少 先 队 组 织 建 设
主要措施和成效
寒亭外国语学校
随着青少年教育的不断推进，学校少先队组织的作用发挥愈显重要，我校根据学校少先队组织的现状，主要采取以下措施不断加强学校的少先队组织建设。
一、抓队伍调整，健全学校少先队组织。首先是抓好学校少先队辅导员队伍的调整充实。结合学校少先队组织现状调查所取得的信息，对学校的少先队组织进行了调整充实，通过学校党组织推荐、民主选举等程序，将综合素质好、责任感强的优秀教师吸收到学校辅导员队伍当中，为少先队工作开展提供了组织保证。其次是抓好学校少先队干部的调整配备，进一步健全了学校少先队工作网络。
二、抓少先队培训，提高少先队队伍素质。通过组织队干培训等形式着力提高学校队干的业务水平和政治素质，并相继开展了以大队长、少先队中队长、大队部成员为对象的队干培训，使班、队干部能在学校大队部的指导下，有序开展工作。
三、抓工作规划，促进少先队业务开展。新学期伊始少先队就对学校队工作进行部署，要求学校立足实际、突出特色，结合未成年人思想道德教育和学生素质拓展教育，制定学期少先队工作计划，明确今后的工作目标和任务。少先队在学校总体工作思路的指导下，结合教学规划，科学制定了少先队工作计划，并将计划细化到具体的活动项目。
四、抓活动载体，增强少先队组织的凝聚力。学校少先队为使新学期有新的风貌，在抓好上述三项工作同时，学校少先队积极利用各种契机，精心设计活动载体，开展了丰富的队活动。在国庆期间，学校少先队组织教师举行拔河比赛，丰富教师的课间生活。在“弘扬和培育民族精神月”活动中，学校少先队组织开展了形式多样的主题教育活动，激发了广大学生的爱国情怀；在建队节期间，学校结合少先队表彰会、新队员入队仪式等开展了富有特色的少先队活动，举办秋季校运会。通过一系列活动的开展，进一步增强了队组织的凝聚力和影响力，提升了少先队的工作水平。
由于学校少先队组织基础扎实，少先队干部工作积极主动，我校
少先队工作取得了显著的成效。在实际工作中我们特别注重选树工作典型，并定期进行表彰。对他们做到了既有精神上的鼓励，又要有物质上的奖赏，让其有为就有名，有为就有利，力求有为还有位，为从事少先队工作的辅导员创设了良好的竞争氛围。当工作先进是件好事，所以人人都想当。多年来，我们搞这项工作时特别慎重，处理不好会起反作用，不但会打击辅导员个人积极性，还会带来不良影响从而导致工作的不健康发展。每每有机会选典树标，我们既发扬民主，又要结合工作实绩，还要高度集中，确实将推出的人选具有先进性、代表性。对推出的各类典型既要表彰，进行物质上的奖励，还要进行跟踪培养。寒亭外国语学校被授予“市少先队工作规范化学校”荣誉称号；张园园、管瑞萍两位教师被授予“市优秀少先队辅导员”荣誉称号；于新霞老师被授予“市优秀少先队工作者”荣誉称号；学生陈伊琳被授予“市四好少年荣誉称号；学生王浩宇被授予“市才艺成长小明星”；学生陈静怡被授予“市好儿童”，举不胜举。
在新的形势下，少先队建设将面临新的机遇和挑战，它是一项长期的经常性工作，更需要我们长远规划，在实际工作中不断探索研究，继承以往的优良传统，积累新形势下的新经验、新方法。把这支队伍建设成为一支“政治稳定、业务优良、专兼结合、结构合理、相对稳定”的战斗集体。使少先队真正成为党和人民可信赖的教育队伍，成为是教育工作中不可缺少的良师益友。我校重视加强少先队组织建设，使学校成为了少先队成为学习的乐园，教育的阵地。
少 先 队 组 织 建 设
主要措施和成效
寒亭外国语学校
随着青少年教育的不断推进，学校少先队组织的作用发挥愈显重要，我校根据学校少先队组织的现状，主要采取以下措施不断加强学校的少先队组织建设。
一、抓队伍调整，健全学校少先队组织。首先是抓好学校少先队辅导员队伍的调整充实。结合学校少先队组织现状调查所取得的信息，对学校的少先队组织进行了调整充实，通过学校党组织推荐、民主选举等程序，将综合素质好、责任感强的优秀教师吸收到学校辅导员队伍当中，为少先队工作开展提供了组织保证。其次是抓好学校少先队干部的调整配备，进一步健全了学校少先队工作网络。
二、抓少先队培训，提高少先队队伍素质。通过组织队干培训等形式着力提高学校队干的业务水平和政治素质，并相继开展了以大队长、少先队中队长、大队部成员为对象的队干培训，使班、队干部能在学校大队部的指导下，有序开展工作。
三、抓工作规划，促进少先队业务开展。新学期伊始少先队就对学校队工作进行部署，要求学校立足实际、突出特色，结合未成年人思想道德教育和学生素质拓展教育，制定学期少先队工作计划，明确今后的工作目标和任务。少先队在学校总体工作思路的指导下，结合教学规划，科学制定了少先队工作计划，并将计划细化到具体的活动项目。
四、抓活动载体，增强少先队组织的凝聚力。学校少先队为使新学期有新的风貌，在抓好上述三项工作同时，学校少先队积极利用各种契机，精心设计活动载体，开展了丰富的队活动。在国庆期间，学校少先队组织教师举行拔河比赛，丰富教师的课间生活。在“弘扬和培育民族精神月”活动中，学校少先队组织开展了形式多样的主题教育活动，激发了广大学生的爱国情怀；在建队节期间，学校结合少先队表彰会、新队员入队仪式等开展了富有特色的少先队活动，举办秋季校运会。通过一系列活动的开展，进一步增强了队组织的凝聚力和影响力，提升了少先队的工作水平。
由于学校少先队组织基础扎实，少先队干部工作积极主动，我校
少先队工作取得了显著的成效。在实际工作中我们特别注重选树工作典型，并定期进行表彰。对他们做到了既有精神上的鼓励，又要有物质上的奖赏，让其有为就有名，有为就有利，力求有为还有位，为从事少先队工作的辅导员创设了良好的竞争氛围。当工作先进是件好事，所以人人都想当。多年来，我们搞这项工作时特别慎重，处理不好会起反作用，不但会打击辅导员个人积极性，还会带来不良影响从而导致工作的不健康发展。每每有机会选典树标，我们既发扬民主，又要结合工作实绩，还要高度集中，确实将推出的人选具有先进性、代表性。对推出的各类典型既要表彰，进行物质上的奖励，还要进行跟踪培养。寒亭外国语学校被授予“市少先队工作规范化学校”荣誉称号；张园园、管瑞萍两位教师被授予“市优秀少先队辅导员”荣誉称号；于新霞老师被授予“市优秀少先队工作者”荣誉称号；学生陈伊琳被授予“市四好少年荣誉称号；学生王浩宇被授予“市才艺成长小明星”；学生陈静怡被授予“市好儿童”，举不胜举。
在新的形势下，少先队建设将面临新的机遇和挑战，它是一项长期的经常性工作，更需要我们长远规划，在实际工作中不断探索研究，继承以往的优良传统，积累新形势下的新经验、新方法。把这支队伍建设成为一支“政治稳定、业务优良、专兼结合、结构合理、相对稳定”的战斗集体。使少先队真正成为党和人民可信赖的教育队伍，成为是教育工作中不可缺少的良师益友。我校重视加强少先队组织建设，使学校成为了少先队成为学习的乐园，教育的阵地。