粤五大行业五类工种最缺工 均为劳动密集型(附表)

2014-02-27 08:59:02  来源: 羊城晚报网络版

核心摘要: 记者尹安学、实习生雷叶婷、通讯员粤仁宣报道:26日,广东省人社厅副厅长葛国兴在新闻发布会上说,节前外省务工人员返乡1029万人,目前已有973万人返粤,同比增长38万人,外省籍务工人员返乡入粤平稳。

行业均是劳动密集型,工种多是普工岗位,主要集中在中小微企业

26日,广东省人社厅副厅长葛国兴在新闻发布会上说,节前外省务工人员返乡1029万人,目前已有973万人返粤,同比增长38万人,外省籍务工人员返乡入粤平稳。目前广东共有五个行业、五个工种最缺人,但都是劳动密集型行业。

增强广东用工吸引力

截至2月25日,广东累计举办专场招聘活动1017场,帮助约33万人与企业现场达成就业意向。从去年11月份开始,广东开展为期2个月的工资支付情况专项检查行动,为9.6万名异地务工人员追回欠薪4.25亿元;大力开展人力资源市场秩序专项整治,严厉查处非法职业中介机构和违法职业中介活动,增强广东用工吸引力。

据全省人力资源市场和企业用工监测显示,节后广东异地务工人员流动、企业用工和市场供求总体保持平稳、健康有序,情况好于去年。员工返岗率为92.2%,同比提高2.8个百分点;企业在岗人员规模同比上升1.6%。节后全省市场需求数与求职数的比值为1.10,比节前下降0.05,企业用工缺口逐步恢复到常态水平。

劳动密集型最为缺工

葛国兴说,部分行业部分企业仍然存在“招工难”现象。节后广东企业出现短期性用工缺口放大现象,峰值为80万-100万人。从2月下旬开始用工缺口明显收窄,目前约为60万-80万人,但仍然有部分行业部分企业存在“招工难”现象。用工缺口主要集中在珠三角。

缺工的主要特点,一是以低附加值劳动密集型和传统居民服务的行业为主,如服装、纺织、玩具、制鞋、制衣、批发零售业、餐饮、电子、制造业和家政服务业等,缺工数占缺口总量的70%以上。各地市缺工行业也不尽相同,如广州最缺工的5个行业分别是制造业、批发和零售业、住宿和餐饮业、租赁和商务服务业、居民服务业等,而深圳最缺工的5个行业是电子、金融、计算机、机电、机械和中介服务等。

二是工种以普工岗位为主,约占缺口总量的八成。广州最缺工的5个工种是营业员、服务员、机械冷加工工、包装工和司机,而珠海最缺的工种是普工、保安、服务员、营业员和缝纫工,而深圳最缺工的5个工种分别是营销、研发、管理、装配工、普工。

三是企业主要集中在中小微类型,比重超过75%。

2014-02-27 08:59:02  来源: 羊城晚报网络版

核心摘要: 记者尹安学、实习生雷叶婷、通讯员粤仁宣报道:26日,广东省人社厅副厅长葛国兴在新闻发布会上说,节前外省务工人员返乡1029万人,目前已有973万人返粤,同比增长38万人,外省籍务工人员返乡入粤平稳。

行业均是劳动密集型,工种多是普工岗位,主要集中在中小微企业

26日,广东省人社厅副厅长葛国兴在新闻发布会上说,节前外省务工人员返乡1029万人,目前已有973万人返粤,同比增长38万人,外省籍务工人员返乡入粤平稳。目前广东共有五个行业、五个工种最缺人,但都是劳动密集型行业。

增强广东用工吸引力

截至2月25日,广东累计举办专场招聘活动1017场,帮助约33万人与企业现场达成就业意向。从去年11月份开始,广东开展为期2个月的工资支付情况专项检查行动,为9.6万名异地务工人员追回欠薪4.25亿元;大力开展人力资源市场秩序专项整治,严厉查处非法职业中介机构和违法职业中介活动,增强广东用工吸引力。

据全省人力资源市场和企业用工监测显示,节后广东异地务工人员流动、企业用工和市场供求总体保持平稳、健康有序,情况好于去年。员工返岗率为92.2%,同比提高2.8个百分点;企业在岗人员规模同比上升1.6%。节后全省市场需求数与求职数的比值为1.10,比节前下降0.05,企业用工缺口逐步恢复到常态水平。

劳动密集型最为缺工

葛国兴说,部分行业部分企业仍然存在“招工难”现象。节后广东企业出现短期性用工缺口放大现象,峰值为80万-100万人。从2月下旬开始用工缺口明显收窄,目前约为60万-80万人,但仍然有部分行业部分企业存在“招工难”现象。用工缺口主要集中在珠三角。

缺工的主要特点,一是以低附加值劳动密集型和传统居民服务的行业为主,如服装、纺织、玩具、制鞋、制衣、批发零售业、餐饮、电子、制造业和家政服务业等,缺工数占缺口总量的70%以上。各地市缺工行业也不尽相同,如广州最缺工的5个行业分别是制造业、批发和零售业、住宿和餐饮业、租赁和商务服务业、居民服务业等,而深圳最缺工的5个行业是电子、金融、计算机、机电、机械和中介服务等。

二是工种以普工岗位为主,约占缺口总量的八成。广州最缺工的5个工种是营业员、服务员、机械冷加工工、包装工和司机,而珠海最缺的工种是普工、保安、服务员、营业员和缝纫工,而深圳最缺工的5个工种分别是营销、研发、管理、装配工、普工。

三是企业主要集中在中小微类型,比重超过75%。


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