排，你谈来谈去，扯得很远，就像放风筝，越放越远，收不回来。
上面是统计出来世界上排名前五位浪费时间的因素。
为何要做时间管理：
有几个非常重要的因素
1， 养成自率的习惯。自己管理自己，这个世界上有两种人生：一种叫自率的人生，一种叫
他率的人生。帮别人上班打工，是他人管理，这个世界上是自率的人比较多，还是他率的人比较多，哪一种人容易成功，当然是自率的人容易成功。自率最大的报酬是自由，一个想要有拥有自由的人，他一定要学会自率。换句话说为何老板比你自由，因为他比你自率。没有项目他要找项目，没有资金他要去找资金，没有顾客他要去找顾客。这个世界上都是能自率的人领导不能自率的人。如果你不会自率，你这一辈子都是帮别人打工，都在帮别人上班，那你什么时候拥有自由呢？换句话说，为何要学时间管理，一个人越早学会自率，你就越早能拥有自由。我们年轻时不懂事，懂事时通常已不年轻。年轻有本钱，可年轻并不一定值钱。我们年轻时因为不会自率，所以我们都在帮别人打工上班，蓦然回首，发现什么都会归零，只有年纪不会归零。为何要学时间管理，因为要从现在开始学会自率，学会管理好自己。一个时间管理做不好的人，他的目标管理一定出问题，一个目标管理出问题的人，他的金钱管理一定出问题，一个人的金钱管理出问题的人。他的情绪管理一定出问题。它是一个循环，一环连着一环。你做好了时间管理，学会了自率，你就很快能拥有自由。可以睡到风吹睫毛自然醒。冬天又来了，情何以堪。时间可以很有情，也可以很无情，人生就像一盘棋子，与我们下对手棋的就是时间，当你在犹豫不决，举棋不定的时候，时间就把你的棋子一颗一颗吃掉。很多人讲年轻不要留白，所以就乱画。其实很简单，只要学会自率，你就拥有了自由。
2， 避免问题的压力。很多人习惯逃避问题，你今天不去面对问题，有一天问题一定会来面
对你。有个年轻人一直抱怨说为何自己的人生会有这么多问题，听说有个智者能解决所有的问题，所以千里去寻找智者找答案，智者把他带到坟墓告诉他“躺在这里的人都没有问题”。什么叫时间管理，时间管理就是问题管理。人生有没问题，一定是有的。一个时间管理做不好的人他会有很多接踵而来的问题。很简单的概念，假如每一个礼拜天早上起来。起了一个大早，做了很多很多事，那一天你一定会觉得很有成就感，全世界最伟大的人，如果那一天你是睡到中午才起床，到时你会想上午睡了半天了，下午也顺便睡吧，一天就这样睡了，你是不是觉得那一天很没意思，也很没有精神，所以管好一天管好一个月，管好一个月就管好了一年。很多人习惯把问题往后拖。这样一个人时间管理不好，问题一定会越来越多，压力也会越来越大，内疚感也会越来越深。
3， 为了提高你时间的生产力。刚进入社会，我们可以一个小时赚50元，请问人应不应该
随着年龄的增加。增加你的薪水。你觉得你5年后，10年后你的生产力能增加多少。一个时间做不好的，他的生产力就增值不大。人生其实需要平衡的，有很多人他的工作也不是他的心甘情愿的，可能要离乡背井，忙忙碌碌，基本上没时间陪家人。人随着年龄越来越大，角色扮演越来越多，换句话说年轻时可以一家饱，全家饱，所以年轻时我们找工作可以：此处不留爷，自有留爷处。处处不留爷，爷在家里住。但假若你结了婚，孩子生了，房子买了，你还能这么潇洒嘛。换句话，年龄越大，角色扮演越多，每一个角色扮演都要花你的时间，很多时间管理做不好的人，他没法扮演人生中应该要扮演的角色。同样是养小孩，有钱养小孩叫享受，没钱养小孩子叫讨债鬼。什么都要花钱。年轻时候能不能把这辈子要赚的钱赚到。所以人的一生真要做很多时间，我们真正要赚的是时间。钱能不能买时间，当然是能的。同样是从深圳到重庆，做火车几天，做飞机几个小时，那为何不做飞机呢，因为没有钱。有钱的人才会去做飞机，所以钱可以买自己的时间，也可以买别人的时间。
有个年轻人，做了一个梦，梦到在一个很大的房间，房间里挂满了各式各样不同的时钟，还有一个老人，他就问这个老人:“怎么挂了这么多钟”，老人说：“这叫生命之钟，每个人都有属于自己的生命之钟”，他又问为何有的很快，有的很慢。老人说：“越珍惜的人，时钟走得越慢；越不珍惜时间的人，时钟走得越快。”年轻人急忙问老人“那你帮我查一查，我的时钟在哪里呢？”老人翻翻说：“因为你的钟它实在走得太快了，我放在房间当电风扇在吹。”为何你的老板都有钱，因为老板都拿我们当电风扇吹了。 事实上，没有人希望帮别人打工打一辈子的，你要相信，人生它是需要平衡的。现在的人心越来越浮躁，赚到钱的同时，我们要追求三个字“幸福感”。我们意义不是要追求金钱，我们是要赚时间的。有钱没时间，你要嘛。让你躺在2亿钞票上，什么都做不了，你要吗？我们为什么上班，为了钱，这是很现实的问题，100个问题中99个答案都是钱。退休不是年龄的问题，退休是口袋的问题。如果你现在有一千万存款，可不可以退休。当然要退休。为何要继续做，因为没钱。如果早些把这辈子该赚的钱赚到岂不更好。上帝没有规定一定要活到老做到老。人老了有两大遗憾，一个大遗憾：人没走，钱花完了；一个小遗憾：钱没花完，人走了。如果你是穷人，长寿会变成你最尴尬的礼物。
时间管理很重要的核心：
1） 第一个核心是时间它不能够管理：严格讲时间是没办法管理的，所谓的时间管理就
是自我管理。我们不能够管理时间，我们能够管理的是自己。我们都是自己生命的主宰。为何每个人的时间管理不一样，每个人对时间的价值观不一样，谈到时间的价值观，第一个就是时间大于金钱。问你一个简单的问题：如果从每天开始，上帝每天会把一笔钱8万6千4百元记入你的银行帐户，但有一个条件，如果那天你有钱没花完，那个钱就没有了。你会怎么做？你是不是会拼命的花，花到一毛不剩。但问题是，你有没有想过，上帝也同样每天会将8万6千400秒的时间汇入你的时间户头。你有没把每一分每一秒都用到淋漓尽致，绝对没有浪费。不是说时间大于金钱嘛，为何对金钱珍惜，对时间却不珍惜，人为何会浪费时间，因为我们没有真正落实时间大于金钱这个概念。很多人经常讲没有时间呀没有时间呀，很奇怪，时间都到哪了，他们说赚钱呀赚钱呀，那银行的户头应该有上百万才对呀。他们不是都把时间都拿来赚钱不是嘛，为什么没时间，因为没办法。为什么没办法，因为没钱。如果讲时间大于金钱，你开的银行户口，你一定要把时间拿出来才能赚到钱。
