2015年礼仪培训方案
一、 培训目的
2015年公司提出明确的发展战略方向，以“务实高效、积极进取”为指导思想，坚持“为处理每一滴达标水服务”的管理理念，为展现一流的风采，做好一流的服务，成就一流的企业，特安排本次礼仪培训活动。
二、 培训时间：2015年3月13日，早上8：15签到。
三、 培训主题：做好一流服务，成就一流企业
四、 舞台布置和道具
1.横幅
前面：“做好一流服务，成就一流企业”
后面：“为处理每一滴达标水服务”
2.PPT准备、培训中使用道具（红外线讲课笔1只）、音响、话筒等。
五、 培训对象
公司领导、中层和基层员工，附详细人员名单，预计100人左右。
六、 培训流程
1. 开场：人力资源部带领全司员工表演舞蹈暖场，调动全场员工积极性，引出本次培训主题。
2. 登场：主持人隆重介绍培训师，培训师闪亮登场。
3. 授课：半天，中途安排10分钟休息时间。
4. 培训师才艺风采展示，题字“为处理每一滴达标水服务”。
5. 人力资源部带领大家手牵手共唱《我们是一家人》，升华本次培训活动主题。
6. 组织员工合影留念，有序离场，安排集体就餐。
七、 培训服务
1. 培训前期方案策划、场地衔接、人员就餐和车辆安排。
2. 培训现场主持、音乐、签到、摄影、茶水服务和安全工作。
八、 培训预算
（略）
九、 培训要求
1. 参训人员统一着装（西装、白色衬衣）。
2. 除工作安排人员外，应尽量参会，不得无故请假。
3. 自带培训笔记本和笔。
4. 培训后，现场安排半小时写心得体会。
2015年3月3日
2015年礼仪培训方案
一、 培训目的
2015年公司提出明确的发展战略方向，以“务实高效、积极进取”为指导思想，坚持“为处理每一滴达标水服务”的管理理念，为展现一流的风采，做好一流的服务，成就一流的企业，特安排本次礼仪培训活动。
二、 培训时间：2015年3月13日，早上8：15签到。
三、 培训主题：做好一流服务，成就一流企业
四、 舞台布置和道具
1.横幅
前面：“做好一流服务，成就一流企业”
后面：“为处理每一滴达标水服务”
2.PPT准备、培训中使用道具（红外线讲课笔1只）、音响、话筒等。
五、 培训对象
公司领导、中层和基层员工，附详细人员名单，预计100人左右。
六、 培训流程
1. 开场：人力资源部带领全司员工表演舞蹈暖场，调动全场员工积极性，引出本次培训主题。
2. 登场：主持人隆重介绍培训师，培训师闪亮登场。
3. 授课：半天，中途安排10分钟休息时间。
4. 培训师才艺风采展示，题字“为处理每一滴达标水服务”。
5. 人力资源部带领大家手牵手共唱《我们是一家人》，升华本次培训活动主题。
6. 组织员工合影留念，有序离场，安排集体就餐。
七、 培训服务
1. 培训前期方案策划、场地衔接、人员就餐和车辆安排。
2. 培训现场主持、音乐、签到、摄影、茶水服务和安全工作。
八、 培训预算
（略）
九、 培训要求
1. 参训人员统一着装（西装、白色衬衣）。
2. 除工作安排人员外，应尽量参会，不得无故请假。
3. 自带培训笔记本和笔。
4. 培训后，现场安排半小时写心得体会。
2015年3月3日