经验及要求：
1.26岁以上，四年以上工作经验，懂LED屏显行业佳
2.两年以上投标经验
3.熟练应用OFFICE软件，PPT动画良好者佳
4.具有良好的归纳总结、文案编写及沟通协调能力；
岗位职责：
1. 负责标书制作，招投标信息查询，投标文件的制作及标书中涉及到的相应工作；
2. 负责投标文件商务、技术文件的编制、整体投标文件的排版、打印、复印、装订、密封等；
3. 整理公司产品业绩、准备投标相关资质、投标文件归档管理等工作；
4. 跟踪投标工作的后续进行；
5. 协助项目授权书的申请及盖章等工作；
6. 负责与项目负责人、公司相关部门积极协调投标文件编制过程中的问题，确保投标文件按时投递；
7. 负责项目开标后澄清问题的及时整理与回复；
8. 负责招投标档案资料归档、管理；
9. 保证金跟踪管理，办理退款事宜。
经验及要求：
1.26岁以上，四年以上工作经验，懂LED屏显行业佳
2.两年以上投标经验
3.熟练应用OFFICE软件，PPT动画良好者佳
4.具有良好的归纳总结、文案编写及沟通协调能力；
岗位职责：
1. 负责标书制作，招投标信息查询，投标文件的制作及标书中涉及到的相应工作；
2. 负责投标文件商务、技术文件的编制、整体投标文件的排版、打印、复印、装订、密封等；
3. 整理公司产品业绩、准备投标相关资质、投标文件归档管理等工作；
4. 跟踪投标工作的后续进行；
5. 协助项目授权书的申请及盖章等工作；
6. 负责与项目负责人、公司相关部门积极协调投标文件编制过程中的问题，确保投标文件按时投递；
7. 负责项目开标后澄清问题的及时整理与回复；
8. 负责招投标档案资料归档、管理；
9. 保证金跟踪管理，办理退款事宜。
相关文章
-
职位管理手册-定稿
中国智能交通系统(控股)有限公司 <职位体系管理手册> 所有权声明 本规定的版权属中国智能交通系统(控股)有限公司(本公司)所有,受中华人民共和国法律的保护. 本公司将对本规定做不定期的符合法律规定的更新,更新的内容将会补充到本 ...查看
-
各岗位工作任务
制造企业01 1.行政部 职位:行政经理,行政秘书,行政主管行政专员, 工作任务: 1. 行政专员:填写并提交实训工作日志(电子版.纸质版) 2. 行政专员:收集整理实训工程中产生的各种业务资料,组织按照部门进行整理并编制目录 3. 行政经 ...查看
-
商务专员岗位职责
商务专员岗位职责 一.投标项目报名及招标文件购买 : 1.投标人选定:依照招标公告及招标文件要求,选定我司或它司1-3名为投标人 2.招标文件购买:详细阅读招标文件规定的报名方式.报名所需提供的资料及报名费用,并准备报名所需的资料及报名费用 ...查看
-
优秀员工是怎样炼成的-蜕变皇后20160528-副本
优秀员工是怎样炼成的 --读"老板与员工的对话"有感 首先非常感谢王总对人才的选拔.任用工作的重视,能通过小故事的形式启发全体员工努力上进,并且能发动全体中高层领导一起学习和分享. 其次我谈一下自己的感想:朱政的职场经历 ...查看
-
试用期工作总结人事
试用期工作总结 自从2013年8月8日幸运地成为公司企管办的一员后,转瞬之间,我在公司已工作三个 月.在这紧张而又忙碌的三个月里,我得到了公司领导及同事们的帮助.我一边工作,一边 学习,有进步也有不足.下面就我入职三个月以来的工作,做出如下 ...查看
-
优秀公司名称
万科 中国海外(中海) 保利 绿地 恒大 绿城 合生创展 富力 金地 首都开发(首开)龙湖 远洋 大华 中信地产 首创置业 招商局 北辰 实业 珠江 金科 SOHO 金融街 复地 阳光 100 苏宁环球 农工商 融侨集团 金隅嘉业 合景泰富 ...查看
-
应届生简历模板真我五百丁简历模板JM0102
熟悉网络推广,尤其是社会化媒体方面,有独到的见解和经验: 个性开朗,容易相处,团队荣誉感强. 工作履历 2013.10至今 卓望信息科技有限公司 运营推广主管 2012.8-2013.9 广州灵心沙文化活动有限公司 市场推广 ...查看
-
招聘专员岗位职责
招聘专员岗位职责 招聘专员的主要职责是参与制定并执行各类员工的招聘政策和计划,分析招聘需求,建立并维护招聘渠道,负责安排面试及新员工入职.签订劳动合同等工作,保证企业各部门的用人需求. 一.人员招聘管理制度 人员招聘管理制度 第1章 总则 ...查看
-
招聘专员岗位职责,工作流程
招聘专员岗位职责 1.全面负责公司内部的人才招聘工作. 2.根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划. 3.调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况,并进行有效分析,对招聘渠道 ...查看