换句话讲，很多人为何会浪费时间，因为他没有真正管理好他脑袋里的时间价值观。我们这辈子真正要赚的不是钱，而是时间。你这一生能赚多少钱是用你的时间换来的。所以苏拉底说“浪费自己的时间等于慢性自杀，浪费别人的时间等于谋财害命”。因为生命的单位就是时间，浪费时间就是浪费生命。
2） 第二个核心之二是做好时间的分配：同样的24小时，我们分配24小时的方式不一
样，所以结果也就不一样。时间管理的能力就是时间的分配能力。如果我们今天没来学习，晚上的时间我们会做什么，可能是喝喝咖啡，谈谈事非；吹吹星座，比比堕落。讲废话就变成了废人，其实下班我们回到东摸摸西搓搓，冰箱看一下，电视看一下，一个晚上也就那样了。80%人的时间分配都是二分法，上班下班。上班是一条龙，下班是一条虫。我们经常看到很多人，下班后在公交车上睡到流口水还打呼噜，还有人更有本事站着都能睡。每天都喊着好累呀好累呀。
我们听过一个笑话：两个工人他们经常在路边重复做一件事，前面一个人挖洞，后面那个人又把洞填回去，旁边有路人越来越好奇，不知道他们是不是神经病没事干，忍不住就问他们“你们怎么这么无聊，为何一个人挖洞，一个又把洞填上”。其中一个急了说“不是的啊，我们本来是三个人一组的，中间还有个种树的，今天请假没有来”。
我们很多上班族其实过得也是一样的生活，白天上班赚钱，晚上下班花钱，白天上班赚钱，晚上下班花钱。睡一觉，希望明天会改变。爱因斯坦讲了一句话“一个人每天重复相同的行为，但希望能得到不同的结果，那是发疯的先兆。”为何现在这么人得了精神忧郁症，焦虑症，恐慌症，其实他们忘记了，时间其实有三种价值：
时间第一种价值是交换，商业社会每天在做的一件事情是交换。所谓交换是他能换来同等价值的东西。我们会花2元买一袋豆浆，不会拿200在街上买一袋豆浆。为何有人上班老板一个月只给你1500元。因为他认为你只值1500元。没有一个老板是笨蛋。你值1500，他会给你15000。尤其是现在的社会，大多数老板就是把女人当男人来用，把男人当牛来用。凭你白天上班打工的时间获得的薪水，薪水就是辛酸的泪水，辛酸的汗水，靠薪水能过美好的生活嘛，能实现梦想吗？能环游世界吗？ 时间的第二种价值是享受，赚了钱谁都喜欢享受。问题的关键是有钱叫享受，没钱叫忍受；有钱叫有品味，没钱叫无所谓；有钱叫讲究，没钱叫将就。上班族，你的那份收入，你真的是在享受嘛，还是在忍受。换句话说：如果人这一生的时间只是把时间拿来交换拿来忍受，什么时候你能改变命运。
有个笑话：有一个小狗总是躺在路边呻吟，只要有路人经过时，他总是鬼叫鬼叫，路人问主人是什么原因，原来它刚开始坐下去时没有看到板上有个铁钉，所以它一屁股坐下去，铁钉就扎到身体上去了，所以每次它一坐下时就痛的鬼叫几下，路人问主人：“那为何你不带它把铁钉拔下来呢？”主人说“我也想呀，可是无奈它忍受不了铁钉拔出来的剧痛，所以只好让它这样鬼叫了”。
我们很多上班族白天被老板骂，晚上回去骂老板，骂老板铁定不是人，很多上班族每天都在抱怨，但每天还做着同样的动作。还给自己台阶下“平凡就是福”，那应该身上贴着很多福才对。很多人不愿意改变。为何不愿意改变，因为还不够太痛。很多人逛书店，书中常说有一种观念，说改变一个习惯要20天，其实人改变习惯不用20天，只要1/4秒就行了。有没有手被锅烫过的经验，从手被烫开始，一种习惯就这样1/4秒就改变了。为什么不想上班，因为还不够太痛，有点无聊又不是太无聊，有点痛又不是太痛，有点穷又不是太穷。所以就这样呆着吧。所以很多上班族每天都在抱怨，但每天都过同样的生活。没有真的痛到临界点。
时间还有第三种价值是投资。巴菲特“这个世界上最值得投资的股票就是投资自己的梦想”很多穷人看来看去，只看到了富人的口袋，没看到富人的脑袋。做生意一定会成功吗？尤其是很多当老板的，左一步右一步，原地踏踏步，前一步后一步，等于没走路。如果有钱就能做生意，满天都是亿万富豪。如果看看书就可以成功，满街都是成功人士。你要相信：学历代表你的过去，财力代表你的现在，而学习力才代表你的未来。什么叫恐怖，比你还成功的人腰弯得比你还低，比你还认真学习那个叫恐怖。
所以同样的时间分配，20%的成功人是把时间三分法。1/3工作赚钱，1/3休息，1/3走出来投资自己。因为他们知道：你的想法决定你的活法，你的脑袋决定你的口袋。人可以口袋空空，但不可以脑袋空空。学习改变命运，学习更新的观念，更新的资讯，投资自己的脑袋。人一定要活到老学到老。不要活到老做到老。走出来投资自己的脑袋，因为所谓投资时间管理的能力就是时间分配的能力。我们听过20/80定律，这个世界上80%的财富都集中在20%的人手上。为何80%的人都在为20%的人打工。你要做80%的人，还是20%的人，问题是你在时间分配上改变没有，你是属于上班下班二分法的人，还是属于成功20%三分法的人，我们曾经何时真得有走出来学习，我们80%人都把学习停留在最后一张文凭上。一天不学习人就退步了。
3）第三个核心是时间管理的是结果，分配的是时间。
所谓的时间管理就是目标管理。没有目标，怎么管理时间。因为目标是检验工作效率的标准。当然每个人都是希望好结果。人生不是谈如果，而是谈结果。一个好的结果包含两样东西一：个是效率，一个是效果。换句话讲：每一个好的结果的背后一定包括效率和效果。
什么叫效率，把事做对叫效率。
什么叫效果，做对的事叫效果。
把事做对和做对的事是两码事。为何很多人一生庸庸碌碌一辈子，口袋没有钱，因为我们中国人从小到大训练孩子的思维方式总是停留在把事做对上，面试的时候把工作找好，上班的时候把工作做好，问题是如果我们这一生把时间都发在把事做对上，充其量只不过是领一份薪水。如果你这一生，想过不一样的生活，你要把时间拿来做对的事。什么叫对的事，人要有梦想是不是对的事，人要不断学习是不是对的事，人要不断找更好的机会是不是对的事，人要不断的教良师益友是不是对的事。可是我们扪心自问，我们曾几何时把时间拿来做过对的事。你看看那些成功人物，难道他们只是上上班打打工把事做对，就能赚到钱嘛。可能他们白天上班不得不把事做对，但他下了班会寻着自己的人生梦想，目标，规划，去投资做对的事。因为时间有两种，一种叫工作时间，一种叫生命时间。这个世上80%的人怎么管理他的时间，他都用工作时间的角度来管理时间。朝九晚五。早上喝酒晚上跳舞。而成功的人他不是用工作时间角度来管理时间，他是用生命的时间角度管理时间。换句话讲，除了每天埋头苦干，他们用生命时间来规划如何能早点实现人生梦想，早点实现财务自由。是不是比每天上班下班，用工作时间来管理时间的效果更好。
换句话讲，什么叫时间管理。时间管理管的是结果。把事做对只是很有效率，但做对的事你会才有效果。我们有时会在电视台看到一种抗议罢工现象。很多人年轻的时候在一家公司打工，兢兢业业，战战兢兢20年，老婆娶了，孩子生了，车也买了，房子也供了。然后呢公司倒闭了，他们一下子没有了人生方向，罢工要工作权。难道他们错了嘛，我们不能说他做错了，我们只能说他没有做对。每天上班下班只是停留在把事做对，帮别人打一份工，是用工作时间的角度管理时间。但成功的人不是，他是用生活时间来管理时间。我们真正要赚的不是钱，而是时间，我们真正要赚的是生活品质。所谓的时间管理管理的是结果。努力
了半天，结果没有出来，那有什么用呢。 谈谈如何做好时间管理：
时间管理分为五大类：
1） 第一代的时间管理是备忘录：什么叫备忘录，就是每天睡觉之前用5~10分钟时间计划
明天要做的6件事，当然这6件事必须要跟你的目标你的梦想或跟你的工作有关系。不是生活琐事。以前说一日之计在于晨，但实际上一日之计在于昨夜。如果你一天完成6件事，一年就完成了2190件事，中国人讲滴水穿石，有一天他会把石头穿过去。第一个概念，你一定要找到重点，我们没有时间做所有的事，但我们一定有时间做最重要的事。有了重点才会有效率，有了效率才会有速度。问题是，你不每天写备忘录，你怎么知道你的工作重点在哪里。有位钢铁大王卡耐基遇到一个企业家，我有个办法，可以让你的工厂效率提升1~2倍。他给工厂各级主管开会，只是告诉他们每天为你的工作写备忘录，一年后就能把工作效率提高了2倍。成功不属于脚步快的人，而是属于脚步不停的人。
2） 第二代的时间管理是行事历：行事历跟日程表不太一样，日程表是每天比如说8点~10
点要做什么，而行事历是指你一个月31天的工作计划，用每一天的日程和行事计划来安排管理好你的时间。。
3） 第三代的时间管理叫四象限时间：把事情分成四大类。重要紧急的事，重要不紧急的事，
不重要不紧急；不重要紧急的。
很简单，80%的人都在用紧急性来管理时间。只有20%的人是用重要性来管理时间。很多人时间管理最大的盲点和区别是在第二象限。不是做重要但不紧急的事，而是去做紧急但不重要的事了。很多公司产品过时了，没有竞争力，都是因为他们忙着做紧急的事，忙着去救火了，不是在做重要的事。企业真正竞争的对手不是别人，而是自己。要不断的超越自己。
没有人生计划的人，就是完成别人的计划。。我们是忙着重要不紧急的事，还是一天到晚都在做紧急的事情。这就是很大的差距。除了这个差距之外，同样的，重要和不重要，不同人的眼里也是不同的，我们也要会区分。比如说一家刚刚成立的企业，你认为重要的首要目的是什么，80%的人认为企业成立的第一个目的是赚钱，但企业成立的第一个目的不是赚钱，第一个目的应该是创造顾客，保留顾客。没有顾客哪来的利润。为何你赚不到钱，企业存在的目的就是不断的创造顾客保留顾客，有顾客才有钱赚，怎么创造顾客怎么保留顾客？创造顾客靠行销靠销售，保留顾客是靠服务。行销和销售是不一样的，行销是如何让东西好卖，销售是如何把东西卖的好。什么是重要的事，每个人认为重要的事是不一样，但我们要来学习，学会做对的事。我们白天生不由已，晚上要留给自己。
4， 时间管理第四代叫以终为始
什么叫以终为始，我们过去中国人常说做什么事要有始有终，我们常说吃得苦中苦，方为人上人。苦一点没关系，问题是这个世上这么多人吃得苦中苦，方为普通人。也没有成为人上人。为何有那么多半途而废的人。除非你知道结果是好的，你才会坚持。你不知道结果好不好，你怎么会坚持呢。如果知道结果是好的，会不会坚持。如果我现在告诉你，你一个小时跑到火车站，我给你100万，你需要我给你方法嘛，你一定会想尽办法，骑摩托车坐计程车拦警车，你不会消极懒惰，因为有足够吸引你的目标。为何谈恋爱前跟结婚后男人对女人的方式态度不一样了，因为足够吸引人的目标消失了。讲以终为始就是从你要的结果开始，我们讲一个概念，选择和尝试是不一样的。你不知道这条路通到哪里，这叫尝试。如果你知道这条跟通往海边这就叫选择。所谓第4代的时间管理跟前面3代时间管理有什么不一样，前面的3代时间管理都是停在时间和时钟的概念上。但第4代时间管理谈得是方向的概念罗盘的概念。方向不对，努力白费。如果我们一开始就清楚自己要什么，那你在奋斗的过程中就会减少很多冤枉路，因为两点之间最近的是重叠，成功人有两种方式，一种叫直中取，一种叫曲中求。你要相信一条船航行在海里，它有80%，甚至90%时间都不在航道上，好在它有自动导航系统，偏了修回来，最后它才能到达目的地。同样的道理，你要清楚你要什么，你要有以终为始的习惯。成功它不是一条直线，它是一条不断修正的一条区线。80%人是他们的思维模式是学什么→然后做什么→然后得什么→就过这样的生活。20%的人是逆向思维：我想过什么样的生活→我就去做什么→要做什么所以我要学什么。打比方说你要过有钱人的生活，你要做生意，要做生意，要学的东西多不多，要不要学财务管理，要不要学人际关系。要不断的学。这叫做以终为始。可是80%的人不会这样。
80%的人都是三mang
第一个“忙”，是心亡。越忙越没时间充电加油，忙得手忙脚乱，也没成功。
第二个“盲”，盲然的盲，一个人没有学习，也就没有分析力，没有分析力就没有了判断力，一片盲然。
第三个“茫”，走到最后就茫然的茫。走到无情的十字街头，不知道人生该往哪走。人生是单程票，没有请假单的。
就这样“忙”“盲”“茫”，人生就没了
如何破解这三个mang,很简单：
第一个“跟”跟随的跟，一个最好的领导者，一定是最好的跟随者。你要先会跟。打个
比方，我要去你家，怎么样最快，标准答案是跟你走最快。成功怎么最快，跟成功人最快。读万卷书不如行万里路，行万里路不如阅人无数，阅人无数不如重叠成功人的脚步。这个世界很大，你要走多远，看你与谁同行。很多人忙了一辈子
都没出过国，一出国就直接上天国。为什么要跟随成功人学习，可以复制可以模仿，不用自己去摸索。
第二个“根”，要找一个有根的事业，我们不可能打工打到老，打到死，打到打不动还
打工，我们不是靠打功成功的，没有人天生就喜欢改行的，我们换工作的目的是希望想换一种命运，换一种生活方式。换了这么多真得改变命运了嘛，如果一个人要改变命运，一定要改变时间分配。时间分配不改变，命运就不会有改变。你的时间放在哪里，你的未来就在哪里。你的心在哪里，你的财富也就在哪里。改行容易，改命难。一定要有一个有根的事业。
第三个“耕”找到有根的事业，再要努力耕耘，我们做事不是看有没兴趣，而是看值不
值。重要的是成功之后的生活方式是不是我们有兴趣喜欢的方式。方向大于方法。 4） 时间管理的第五代是时间杆杠的概念。阿基米德讲过一句名言“给我一个支点，再跟我
一个足够长的杠杆，我就能撬起整个地球”。电风扇是杠杆吧，交通工具是杠杆吧。成功人为何越来越成功，因为成功人可以用各式各样不同的杆杠来帮他们工作，用钱去赚钱。为何老板会给你薪水，因为你能帮他赚钱，你就是他的杠杆。有一家企业有3万人，企业的每个员工一天给他8个小时，他一天就有24万小时，这就是用别人的时间来做杠杆。现在是英雄退位，团队进位的年代。为何要建立组织，建立合作，因为拥有组织，拥有团队，团队就是非常强的杆杠。每个人都有8个小时，3万人就变成了24万小时，是靠你单打独斗比较快，还是靠你团队的力量比较快。成功人跟我们最大的差距不是在前面四代时间管理上，而是第五代。因为他们懂得运用组织，运用团队，我拿钱就能买到你的时间，太划算了。如果你这个月能帮老板赚10万，老板给你2万。你就是老板的杠杆。但可不可以说你帮老板赚2万，老板给你10万，那不可能，那老板就成了你的杆杠。这个年代，没有一个成功的企业它不是靠团队成功的。成功有三种方式，为成功人工作；找成功人合作；找成功的人为你工作。为何盖茨这么容易成功。盖茨说因为我找到了更优秀的人在为我工作。只要做对事，懂得运用这些时间管理，你就可以倍增你的时间，从此你就可以改变你的生命状态。也就是说：你就越来越有自由，压力越来越小，钱也越来越多。
最后讲一个笑话：话说有两个经济学家出门去逛街，走着走着就发现前面有一堆狗大便，甲就跟乙说：“如果你把这堆狗大便吃掉，我就给你1千万”。这个乙心里想：不要说吃了，看了就觉得很恶心，但他是学经济的，马上拿计算器来按了按，吃一堆狗大便很划算。所以他忍着就把这堆大便给吃了。这个甲看着他吃也很恶心，但答应给他1千万，也只好给了。给了之后他心里想，本来以为他不敢吃的，哪知道他真得吃了。但说了也不能失言，也只好给了。走着走着，又见到更大一堆大便，乙这时又对甲说“如果你敢把这堆狗大便吃下去，我就把1千万还给我”。甲想太好了，终于能把钱要回来了，也把计算器拿出来算了也划算，结果也把这堆狗大便吃了。结果是两个人都吃了一堆狗大便，什么钱也没赚到。
“努力一定会有结果，但努力不一定会有好结果”。我们不见得真得就遇到的是一堆大便，但是你真正明白你要什么嘛，你真得懂得时间管理嘛。成功人的差距不在于前面三代的差距。而是我们懂不懂得从现在开始去建立团队，去融入一个好的团队。
什么叫薪水？薪水薪水，辛酸的泪水，辛酸的汗水。
我们对待时间的态度：
现在人经常口头禅是没时间，为什么没时间？因为没办法；为什么没办法？因为没有钱；为什么没有钱？因为没时间；为什么没时间？因为没办法；为什么没办法，因为没有钱。就这样人生就这样没了。
你有没有想过，上帝对每个人是很公平的，每个人都是24小时，天才是24小时，白痴是24小时，无所事事是24小时，忙忙碌碌是24小时；很奇怪，公平的时间，为何人生会有不公平的结果。你有没有想过？很奇怪，我们年轻人一直谈如果，老年人谈结果，中间就一直吃水果。
为什么公平的时间，会有不公平的结果。其实很简单，因为每个人对时间的态度不一样。人有四种态度：
第一种是流浪的态度，其实很多人都是这种态度，他们的人生没有规划，经常像脚踩香蕉皮，滑到哪里算哪里。事实上很多人不太懂得时间管理。
第二种人是上班的态度，很多人对时间的概念就是朝九晚五，早上喝酒，晚上跳舞。等下班等薪水，接下来等退休，最好老了就等死。一般人对时间的概念都停留在这一种。 第三种人是工作的态度，在现在工商业社会，很多人是工作狂，所以流行起过劳死。眼睛一睁一闭，一天就过去了；眼睛只闭不睁，一辈子就过去了。小时候我们过儿童节，长大了过青年节，做父母了就过父亲节母亲节，很快老了就过九九重阳节，最后就是清明时节雨纷纷，路上行人欲断魂。
第四种人是时间管理者的态度。事实上时间可以很有情，也可以很无情。工作的角色只是人生中的一种角色，真正的更重要的角色是做自己。最好的时间态度是时间管理者的态度。我们每个人都是自己时间的主人。有个管理学大师说“我们每个人都是时间的消费者”。我们这一生消费最多的是时间，从你出生的那一刻，你每一分每一秒都在消费你的时间。同时我们每个人也是时间的管理者。换句话说讲，如果一个人时间没有办法管理，那他就什么都不能够管理。因为时间管理是人生管理之母。很简单的说，人有很多时候，比如说我们都从学校毕业，当我们拿着毕业证走上社会后，我们的起点基本是一样的。但是随着时间的经过，好奇怪，人和人之间的差距是越来越大，你相信嘛，人这一生同样的起点同样的时间，为何会有不一样的结果，是因为我们每个人时间管理的能力不一样。所谓的时间就是生命的空间。
谈谈时间的价值：
时间的第一个价值体现在生产力：什么叫生产力，你一个小时间能够赚多少钱呢？美国前任总统克林顿，做一场演讲500万人民币，意味着他一个小时赚了100万。好奇怪，为何都是人，他能一个小时能赚100万，我们一个小时才赚100块。换句话讲，同样的时间，为何会有不公平的结果，每个人的时间体现的价值是不一样，时间的利用率不一样，我们一天24小时，只有8小时产生生产力，一天的时间利用率只有1/3。其它16个小时是没有生产力的。上班族最大的盲点是误认为人生要改变要靠白天的工作，事实上，以白天的那份收入，你能不能过上你想过的生活，能不能实现你的梦想。人和人差距在于上班的8小时之外，你拿来做什么样的事情。我们谈谈浪费时间的因素，时间跑到哪里了。
排在前五位浪费时间的因素：
第一个因素是拖延，要做的事一直拖着不去做，明日复明日，明日何其多。人的一生到底有
几天，很简单，人这一生其实只有三天，昨天，今天和明天。严格来讲人的一生只有一天，今天。
第二个因素是聊天，从有聊到无聊，再从无聊讲回有聊，从12345到54321，再从54321讲
回12345，讲了半天，无关国计民生，无关人生目标。
第三个因素是犹豫不决，尤其是年轻的时候，很多人很多事都会犹豫不决，我们很多人把很
多时间浪费在等待上。
第四个浪费时间的因素是人生缺乏目标，“目标是人生清醒剂，学习是人生的加速器。”，
很多人进入社会根本没有自己的人生目标，巴菲特说“没有计划，不要去上班”这句话是说，如果你没有自己的人生计划。你帮别人打工上班，一辈子都是在帮别人完成他的人生目标。很多人一辈子打工上班，从来没有想过，一份工作真的能实现你的梦想嘛？你会发现很多人等来等去，打来打去。十年打工还是工，十年回头还是空。 第五个浪费时间的因素是行程没有排满，尤其是做业务工作的，如果你的行程没有排满，你
很容易浪费时间，本来一件小事很容易就聊完，因为你没有行程安排，你谈来谈去，扯得很远，就像放风筝，越放越远，收不回来。
上面是统计出来世界上排名前五位浪费时间的因素。
为何要做时间管理：
有几个非常重要的因素
1， 养成自率的习惯。自己管理自己，这个世界上有两种人生：一种叫自率的人生，一种叫
他率的人生。帮别人上班打工，是他人管理，这个世界上是自率的人比较多，还是他率的人比较多，哪一种人容易成功，当然是自率的人容易成功。自率最大的报酬是自由，一个想要有拥有自由的人，他一定要学会自率。换句话说为何老板比你自由，因为他比你自率。没有项目他要找项目，没有资金他要去找资金，没有顾客他要去找顾客。这个世界上都是能自率的人领导不能自率的人。如果你不会自率，你这一辈子都是帮别人打工，都在帮别人上班，那你什么时候拥有自由呢？换句话说，为何要学时间管理，一个人越早学会自率，你就越早能拥有自由。我们年轻时不懂事，懂事时通常已不年轻。年轻有本钱，可年轻并不一定值钱。我们年轻时因为不会自率，所以我们都在帮别人打工上班，蓦然回首，发现什么都会归零，只有年纪不会归零。为何要学时间管理，因为要从现在开始学会自率，学会管理好自己。一个时间管理做不好的人，他的目标管理一定出问题，一个目标管理出问题的人，他的金钱管理一定出问题，一个人的金钱管理出问题的人。他的情绪管理一定出问题。它是一个循环，一环连着一环。你做好了时间管理，学会了自率，你就很快能拥有自由。可以睡到风吹睫毛自然醒。冬天又来了，情何以堪。时间可以很有情，也可以很无情，人生就像一盘棋子，与我们下对手棋的就是时间，当你在犹豫不决，举棋不定的时候，时间就把你的棋子一颗一颗吃掉。很多人讲年轻不要留白，所以就乱画。其实很简单，只要学会自率，你就拥有了自由。
2， 避免问题的压力。很多人习惯逃避问题，你今天不去面对问题，有一天问题一定会来面
对你。有个年轻人一直抱怨说为何自己的人生会有这么多问题，听说有个智者能解决所有的问题，所以千里去寻找智者找答案，智者把他带到坟墓告诉他“躺在这里的人都没有问题”。什么叫时间管理，时间管理就是问题管理。人生有没问题，一定是有的。一个时间管理做不好的人他会有很多接踵而来的问题。很简单的概念，假如每一个礼拜天早上起来。起了一个大早，做了很多很多事，那一天你一定会觉得很有成就感，全世界最伟大的人，如果那一天你是睡到中午才起床，到时你会想上午睡了半天了，下午也顺便睡吧，一天就这样睡了，你是不是觉得那一天很没意思，也很没有精神，所以管好一天管好一个月，管好一个月就管好了一年。很多人习惯把问题往后拖。这样一个人时间管理不好，问题一定会越来越多，压力也会越来越大，内疚感也会越来越深。
3， 为了提高你时间的生产力。刚进入社会，我们可以一个小时赚50元，请问人应不应该
随着年龄的增加。增加你的薪水。你觉得你5年后，10年后你的生产力能增加多少。一个时间做不好的，他的生产力就增值不大。人生其实需要平衡的，有很多人他的工作也不是他的心甘情愿的，可能要离乡背井，忙忙碌碌，基本上没时间陪家人。人随着年龄越来越大，角色扮演越来越多，换句话说年轻时可以一家饱，全家饱，所以年轻时我们找工作可以：此处不留爷，自有留爷处。处处不留爷，爷在家里住。但假若你结了婚，孩子生了，房子买了，你还能这么潇洒嘛。换句话，年龄越大，角色扮演越多，每一个角色扮演都要花你的时间，很多时间管理做不好的人，他没法扮演人生中应该要扮演的角色。同样是养小孩，有钱养小孩叫享受，没钱养小孩子叫讨债鬼。什么都要花钱。年轻时候能不能把这辈子要赚的钱赚到。所以人的一生真要做很多时间，我们真正要赚的是时间。钱能不能买时间，当然是能的。同样是从深圳到重庆，做火车几天，做飞机几个小时，那为何不做飞机呢，因为没有钱。有钱的人才会去做飞机，所以钱可以买自己的时间，也可以买别人的时间。
有个年轻人，做了一个梦，梦到在一个很大的房间，房间里挂满了各式各样不同的时钟，还有一个老人，他就问这个老人:“怎么挂了这么多钟”，老人说：“这叫生命之钟，每个人都有属于自己的生命之钟”，他又问为何有的很快，有的很慢。老人说：“越珍惜的人，时钟走得越慢；越不珍惜时间的人，时钟走得越快。”年轻人急忙问老人“那你帮我查一查，我的时钟在哪里呢？”老人翻翻说：“因为你的钟它实在走得太快了，我放在房间当电风扇在吹。”为何你的老板都有钱，因为老板都拿我们当电风扇吹了。 事实上，没有人希望帮别人打工打一辈子的，你要相信，人生它是需要平衡的。现在的人心越来越浮躁，赚到钱的同时，我们要追求三个字“幸福感”。我们意义不是要追求金钱，我们是要赚时间的。有钱没时间，你要嘛。让你躺在2亿钞票上，什么都做不了，你要吗？我们为什么上班，为了钱，这是很现实的问题，100个问题中99个答案都是钱。退休不是年龄的问题，退休是口袋的问题。如果你现在有一千万存款，可不可以退休。当然要退休。为何要继续做，因为没钱。如果早些把这辈子该赚的钱赚到岂不更好。上帝没有规定一定要活到老做到老。人老了有两大遗憾，一个大遗憾：人没走，钱花完了；一个小遗憾：钱没花完，人走了。如果你是穷人，长寿会变成你最尴尬的礼物。
时间管理很重要的核心：
1） 第一个核心是时间它不能够管理：严格讲时间是没办法管理的，所谓的时间管理就
是自我管理。我们不能够管理时间，我们能够管理的是自己。我们都是自己生命的主宰。为何每个人的时间管理不一样，每个人对时间的价值观不一样，谈到时间的价值观，第一个就是时间大于金钱。问你一个简单的问题：如果从每天开始，上帝每天会把一笔钱8万6千4百元记入你的银行帐户，但有一个条件，如果那天你有钱没花完，那个钱就没有了。你会怎么做？你是不是会拼命的花，花到一毛不剩。但问题是，你有没有想过，上帝也同样每天会将8万6千400秒的时间汇入你的时间户头。你有没把每一分每一秒都用到淋漓尽致，绝对没有浪费。不是说时间大于金钱嘛，为何对金钱珍惜，对时间却不珍惜，人为何会浪费时间，因为我们没有真正落实时间大于金钱这个概念。很多人经常讲没有时间呀没有时间呀，很奇怪，时间都到哪了，他们说赚钱呀赚钱呀，那银行的户头应该有上百万才对呀。他们不是都把时间都拿来赚钱不是嘛，为什么没时间，因为没办法。为什么没办法，因为没钱。如果讲时间大于金钱，你开的银行户口，你一定要把时间拿出来才能赚到钱。
换句话讲，很多人为何会浪费时间，因为他没有真正管理好他脑袋里的时间价值观。我们这辈子真正要赚的不是钱，而是时间。你这一生能赚多少钱是用你的时间换来的。所以苏拉底说“浪费自己的时间等于慢性自杀，浪费别人的时间等于谋财害命”。因为生命的单位就是时间，浪费时间就是浪费生命。
2） 第二个核心之二是做好时间的分配：同样的24小时，我们分配24小时的方式不一
样，所以结果也就不一样。时间管理的能力就是时间的分配能力。如果我们今天没来学习，晚上的时间我们会做什么，可能是喝喝咖啡，谈谈事非；吹吹星座，比比堕落。讲废话就变成了废人，其实下班我们回到东摸摸西搓搓，冰箱看一下，电视看一下，一个晚上也就那样了。80%人的时间分配都是二分法，上班下班。上班是一条龙，下班是一条虫。我们经常看到很多人，下班后在公交车上睡到流口水还打呼噜，还有人更有本事站着都能睡。每天都喊着好累呀好累呀。
我们听过一个笑话：两个工人他们经常在路边重复做一件事，前面一个人挖洞，后面那个人又把洞填回去，旁边有路人越来越好奇，不知道他们是不是神经病没事干，忍不住就问他们“你们怎么这么无聊，为何一个人挖洞，一个又把洞填上”。其中一个急了说“不是的啊，我们本来是三个人一组的，中间还有个种树的，今天请假没有来”。
我们很多上班族其实过得也是一样的生活，白天上班赚钱，晚上下班花钱，白天上班赚钱，晚上下班花钱。睡一觉，希望明天会改变。爱因斯坦讲了一句话“一个人每天重复相同的行为，但希望能得到不同的结果，那是发疯的先兆。”为何现在这么人得了精神忧郁症，焦虑症，恐慌症，其实他们忘记了，时间其实有三种价值：
时间第一种价值是交换，商业社会每天在做的一件事情是交换。所谓交换是他能换来同等价值的东西。我们会花2元买一袋豆浆，不会拿200在街上买一袋豆浆。为何有人上班老板一个月只给你1500元。因为他认为你只值1500元。没有一个老板是笨蛋。你值1500，他会给你15000。尤其是现在的社会，大多数老板就是把女人当男人来用，把男人当牛来用。凭你白天上班打工的时间获得的薪水，薪水就是辛酸的泪水，辛酸的汗水，靠薪水能过美好的生活嘛，能实现梦想吗？能环游世界吗？ 时间的第二种价值是享受，赚了钱谁都喜欢享受。问题的关键是有钱叫享受，没钱叫忍受；有钱叫有品味，没钱叫无所谓；有钱叫讲究，没钱叫将就。上班族，你的那份收入，你真的是在享受嘛，还是在忍受。换句话说：如果人这一生的时间只是把时间拿来交换拿来忍受，什么时候你能改变命运。
有个笑话：有一个小狗总是躺在路边呻吟，只要有路人经过时，他总是鬼叫鬼叫，路人问主人是什么原因，原来它刚开始坐下去时没有看到板上有个铁钉，所以它一屁股坐下去，铁钉就扎到身体上去了，所以每次它一坐下时就痛的鬼叫几下，路人问主人：“那为何你不带它把铁钉拔下来呢？”主人说“我也想呀，可是无奈它忍受不了铁钉拔出来的剧痛，所以只好让它这样鬼叫了”。
我们很多上班族白天被老板骂，晚上回去骂老板，骂老板铁定不是人，很多上班族每天都在抱怨，但每天还做着同样的动作。还给自己台阶下“平凡就是福”，那应该身上贴着很多福才对。很多人不愿意改变。为何不愿意改变，因为还不够太痛。很多人逛书店，书中常说有一种观念，说改变一个习惯要20天，其实人改变习惯不用20天，只要1/4秒就行了。有没有手被锅烫过的经验，从手被烫开始，一种习惯就这样1/4秒就改变了。为什么不想上班，因为还不够太痛，有点无聊又不是太无聊，有点痛又不是太痛，有点穷又不是太穷。所以就这样呆着吧。所以很多上班族每天都在抱怨，但每天都过同样的生活。没有真的痛到临界点。
时间还有第三种价值是投资。巴菲特“这个世界上最值得投资的股票就是投资自己的梦想”很多穷人看来看去，只看到了富人的口袋，没看到富人的脑袋。做生意一定会成功吗？尤其是很多当老板的，左一步右一步，原地踏踏步，前一步后一步，等于没走路。如果有钱就能做生意，满天都是亿万富豪。如果看看书就可以成功，满街都是成功人士。你要相信：学历代表你的过去，财力代表你的现在，而学习力才代表你的未来。什么叫恐怖，比你还成功的人腰弯得比你还低，比你还认真学习那个叫恐怖。
所以同样的时间分配，20%的成功人是把时间三分法。1/3工作赚钱，1/3休息，1/3走出来投资自己。因为他们知道：你的想法决定你的活法，你的脑袋决定你的口袋。人可以口袋空空，但不可以脑袋空空。学习改变命运，学习更新的观念，更新的资讯，投资自己的脑袋。人一定要活到老学到老。不要活到老做到老。走出来投资自己的脑袋，因为所谓投资时间管理的能力就是时间分配的能力。我们听过20/80定律，这个世界上80%的财富都集中在20%的人手上。为何80%的人都在为20%的人打工。你要做80%的人，还是20%的人，问题是你在时间分配上改变没有，你是属于上班下班二分法的人，还是属于成功20%三分法的人，我们曾经何时真得有走出来学习，我们80%人都把学习停留在最后一张文凭上。一天不学习人就退步了。
3）第三个核心是时间管理的是结果，分配的是时间。
所谓的时间管理就是目标管理。没有目标，怎么管理时间。因为目标是检验工作效率的标准。当然每个人都是希望好结果。人生不是谈如果，而是谈结果。一个好的结果包含两样东西一：个是效率，一个是效果。换句话讲：每一个好的结果的背后一定包括效率和效果。
什么叫效率，把事做对叫效率。
什么叫效果，做对的事叫效果。
把事做对和做对的事是两码事。为何很多人一生庸庸碌碌一辈子，口袋没有钱，因为我们中国人从小到大训练孩子的思维方式总是停留在把事做对上，面试的时候把工作找好，上班的时候把工作做好，问题是如果我们这一生把时间都发在把事做对上，充其量只不过是领一份薪水。如果你这一生，想过不一样的生活，你要把时间拿来做对的事。什么叫对的事，人要有梦想是不是对的事，人要不断学习是不是对的事，人要不断找更好的机会是不是对的事，人要不断的教良师益友是不是对的事。可是我们扪心自问，我们曾几何时把时间拿来做过对的事。你看看那些成功人物，难道他们只是上上班打打工把事做对，就能赚到钱嘛。可能他们白天上班不得不把事做对，但他下了班会寻着自己的人生梦想，目标，规划，去投资做对的事。因为时间有两种，一种叫工作时间，一种叫生命时间。这个世上80%的人怎么管理他的时间，他都用工作时间的角度来管理时间。朝九晚五。早上喝酒晚上跳舞。而成功的人他不是用工作时间角度来管理时间，他是用生命的时间角度管理时间。换句话讲，除了每天埋头苦干，他们用生命时间来规划如何能早点实现人生梦想，早点实现财务自由。是不是比每天上班下班，用工作时间来管理时间的效果更好。
换句话讲，什么叫时间管理。时间管理管的是结果。把事做对只是很有效率，但做对的事你会才有效果。我们有时会在电视台看到一种抗议罢工现象。很多人年轻的时候在一家公司打工，兢兢业业，战战兢兢20年，老婆娶了，孩子生了，车也买了，房子也供了。然后呢公司倒闭了，他们一下子没有了人生方向，罢工要工作权。难道他们错了嘛，我们不能说他做错了，我们只能说他没有做对。每天上班下班只是停留在把事做对，帮别人打一份工，是用工作时间的角度管理时间。但成功的人不是，他是用生活时间来管理时间。我们真正要赚的不是钱，而是时间，我们真正要赚的是生活品质。所谓的时间管理管理的是结果。努力
了半天，结果没有出来，那有什么用呢。 谈谈如何做好时间管理：
时间管理分为五大类：
1） 第一代的时间管理是备忘录：什么叫备忘录，就是每天睡觉之前用5~10分钟时间计划
明天要做的6件事，当然这6件事必须要跟你的目标你的梦想或跟你的工作有关系。不是生活琐事。以前说一日之计在于晨，但实际上一日之计在于昨夜。如果你一天完成6件事，一年就完成了2190件事，中国人讲滴水穿石，有一天他会把石头穿过去。第一个概念，你一定要找到重点，我们没有时间做所有的事，但我们一定有时间做最重要的事。有了重点才会有效率，有了效率才会有速度。问题是，你不每天写备忘录，你怎么知道你的工作重点在哪里。有位钢铁大王卡耐基遇到一个企业家，我有个办法，可以让你的工厂效率提升1~2倍。他给工厂各级主管开会，只是告诉他们每天为你的工作写备忘录，一年后就能把工作效率提高了2倍。成功不属于脚步快的人，而是属于脚步不停的人。
2） 第二代的时间管理是行事历：行事历跟日程表不太一样，日程表是每天比如说8点~10
点要做什么，而行事历是指你一个月31天的工作计划，用每一天的日程和行事计划来安排管理好你的时间。。
3） 第三代的时间管理叫四象限时间：把事情分成四大类。重要紧急的事，重要不紧急的事，
不重要不紧急；不重要紧急的。
很简单，80%的人都在用紧急性来管理时间。只有20%的人是用重要性来管理时间。很多人时间管理最大的盲点和区别是在第二象限。不是做重要但不紧急的事，而是去做紧急但不重要的事了。很多公司产品过时了，没有竞争力，都是因为他们忙着做紧急的事，忙着去救火了，不是在做重要的事。企业真正竞争的对手不是别人，而是自己。要不断的超越自己。
没有人生计划的人，就是完成别人的计划。。我们是忙着重要不紧急的事，还是一天到晚都在做紧急的事情。这就是很大的差距。除了这个差距之外，同样的，重要和不重要，不同人的眼里也是不同的，我们也要会区分。比如说一家刚刚成立的企业，你认为重要的首要目的是什么，80%的人认为企业成立的第一个目的是赚钱，但企业成立的第一个目的不是赚钱，第一个目的应该是创造顾客，保留顾客。没有顾客哪来的利润。为何你赚不到钱，企业存在的目的就是不断的创造顾客保留顾客，有顾客才有钱赚，怎么创造顾客怎么保留顾客？创造顾客靠行销靠销售，保留顾客是靠服务。行销和销售是不一样的，行销是如何让东西好卖，销售是如何把东西卖的好。什么是重要的事，每个人认为重要的事是不一样，但我们要来学习，学会做对的事。我们白天生不由已，晚上要留给自己。
4， 时间管理第四代叫以终为始
什么叫以终为始，我们过去中国人常说做什么事要有始有终，我们常说吃得苦中苦，方为人上人。苦一点没关系，问题是这个世上这么多人吃得苦中苦，方为普通人。也没有成为人上人。为何有那么多半途而废的人。除非你知道结果是好的，你才会坚持。你不知道结果好不好，你怎么会坚持呢。如果知道结果是好的，会不会坚持。如果我现在告诉你，你一个小时跑到火车站，我给你100万，你需要我给你方法嘛，你一定会想尽办法，骑摩托车坐计程车拦警车，你不会消极懒惰，因为有足够吸引你的目标。为何谈恋爱前跟结婚后男人对女人的方式态度不一样了，因为足够吸引人的目标消失了。讲以终为始就是从你要的结果开始，我们讲一个概念，选择和尝试是不一样的。你不知道这条路通到哪里，这叫尝试。如果你知道这条跟通往海边这就叫选择。所谓第4代的时间管理跟前面3代时间管理有什么不一样，前面的3代时间管理都是停在时间和时钟的概念上。但第4代时间管理谈得是方向的概念罗盘的概念。方向不对，努力白费。如果我们一开始就清楚自己要什么，那你在奋斗的过程中就会减少很多冤枉路，因为两点之间最近的是重叠，成功人有两种方式，一种叫直中取，一种叫曲中求。你要相信一条船航行在海里，它有80%，甚至90%时间都不在航道上，好在它有自动导航系统，偏了修回来，最后它才能到达目的地。同样的道理，你要清楚你要什么，你要有以终为始的习惯。成功它不是一条直线，它是一条不断修正的一条区线。80%人是他们的思维模式是学什么→然后做什么→然后得什么→就过这样的生活。20%的人是逆向思维：我想过什么样的生活→我就去做什么→要做什么所以我要学什么。打比方说你要过有钱人的生活，你要做生意，要做生意，要学的东西多不多，要不要学财务管理，要不要学人际关系。要不断的学。这叫做以终为始。可是80%的人不会这样。
80%的人都是三mang
第一个“忙”，是心亡。越忙越没时间充电加油，忙得手忙脚乱，也没成功。
第二个“盲”，盲然的盲，一个人没有学习，也就没有分析力，没有分析力就没有了判断力，一片盲然。
第三个“茫”，走到最后就茫然的茫。走到无情的十字街头，不知道人生该往哪走。人生是单程票，没有请假单的。
就这样“忙”“盲”“茫”，人生就没了
如何破解这三个mang,很简单：
第一个“跟”跟随的跟，一个最好的领导者，一定是最好的跟随者。你要先会跟。打个
比方，我要去你家，怎么样最快，标准答案是跟你走最快。成功怎么最快，跟成功人最快。读万卷书不如行万里路，行万里路不如阅人无数，阅人无数不如重叠成功人的脚步。这个世界很大，你要走多远，看你与谁同行。很多人忙了一辈子
都没出过国，一出国就直接上天国。为什么要跟随成功人学习，可以复制可以模仿，不用自己去摸索。
第二个“根”，要找一个有根的事业，我们不可能打工打到老，打到死，打到打不动还
打工，我们不是靠打功成功的，没有人天生就喜欢改行的，我们换工作的目的是希望想换一种命运，换一种生活方式。换了这么多真得改变命运了嘛，如果一个人要改变命运，一定要改变时间分配。时间分配不改变，命运就不会有改变。你的时间放在哪里，你的未来就在哪里。你的心在哪里，你的财富也就在哪里。改行容易，改命难。一定要有一个有根的事业。
第三个“耕”找到有根的事业，再要努力耕耘，我们做事不是看有没兴趣，而是看值不
值。重要的是成功之后的生活方式是不是我们有兴趣喜欢的方式。方向大于方法。 4） 时间管理的第五代是时间杆杠的概念。阿基米德讲过一句名言“给我一个支点，再跟我
一个足够长的杠杆，我就能撬起整个地球”。电风扇是杠杆吧，交通工具是杠杆吧。成功人为何越来越成功，因为成功人可以用各式各样不同的杆杠来帮他们工作，用钱去赚钱。为何老板会给你薪水，因为你能帮他赚钱，你就是他的杠杆。有一家企业有3万人，企业的每个员工一天给他8个小时，他一天就有24万小时，这就是用别人的时间来做杠杆。现在是英雄退位，团队进位的年代。为何要建立组织，建立合作，因为拥有组织，拥有团队，团队就是非常强的杆杠。每个人都有8个小时，3万人就变成了24万小时，是靠你单打独斗比较快，还是靠你团队的力量比较快。成功人跟我们最大的差距不是在前面四代时间管理上，而是第五代。因为他们懂得运用组织，运用团队，我拿钱就能买到你的时间，太划算了。如果你这个月能帮老板赚10万，老板给你2万。你就是老板的杠杆。但可不可以说你帮老板赚2万，老板给你10万，那不可能，那老板就成了你的杆杠。这个年代，没有一个成功的企业它不是靠团队成功的。成功有三种方式，为成功人工作；找成功人合作；找成功的人为你工作。为何盖茨这么容易成功。盖茨说因为我找到了更优秀的人在为我工作。只要做对事，懂得运用这些时间管理，你就可以倍增你的时间，从此你就可以改变你的生命状态。也就是说：你就越来越有自由，压力越来越小，钱也越来越多。
最后讲一个笑话：话说有两个经济学家出门去逛街，走着走着就发现前面有一堆狗大便，甲就跟乙说：“如果你把这堆狗大便吃掉，我就给你1千万”。这个乙心里想：不要说吃了，看了就觉得很恶心，但他是学经济的，马上拿计算器来按了按，吃一堆狗大便很划算。所以他忍着就把这堆大便给吃了。这个甲看着他吃也很恶心，但答应给他1千万，也只好给了。给了之后他心里想，本来以为他不敢吃的，哪知道他真得吃了。但说了也不能失言，也只好给了。走着走着，又见到更大一堆大便，乙这时又对甲说“如果你敢把这堆狗大便吃下去，我就把1千万还给我”。甲想太好了，终于能把钱要回来了，也把计算器拿出来算了也划算，结果也把这堆狗大便吃了。结果是两个人都吃了一堆狗大便，什么钱也没赚到。
“努力一定会有结果，但努力不一定会有好结果”。我们不见得真得就遇到的是一堆大便，但是你真正明白你要什么嘛，你真得懂得时间管理嘛。成功人的差距不在于前面三代的差距。而是我们懂不懂得从现在开始去建立团队，去融入一个好的团队。